西宁用户运营招工

咸阳市秦都区招用户运营

岗位职责】1.负责接听客户电话，解答产品咨询及处理售后服务问题；2.记录并跟踪客户需求，及时反馈解决进度；3.保持良好的沟通技巧，确保客户满意度提升。【任职要求】1.无学历要求2.20岁以上【福利待遇】1.无责底薪2000+，月度绩效奖金2.没经验有师傅带3.提供专业技能培训4.工作时间上午8.30至11.30，周末双休，国假

需要招一个想做兼职的，一个月1500，每天下午两点到六点，就是骑着电动车在二七附近

24h无人自助台球室用户运营

会网络有经验者优先

主要经营客户回访，催缴费用，基本保全业务等，早八点，中午十一点半，下午另行通知，具体工资与工作公司面谈。。

岗位职责：1.负责用户（用户&师傅）引入-活跃-留存-沉默召回全生命周期的精细化管理，对用户的活跃度和留存率负责，通过定向的产品、运营策略加强用户留存比例;2.结合品类特点，负责师傅的招募、培训和服务质量管控，推动培训策略及活动策略落地，不断提升师傅专业技能和服务能力；3.负责师傅补贴策略的制定、实施和效果复盘，优化师傅综合评估指标体系，提升师傅在平台的粘性；4.协同商家运营，结合品类特点制定师傅服务标准，督促师傅执行标准化的服务流程，优化派单流转和完结时效，提升客户满意度；5.负责师傅分层运营，建立师傅运力指标监控体系，建立各城市及各品类的供给能力指针，提升平台优质师傅规模；6.协同产品，优化师傅准入、服务中、客诉、售后等各环节的系统效率，增强师傅在各流程的产品体验，提升操作效率；7.负责师傅异常行为、异常订单、售后订单的跟进，对于影响平台口碑、损害客户利益的行为输出结构化、标准化的管控流程。任职要求：1.本科及以上学历，3年以上互联网用户运营、用户增长、策略运营相关岗位经验；2.有过0-1搭建服务交易撮合平台的经验，能够梳理规则并规划产品落地；3.有丰富的数据分析经验，找出业务规律、发现问题并给出有价值的分析建议报告；4.有一定的活动策划能力，能准确追踪活动过程数据，抓住用户行为规律，总结问题并提出解决方案；5.具备较好的产品思维、创新思维和数据分析能力，善于沟通和交际，反应灵敏，思维活跃，主动性强，勇于承担压力和责任；6.创新力强，思路清晰，有独立的策划线上活动能力、良好的撰写文案的能力。

对接，沟通。业务

年龄30左右，有一定社交能力

吉安吉安县招用户运营

西宁某装修公司需要30名长期干的电话客服，月工资3000加提成有话补交通补全勤奖包住宿，

招数名小工，工地在湟源！联系电话：

大通洗车店招聘洗车工1名朋友主要负责擦车待遇：3000元/月电话️大通的小伙伴们

急招刨肉鲜切师傅2名工资4700+300全勤5000配锅3名工资4500+300全勤4800厨房配菜师傅4名工资4000+300全勤4300管吃管住，半年100工龄工资一年200联系地址：海湖新区五矿天地巷子

现急需四名质量检测员！！！！介绍人有茶水联系方式

招聘：用户运营薪资：2000-3000身体健康 男女不限 无不良嗜好

早八晚五，大专以上文凭

招聘：用户运营薪资：1700-5000用户运营

中国广电的个人行走营业厅办理电话卡等业务

光伏电站开发，跑户，也就是到哈市个市区找适合安装光伏电站的地方，不要业务专业性，但要有车

运营助理电子商务相关专业，有淘系电商工作经验。负责产品上下架产品优化直通车推广与优化平台活动报名懂基础PS操作待遇：5000---8000单休上班时间：九点---六点联系电话：

主要负责店面管理运营

男女不限，年龄不限，可专职，可兼职

回访客户，提醒客户缴费，拓展客户资源，资料归纳等，要求三十到四十五，有无经验均可，具体情况面议。。

主要经营客户回访，催缴费用，基本保全业务等，早八点，中午十一点半，下午另行通知，具体工资与工作公司面谈。。

招聘运营合伙人，底薪9000发2个月工资，后期为合伙人。年龄25-50岁接受无经验学历不限

招聘：用户运营实习生薪资：2500元以上/月有经验者优先

主要客户回访，费用催缴，综合保全等时间自由，工作简单轻松。。。

岗位职责1、挖掘业务机会点，以规模和留存为核心指标，制定整体运营方案及增长策略2、以强大的执行力和硬朗的作战风格，协同产品、社群、销售等一线团队有效落地策略，拿到整体规模增长目标结果，同时提炼业务方法论赋能团队3、深入一线挖掘分析用户需求，跟踪用户行为，从用户体验、留存角度输出产品策略，与产品经理紧密合作推动需求落地4、熟悉市场主流流量增长的玩法，包括不限于裂变、社群等，构建流量拓新多元渠道和打法，数据驱动结果导向5、完成用户核心路径模块化拆解，精细化用户分层运营，输出各节点转化率优化策略，通过实验与效果回收拿到结果【岗位要求】1、本科及以上学历，5年以上运营经验，百万用户规模互联网公司运营经历2、具备充足的流量运营经验，玩转流量（包括站内站外），具备冷启动项目操盘经验者加分3、出色的战术思维和分析能力，可独立提出完整的业务优化方案4、高效的组织协同能力，能在规定限期内开展多线程业务，具备管理经验者加分

招聘运营合伙人，底薪9000发2个月工资，后期为合伙人。年龄25-50岁接受无经验学历不限