江门物业经理招聘信息

岗位名称：物业拓展主管岗位职责：1、协助制定项目市场拓展方案及建立信息渠道；2、组织团队进行实地考察调研，业务洽谈；3、目标项目信息报备、测算评估、资料整理、上流程审核；4、组织公共宣传活动。任职要求：1、大专及以上学历，有物业运营工作经验优先考虑；2、较强的沟通协调能力，了解市场公关常用做法；3、具备成本测算及独立撰写物业管理服务方案的能力；4、诚信、务实，拥有良好的团队合作及管理能力；5、熟悉房地产及物业管理行业优先。6、能适应出差洽谈业务和应酬；工作时间：8-12，下午14-18点工作地点：鹤山市沙坪街道鹤山碧桂园（大润发附近）联系方式：陈先生

岗位职责：1、负责物业服务中心的全面工作管理，统筹物业部各项工作，对物业部各端口工作直接负责。2、严格执行物业各项费用的收缴制度与标准，并能有效落实收缴工作，保证缴费率100%。充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率，了解部门年度经营责任指标情况，对各项工作进行指导和协助决策；负责本项目年度及月度财务收支预算和控制；3、负责制订部门工作目标和计划、工作协调，根据公司绩效考核制度，按时完成人员的绩效考核，并对考核人员进行定期培训提升业务服务水平；4、熟悉客户情况，建立良好的客户关系，及时妥善处理各类投诉，处理好与业主的关系，定期对住户发放意见征询表，统计、分析、处理和回访；5、根据公司实际出租及出租情况，熟悉并跟进落实客户进场及退场工作流程，保证客户满意度及公司各项资产的完整性。6、按政府及集团公司要求，定期进行园区安全检查，并及时跟踪纠正，保证园区安全和谐。7、积极响应集团及公司号召，完成领导安排的其他工作等。岗位要求：1、统招大专或以上学历，物业管理/机电工程类专业优先；2、5年或以上产业园/商场/房地产物业管理经验，2年或以上同等岗位管理经验；3、良好沟通能力，应变能力强，能妥善处理突发状况；具有团队精神和良好的职业道德水平；4、熟悉物业管理相关法律法规，熟练掌握项目所在地地方法规政策，及时了解行业内信息动态，持有物业相关证书者优先；5、具备良好的物业管理理念及良好的团队管理、关系管理、任务实施能力。6、在集团管理范围之内，能接受工作调动。福利待遇：综合薪资6-8k，五天工作制，社保及公积金，带薪年假，高温补贴，免费提供2人间空调热水器宿舍，不包吃有餐费补贴等。

女不限，55岁以下，身体健康，具体待遇面谈。

岗位名称：物业拓展主管岗位职责：1、协助制定项目市场拓展方案及建立信息渠道；2、组织团队进行实地考察调研，业务洽谈；3、目标项目信息报备、测算评估、资料整理、上流程审核；4、组织公共宣传活动。任职要求：1、大专及以上学历，有物业运营工作经验优先考虑；2、较强的沟通协调能力，了解市场公关常用做法；3、具备成本测算及独立撰写物业管理服务方案的能力；4、诚信、务实，拥有良好的团队合作及管理能力；5、熟悉房地产及物业管理行业优先。6、能适应出差洽谈业务和应酬；工作时间：8-12，下午14-18点工作地点：鹤山市沙坪街道鹤山碧桂园（大润发附近）

招聘公寓管理员一名要求：20-45岁，大专及以上学历。工作态度积极，抗压力能力强，。技能：基本电脑文档和表格处理，有销售经验，酒店前台，客服等工作经验者优先。工作内容：负责公寓日常管理待遇：基本工资+提成（面议）福利：节假日福利工作地点：湛江市乐山路平乐上村803号君意公寓联系电话：

广州市花都区招物业主管一名，工作环境舒适，包吃住，工作十二小时，年龄45周岁以下。薪资6000元左右。持消防证优先，买五险。有意联系刘生：

物业经理一名，女，年龄不限，文化不限，工资面议，上班时间8小时间，月休息四天，包吃包住，包五险！联系电话

招人啦，招人啦一.薪资待遇：1.无责任底薪3500起绩效工资业绩提成出租奖励收房奖励现金奖励年终奖带薪休假五险一金2.工作区域：坂田3.有经验，能吃苦，有上进心4.年龄18～28岁之间年轻人的团队二：招聘岗位1.公寓管家2名（男女各一名）2.出租收房专员数名招聘热线，欢迎垂询

52.秋收绿化工程服务部1.保洁：男女不限 40-60岁 有经验者年龄可放宽 月休4天 2500-3000元工作时间7：00-11：00 13：00-16：00联系：施女士 李女士2.辅助工(普工)：K 20-55岁两班倒 月休6天 交社保 高温费 节假日福利3500元3. 物业经理：男女不限 30-55岁 有责任心，具有较高的组织协调能力，具有良好的沟通交流能力4000-6000元2.3岗位联系 李先生：4. 杂工：K 40-60岁 月休4天 3000-3500元李女士：地址:龙溪街道赵湾一路78-2号

东莞大朗附近招小区主管多名要求：年龄55岁以内，男女不限，三年以上小区保洁管理经验，沟通能力强，懂得合理安排现场工作，熟知各清洁剂使用及机械设备保养。薪资待遇：试用期5000元/月起有意者电话联系！

古劳麦水招聘：一、 跟单文员 2名要求：1、白班8小时，轮休3天，无吃住2、男女不限，38岁或以下，中专及以上学历，有文职经验优先考虑工资：试用期工资4500元/月，转正5000元/月二、 仓库助理(副主管) 1名要求：1、有一年以上仓库管理的经验 ，白班8小时，月休2-3天 2、男女不限，38岁或以下，中专及以上学历，具备良好的协调及沟通、抗压能力工资：6500-9000元/月三、 叉车工 1名要求：1、18-45岁，男性，持证上岗，3.5吨杭州柴油手动叉车， 2、白班8小时，轮休2天，包吃工作餐，无住宿，工资：6000元/月，第二月6300，可根据能力在再提升广东新联创富集团公司简介：主要做板材业务，无生产线，只有仓储管理公司福利：本厂常年订单充足，每月准时发薪，一年有两次晋升加薪机会，能力具备随时申请享受伙食补贴、购买社保、节假日福利☎联系电话：杨先生 （同步）⛳公司地址：鹤山市古劳镇麦水工业区1号（东古酱油厂对面）

事务所招：会计（周末双休）1⃣薪资：3000元-5000+提成上班时间：周一至周五，双休；上午8.00-11.30；下午14.30-17.30 2⃣要求：高中以上学历，18至45岁，有会计从业资格证； 能独立处理全盘会计账务，熟悉一般纳税人账务处理，能熟练操作电脑办公软件。☎️联系人: 孙生

江门机械五金厂招聘打磨工，普工生熟手均可。男女不限。月薪：8000-12000左右18-55岁包住提供吃。可以预支生活费

江门新会招聘普工生熟手均可普工：300-360/天（生熟手均可）18岁-46岁包吃包住

江门市鹤山市招氩弧焊、二保焊/

招聘：物业项目负责人薪资：2280-地址：拱墅区杭州市拱墅区拱墅区回迁房项目

高地物业西南区域招聘：1、商业项目工程经理，工作地点成都复地复城国际；2、储备商业项目经理，工作地点蒲江；3、招商运营经理，工作地点蒲江；要求：40岁以内，大专及以上学历，3年以上同岗经验，多种福利，年底3薪，五险一金；联系人：侯先生（）

招聘储备物业经理任职女不限，35周岁以下，大专及以上学历，熟练使用办公软件，具有服务行业管理或高端销售工作经验者优先，形象好气质佳，具有良好的沟通协调能力、培训能力、敬业爱岗、具备服务精神。薪资待遇：面议工作时间：8:00-17:00 周末双休 法定假日休息工作地点：沈阳市内五区☎联系人：殷女士

招聘项目经理1名要求：1、熟悉物业管理工作流程和环节。 2、熟悉办公自动化软件操作，具备良好的口头和书面表达能力。 3、具备较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力，具备 全面统筹物业的能力。 4、具备良好的沟通能力和服务能力，能够处理与三方的关系。 5、服务公司管理；工资待遇：工资面议+五险联系电话：

嘉诚伯利物业服务有限公司●维修工：2名，4000元/月任职要求：年龄60岁以下，持有电工证。联系人电话：刘先生●项目副经理：1名，5000-6000元/月任职要求：年龄50岁以下，大专及以上学历。联系人电话：董女士●物业部品质专员：1名，4500元/月任职要求：年龄40岁以下，大专及以上学历。●物业部品质经理：1名，6000-6500元/月任职要求：年龄50岁以下，大专及以上学历。联系电话：蒋经理工作地点：乌鲁木齐市新市区北京路

招聘：因公司发展需要，现招聘小区主管一名，年龄在60岁以下，月休四天，工资5000元。上班地址，广州市增城区新塘镇，万科都会四季，联系电话:石经理。

工作内容:1.根据公司的管理目标，制定管理处年度工作计划，并监督、指导、检查、考核落实情况;2.负责完善管理处组织架构、服务规范、岗位职责及人员分工情况，并定期进行绩效考评和奖惩;3.负责项目安全管理工作，督导整改巡查发现的安全风险点，形成作业规范;4.负责项目客户的沟通协调工作，定期走访，主动采集物业服务需求，提高优质物业服务水平与客户满意度;5.负责组建管理处人才梯队，落实各班组人才培养与储备;关心员工生活，为员工解决力所能及的疑难问题;6.负责项目日常管理工作。要求:有物业负责工作经验，年龄48岁以下月薪:5.5－8k，购买五险

餐饮夜市运营总监，以及一名配套物业管家，工作时间，以及工资面议

东莞南城CBD区域新建写字楼项目需要物业工程经理一名，本科学历，中级职称，5年以上同岗位经历，年龄40岁以内，条件很好的年龄可适当放宽，有可以联系我

【招聘】园区副主任【年龄】:25-35岁【要求】:男，大专以上学历（其他条件优秀可适当放宽）熟练使用办公软件和服务意识好，有责任心，有产业园区/工业园区从业两年以上优先。【待遇】:月休4天，朝九晚六，其他待遇面议【地址】:东莞智慧城高新产业园（东莞市大岭山镇莲颜街83号101室）【联系人】:陈小姐【电话】：（微信同号）

物业专员1、全面负责管理区域日常运作与管理，月度结算等工作，确保物业服务质量。2、及时掌握物业人员工作动态和工作表现，与领班、配合跟进相关工作；3、做好物业人员花名册，银行卡登记，每月考勤核对，每月工资表核对，每月预支工资申请，与用工企业对接结算资料，及时处理突发状况；4、协调所辖区内保安、保洁、消防、绿化、后厨等管理和维护工作。5、负责定期对服务质量进行统计、分析，并提出整改方案。6、定期走访现场，了解情况，听取意见，与业户保持良好的合作关系，不断提高物业管理水平。7、有驾驶证，并能够熟练驾车8、完成经理交办的其它工作。--任职要求：1、专科及以上学历，物业管理、人力资源等相关专业优先；2、1-2年以上行业工作经验，有同行业管理工作经历者优先；--福利待遇：1、薪资结构：底薪+提成；2、工作时间：周一至周五8:30-18:00，周末双休；3、社会保险：按照国家规定为员工购买五险；4、节假日：享受国家法定节假日；5、附近条件：交通便利，环境舒适；6、工作地点：陆丰东海建设西路

5年物业管理经验

身高1米65以上，45岁以内，有工作经验者优先

秋收绿化工程服务部1.保洁:男女不限40-60岁有经验者年龄可放宽月休4天2500-3000元工作时间7:联系:施女士李女士.辅助工(普工):K20-55岁两班倒月休6天交社保高温费节假日福利3500元3.物业经理:男女不限30-55岁有责任心,具有较高的组织协调能力,具有良好的沟通交流能力4000-6000元2.3岗位联系李先生:.杂工:K40-60岁月休4天3000-3500元李女士:地址:龙溪街道赵湾一路78-2号

1.物业管理经验，2；年龄48岁以下，3.工作区域性强1.工资4400元到5300元，2月休四天.3沟通面试