沈阳护士长招工

1.制定和实施护理计划:根据护理部的计划和本科室的情况，制定具体的护理计划和实施方案。2.人员管理:合理排班，确保人力资源的合理搭配，保证护理工作的质量。3.监督检查:定期检查护理人员的工作情况，确保各项规章制度和技术操作规程的执行。4.护理质量提升:组织护理查房和业务学习，提高护士的业务水平，持续改进护理质量。5.沟通协调:与科主任、其他科室护士长以及护理人员进行有效沟通，解决工作中的问题。6.物资管理:负责手术室或病房的物资管理，包括急救物品、药品和器械的监督检查。7，院内感染控制:监督护理人员做好院内感染控制工作，确保无菌技术监测的执行。

1.制定和实施护理计划:根据护理部的计划和本科室的情况，制定具体的护理计划和实施方案。2.人员管理:合理排班，确保人力资源的合理搭配，保证护理工作的质量。3.监督检查:定期检查护理人员的工作情况，确保各项规章制度和技术操作规程的执行。4.护理质量提升:组织护理查房和业务学习，提高护士的业务水平，持续改进护理质量。5.沟通协调:与科主任、其他科室护士长以及护理人员进行有效沟通，解决工作中的问题。6.物资管理:负责手术室或病房的物资管理，包括急救物品、药品和器械的监督检查。7，院内感染控制:监督护理人员做好院内感染控制工作，确保无菌技术监测的执行。

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懂一定医疗知识，善于沟通，性格开朗。

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负责老人的健康与监护，以及负责护士的管理。

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岗位职责:1、负责接待来院顾客、完成接待、指引、介绍等任职资格：1、形象好、气质佳、大专以上学历。2、1-3年以上工作经验、有导医经验者优先。3、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰4、具有团队精神、适应能力强5、良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先工作时间：每周六、周日上午8：00-12：00薪资待遇：面议

任职要求：1、1年以上养老、医疗护理类工作经验；2、能够独自完成自理、半自理、失能长者的生活护理及日夜间照料；包括不限于洗漱、两便、用餐等；保持长者身体、衣服、床上用品及室内清洁整齐；3、善于沟通和心理疏导，尊重长者及家属，态度端庄；真诚接待来访客人及长者家属，客观实际反映长者情况。4、对长者的护理均按护理流程进行，操作要规范到位；按时积极完成工作计划内的各项工作，规范书写记录。工作时间及薪资待遇：上24休24，工龄工资50元/年，满一年生日津贴200元。

招聘养老护理员工作内容：照顾老人日常起居，包括房间打扫、换洗衣服床单被罩、打饭、洗饭盒，给老人洗头洗澡、坐轮椅的老人协助上下床等，部分失能老人需要处理大小便。要求：男女不限，60岁以下，踏实肯干，吃苦耐劳，没有经验的免费培训工作时间：上24小时休24小时，晚上查房后可以休息薪资待遇：4000-5500，供吃供住，发放节日福利，每月团建，满半年增加工龄工资50，满一年增加100，我们提供：冬暖夏凉的工作环境、和睦友爱的工作团队、增加技能的免费培训……工作地点：沈阳市铁西区路官二街、沈阳市铁西区兴顺街，沈河区五爱西区北门对面就近安排联系人：刘女士

招聘岗位：护理员工作内容：照顾老人日常起居，包括房间打扫、换洗衣服床单被罩、打饭、洗饭盒，给老人洗头洗澡、部分失能老人需要帮着处理大小便。要求：50-60岁，有经验者年龄可以放宽，踏实肯干，吃苦耐劳，没有经验的免费培训薪资待遇：3500-6000，免费提供食宿工作地点：和平区南七马路20号

照顾病人的饮食起居