随州厂务招工

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岗位职责1.根据客户资料，负责毛衫样办齐码吓数、出缝盘资料；2.根据客户评语、要求，完成修改办、齐码办、产前办资料；3.参与客户批办；4.负责提供大货毛料、齐码重量、用毛比例，提供核价依据；5.处理大货生产异常，确保大货按时按质完成。任职要求1.高中或以上学历，4-5年以上吓数经验，熟悉精通智能吓数，电脑操作熟练；2.责任心强，沟通能能力强，有团队精神。

招聘：研发工程师薪资：7000元以上/月大专及以上学历，化工类相关专业，负责产品的设计、材料的开发及验证、产线技术支持等工作。

招聘：储备干部薪资：面议负责公司生产安排，车间员工管理及公司各项制度的执行等

招聘：生产组班长薪资：4000元以上/月从事过一线生产管理经验，懂车间管理，车间精益化生产，车间生产团队的打造，产效比的提升，熟悉车间5S管理。

招聘：钢结构桥梁车间主任薪资：7000元以上/月大专以上学历，20岁，熟悉钢结构、或金属加工类行业的加工要求，具有5年以上生产班组实际管理经验。

招聘：6S精细化管理员薪资：3000元以上/月1、负责公司的6S管理工作，对6S管理理论有深入的研究和理解；2、负责公司6S实施项目的现场管理工作，包括组织培训、指导实施、检查验收等；3、撰写6S管理项目的《项目实施报告》，并对项目结果进行总结、评估和改进；4、协助公司高管层进行战略决策，提供6S管理方面的建议；5、协助公司开展6S管理方面的对外宣传和交流，提升公司的知名度和品牌形象；6、协助公司组织6S管理方面的内部培训和考试，提高员工的专业知识水平。

招聘：储备干部薪资：3000元以上/月学习车间管理，从储备干部做起

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招聘：生产主管薪资：5000元以上/月大专及以上学历，能适应两班倒，有一定的生产现场管理经验。

设备主管（工资8000-12000元/月，年龄45周岁以内）岗位内容：1.管理设备团队并监控生产系统，使其稳定运行。2.记录所有设备维护记录并跟踪设备性能数据。3.跟进设备故障并实施预防性维护和根本原因分析。任职要求：1.大专或相对应领域的专业学位。2.3年以上生产设备管理经验。3.熟悉生产设备和自动化系统，并有相关故障排除经验。4.熟练掌握计算机软件和典型的生产自动化设备控制系统。5.出色的领导和团队协作能力。