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人事经理一名（工作餐+节日礼品）【岗位说明】1、在公司人力资源战略、政策的指引下，建立并实施人力资源方针，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；4、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；5、协助推动公司理念及企业文化的形成；6、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。【岗位要求】1、3年以上人力资源管理工作经验；2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。福利待遇：4000-6000（详细可面议）+包工作餐+节日礼品招聘b2司机一名，要求驾驶技术熟练，5年驾龄，必须要有从业资格证，工资待遇面议有社保。

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