赣州猎头顾问招工

此岗位是猎头顾问岗一.岗位职责：1.负责中高端人才的寻访，沟通，面试，录用，谈薪等全流程管理和跟进2.协助客户负责中高端人才的沟通，评估，并撰写推荐报告推荐客户；3.负责相关岗位的项目分析并制定人才寻访策略；二.岗位要求：1.大专及以上学历（统招）专业不限；2.一年以上工作经验，从事猎头，招聘，销售，客服，技术研发类工作经验优先考虑；3.年龄22～31岁，有相关招聘、猎头经验年龄可以放宽4.性格沉稳，善于沟通，稳定性好，做事踏实不浮夸；备注：优秀应届生也可以考虑培养；大专或高中学历有做过招聘、销售的也可考虑；三.周末双休，五天八小时办公地址琨华国际广场3号楼15楼面试的时候在楼下告知保安面试的，让帮忙刷卡上来

职位描述：1、负责人才的简历搜寻，筛选，找到符合职位要求的人才；2、电话沟通并评估候选人，给其推荐到合适岗位；协调安排面试；3、与客户保持积极、有效的沟通，协助客户做好面谈安排等环节，促使项目顺利进行；4、完成领导安排的其他事情。任职要求：1、在校生和已经毕业的都有再招；大三、大四在校生每周至少保证4天出勤，提供转正机会。2、乐于与人沟通交流，对招聘类工作感兴趣3、善于搜集及分析信息，优秀的执行力和抗压能力，自我学习、理解能力和调节能力强；你能得到的：1、能学习、了解各个行业的市场行情，提高个人的沟通能力2、在校生实习补贴（100-150/天）+招聘提成（5%-10%），已毕业人员月薪（4k-5k）+招聘提成（5%-30%）3、周末双休、带薪年假、团建活动、季度旅游、年会、节日礼品、法定节假日；

岗位职责：1、交付方向（方向一）：负责猎头交付端口的全流程工作，从职位分析-人才寻访-简历推荐-面试跟进-谈薪-入离职管理-回款跟进；2、BD方向（方向二）：负责公司所有人里资源产品的BD工作，包括猎头产品、培训产品和企业管理咨询产品。任职要求：1、实习生：25届应届生，可全职到岗，至少实习6个月的时间。2、顾问岗：至少有有一年以上工业领域（汽车电子、工业自动化、能源、光电等）招聘经验；3、高级顾问&TeamLeader：至少需要有3年以上猎头/招聘主管从业经验，有带团队或者带项目的经验。上班时间：9:30-18:30，周末双休上班地址：汉街总部国际A座&光谷人才大厦（二选一）公司福利：五险一金、年休假、业绩假、生日假等

1、通过电话、网络、微信等多种方式开发客户; 2、了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务;3、积极有效的优化个人话术，努力促成签单;4、维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系;待遇福利:1、双休制,朝九晚六,上班时间上午9:00-12:00下午13:30-18:00;2、节假日按法定假日放假，重要节日发放礼品;3、每月员工聚餐、生日红包、不定期年度旅游、年终奖、超长春节假期;无责任底薪+提成20%-30%

有相关人事经验为公司招聘管理层及其他需求岗位

猎头顾问，助理，帮助企业筛选合适岗位人员，有效沟通。底薪3000+提成不封顶，五险一金，周末双休节假日休息，早九晚六。1.有人事，猎头经验优先考虑2.有医疗器械或者医药行业经验优先考虑3.年龄30岁以内

工作职责：1、通过专业渠道、网络渠道配合猎头顾问寻访企业高端人才2、要求有良好的语言沟通能力3、性格稳定，思维慎密4、擅长使用电脑、良好的搜索能力5、能独立运作职位晋升为猎头顾问任职资格：1、大专及以上学历，沟通表达能力强，逻辑思维强；2、有强烈的事业心，勇于挑战高薪；3、沉稳踏实、有责任心，有进取心。4、有人力资源师相关证书优先录取。

职位要求：1.英语专业，统招本科及以上学历；2.口语流利，能够作为工作语言；3.有海外留学或工作经验者优先；4.擅于沟通交流，不怯场，敢打电话

猎头顾问职位描述:(5-15K) 1、通过电话、网络、微信等多种方式开发客户; 2、了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务;3、积极有效的优化个人话术，努力促成签单;4、维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系;待遇福利:1、双休制,朝九晚六,上班时间上午9:00-12:00下午13:30-18:00;2、节假日按法定假日放假，重要节日发放礼品;3、每月员工聚餐、生日红包、不定期年度旅游、年终奖、超长春节假期;无责任底薪+提成20%-30%，月薪综合收入8000+，上不封顶

工作职责：Ø参与猎头项目的推进、执行，完成人才需求匹配；Ø建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；Ø开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；Ø与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；Ø进行职位分析，制定详细的寻访方案；Ø搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；Ø向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；Ø维护好客户和候选人的良好关系。岗位要求：Ø本科及以上学历；Ø个性成熟、有亲和力，性格开朗、乐观积极；Ø具有良好的沟通协调能力与市场开拓能力,能承受压力,具有强烈的自我成长欲望。薪酬福利1.薪资：无责底薪4000-6000+行业领先项目提成+年终奖；2.福利：周末双休+五险一金+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品；3.清晰职业发展通道：猎头顾问助理→顾问→资深顾问→项目经理→合伙人；4.全方位培训体系：覆盖职业生涯发展全生命周期的培训体系；入职培训→进阶培训→领导力培训→行业知识培训→顶尖顾问经验分享。

招查货一名抄更也可陈

下午嘉福新天地需要2个抹灰，80元四小时，会去的联系

鹏泰百货【宝林店】招聘食品.五谷员工数各1名，领班1名年龄25~50岁内，工资3100（试用期2900）+绩效奖金，领班工资面谈月休3天联系电话:

特朗美餐饮急招：1、帮厨阿姨一名（切配）2、炒锅师傅一名（尾锅）3、蒸锅一名地址：章贡区沙洲坝路☎：

黄屋坪招聘人员 配菜板头一名，工资4500一4800 学徒多名，工资1500元。 配菜多名，工资3200一3500元联系电话

有B端销售经验或者招聘经验均可沟通

1.已根据客户需求使用多种招聘渠道和方法完成人才的猎取和推荐工作；2.跟进候选人面试录用等环节维护好客户和候选人的关系；3.参与公司各项招聘相关工作提高部门运营效率.任职要求：1.大专以上学历对工作积极热情；2.而热爱招聘事业具备较强的执行力和团队协作精神具备良好的沟通能力和人际交往能力。

【岗位职责】1．进行候选人寻访，候选人筛选及人岗匹配；2．协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；3．薪酬谈判，offer跟进，候选人入职、试用期跟进及长期维护；4．积累人脉，维护与客户人之间的良好关系。【职位要求】；1．有良好的沟通表达能力及抗压能力；2．对人力资源行业具备一定的度和判断能力。

人事部

1-希望你有进取心，想要突破自我，不断获得成长2-想要加入有趣灵魂组合3-想要加入创业型的团队4-应届毕业生也可，只要你有善与人沟通的的热情我们的组合有大厂华为海外的伙伴，还有中小型公司的伙伴，我们不把学历看成标准，但把对自己有要求看成最基本标准我们不仅仅是一家猎头公司，未来我们要搭建的是一个平台，如果你也相信，欢迎加入我们。

招聘：招聘办公室人事 做六休一 月薪4~8k（提供住宿）薪资：4000-8000赣州分公司招聘5名人事专员薪资福利:阶梯式底薪+全勤+提成(按人头算)+绩效奖金+月度奖金+年终奖等..综合工资4000-8000元(包住，家具齐全)。工资发放准时;还有月度奖，年终奖等......节假日的福利+年度旅游+生日金全天高雅办公室办公+空调国家法定节假日休息工作内容:1、通过招聘平台搜索简历，为公司合作企业招聘人才;2、通过电话、聊天等方式邀约求职者前来面试;3、面试人员的接待以及后期的跟进;4、报表的整理以及领导安排的工作事宜;职位要求:1、18-25岁，有电脑操作基础，会基础电脑打字;2、性格开朗、自信，具备良好的表达能力和沟通技巧;3、对工作认真负责，积极，主动;4、不限学历，无经验者可栽培，可接受应届生!!!

助理提供月薪：3000年龄要求：2535岁工作经验：2年以上1、负责人事招聘2、负责办公文档整理3、协助团队管理【◇岗位要求：形象好，气质佳，口才好，有亲和力，诚实守信◇】地址：江西省赣州市于都县贡江镇学苑路42号

招聘：人事行政主管(安远县康莱博酒店)薪资：面议负责考勤、工资；规章制度监督执行；发文通知起草；活动方案策划；员工关怀、员工福利、员工培训等工作；有工作经验者优先。酒店福利待遇：月休4天（节假日除外）；包食宿（住宿条件：空调+热水器+洗衣机，三菜一汤）；全勤奖，满半年工龄奖，；公司不定期组织各种活动。酒店内部晋升空间大，心有多大舞台就有多大！工作地址：安远县公园康莱博酒店电话：

人事主管，40岁以下，女性，购买五险一金，包吃住！

招聘：行政人事经理薪资：6000-8000任职要求：1.具有5年以上工作经验，3年以上人事管理工作经验或者担任过1年以上人事经理者优先；2.负责公司员工招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘活动；3.熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或经过相关专业培训；4.协助起草公司有关人事、薪酬、考核培训等管理制度，工作流程以及相关政策；5.负责公司行政事务的管理及达成6.其他行政人力工作的监督与指导，对外事务的沟通与协调。岗位职责：1、负责人员招聘工作；2、制订人力资源战略规划，为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系、劳动合同管理等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施； 3、 负责公司企业文化建设，提升团队核心凝聚力与创造性，提高团队工作士气；4、 组织年度培训课程的设计，为各业务部门发展提供支持，提高公司综合管理能力及业务能力；5、 完成公司领导交办的其他工作任务。

招聘：人事行政薪资：3500-5000电脑熟练，有较高的文字功底和写作水平。

招聘：助理薪资：30001、负责人事招聘2、负责办公文档整理3、协助团队管理【◇岗位要求：形象好，气质佳，口才好，有亲和力，诚实守信◇】

招聘：人事行政文员薪资：3000-3500工作职责：1、根据经批准的招聘计划，协助公司基层管理及以下人员的日常招聘工作。2、办理新员工办理入职、转正、社保、医保等各项手续，并办理员工转岗、晋升、离职等异动手续。3、做好人事档案、劳动合同续签的办理。4、建立员工培训档案，做好培训记录、培训考核、培训合同的签订。5、实施公司绩效考核统计工作，做到数据准确。6、负责公司劳动纪律、考勤管理，协调员工劳动关系。7、协助公司员工团队建设，组织各类文体活动，通过各种宣传途径，宣传公司企业文化。8、协助部门的行政后勤管理及采购事务，积极配合各部门的相关工作。9、协助上级完成人事行政其他相关工作10、服从上级工作安排

本公司急招人事财务一名，薪资面议，联系电话张

招聘：人力资源助理（朝九晚五，周末双休）薪资：面议周末双休 刘莉玲