常德新房销售招工

我司是长沙一家成立八年的专业房地产分销渠道公司，因扩大规模特招房产经纪人4名。一、岗位要求:1、喜欢销售，对地产行业感兴趣;2、敢于跟客户沟通，性格开朗、自信、大方，充满热情;3、有强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求;4、较好的团队配合精神、目标意识，守纪律、服从管理;5、年龄18一40周岁，专业与工作经验不限。二、薪资待遇:1、底薪4000+57%-75%高额提成(收入由自己的勤奋程度决定，没有上限，综合薪资15k-30k)。2、阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧);3、丰富多彩的业余活动，月度团建，生日祝福，节日礼品，现金奖励，年度旅游。对您的要求:良好的学习态度以及有一颗上进的心。我们是一个公平公正的平台一个重能力不重学历的平台，只要你肯学，愿意跟我们共同成长，我们会为你的事业道路提供全面的知识技能基础，雄厚的专业团队会为你的成长增添双翼。联系人：杨女士（微信同号）工作地点：观沙岭金域国际二期

招兼职推广推广长沙零首付，微首付购房源！可日结，佣金高5000到10万/套！郭先生

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电话销售厂房，约客户到现场即可，后续由案场接待配合完成

一、公司简介乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市。2020年度交易额突破5000亿，在深圳市场占有率稳居行业第一，粤港澳大湾区城市市占率稳居行业前列。二、任职资格新手、应届生均可，有经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队三、工作职责1.获取和整合社区楼盘及商圈信息，满足需求，提供置业前期的信息服务。2.运用E2E（端到端）理念，用*APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供建议，及时促进买卖双方商务谈判。4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。四、薪酬福利1、薪酬自主制，行业内超高业绩奖核算比例55%-80%，收入无上限！收入自主制，赚多赚少你说了算，入职最高7500元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市可投递简历后了解！薪酬真实有效，上述底薪补贴不与业绩挂钩！考核优秀还可晋级加薪！2、专属老员工带教与免费培训；3、五险一金、节日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游、大免佣金......超多福利，等你来解锁！五、发展路径公司支持员工全方位横纵向发展！岗位晋升：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000培训、1000多门丰富课程、精选配套考题+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！六、更多介绍集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，职业化风貌，化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您赠给者一部走心微电影《逐梦》：*温馨提示：现场或线上视频面试均可，乐有家期待您的加入招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动HR详细了解或预约面试；资深员寄语：其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也紧，3个月时间也许对于部分人来讲也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？在厂里每月按5000算，开销2000，每月存3000，一年12个月较多也才36000元，而且能做到这样还是非常少的，基本存不到钱，一年到头来等于0，还学不到任何东西，与其这样为什么不试一试呢？人生一辈子不尝试，不突破，永远不知道自己的潜能有多大，就算真的不行那么我们也底薪，而且底薪不比传统行业的低，还能学到东西，何乐而不为呢？朋友，尝试一下未必是坏事！

招聘房产销售精英：要求:有经验房产销售，勤快，热情交流，听话照做。22-55岁，可带娃上班，不影响接送孩子！福利待遇：底薪1200+高提成+各项奖金+旅游+团建上班打卡时间:早上9点前，月休4天。

四川成都天府新区房产置业有限公司因公司发展需要现招聘：团队经理2名：28-55岁，初中及以上学历有一定的团队管理能力，团队分红月收入三万左右销售人员8名：23-50岁，初中及以上学历无责底薪4000+高额提成，月收入万元左右接送客户驾驶员5名：25-55岁，3年驾龄底薪5000+提成+出车补贴，月收入万元左右人事部专员3名：23-40岁，高中及以上学历无责底薪4600+提成，月入八千左右后勤保障人员6名：26-55岁，初中及以上学历无责底薪4200+提成，月入六千左右公司组织团建，转正社保等福利工作地点：四川成都华阳（广都地铁口）200米报名电话☎：（）信息，如有打扰望见谅！

招聘新人，经理一对一带教，底薪加提成，综合收入6500

早9晚6，坐岗，非常轻松，

招聘招聘销售人事公司直招薪资待遇：底薪5000＋高提成＋奖金＋伯乐奖＝工资1.5万+上不封顶年龄：25-45岁工作时间：上午9点-下午6点要求：身体健康、遵纪守法无前科、对工作认真负责、有责任心、为人正直。地点:昌平沙河地铁站附近

招针车主管一名，有意者联系本人，谢谢。,

活找人，要干杂活一人，韩集孙庄

常德市汉寿县找一个会安装门禁的师傅，两个门禁，350块钱

常德财迅通会计服务有限公司一、项目会计 1名1.岗位职责：完成项目负责人安排的工作，跟进项目、调研和落地；与客户保持良好沟通，及时处理客户问题，无投诉。2.相关技能：较强沟通能力和逻辑思维能力，有销售思维；五年及以上会计相关经验。薪资：薪资4K-8K+ 上班地点：常德市武陵区欢乐城二期和瑞国际七楼上班时间：8：30-17：30（双休、国假同步）联系人：吴柳 （）

常德厂区直招拒绝中介长白班400/天(夜班额外补贴30)保底10000上下(包吃包住，不扣钱，做六休一)在招岗位：普工、组装、包装。(没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的，准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服)二、1、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。上六休一，每天10小时，吃饭两小时也算工钱，法定节假日放假。三、住宿：公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间(独立卫生间)；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应；吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；保险：公司缴纳五险一金；休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；福利包住.包吃.社保.月结.工作环境恒温车间坐班包装工普工/操作工组装工车间工作地址：江苏省苏州市

公司在唐山世博广场，上六休一，早上九点半上班中午休息一个半小时，六点下班，接受新手小白，公司氛围好，轻松无压力，底薪三千加一千社保补助

工资待遇：3000～5000+提成/月提成方式：按单提成工作时间：9:00-18:00（国家法定节假日正常休）　　职位性质：全职　　年龄要求：不限　　招聘人数：20人　　职位类别：销售人员　　一、岗位要求：　　1、喜欢销售，对房地产行业感兴趣；　　2、敢于跟客户沟通，性格开朗、自信、大方，充满热情；　　3、有强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求；　　4、较好的团队配合精神、目标意识，守纪律、服从管理；　　5、年龄20—60周岁，专业与工作经验不限。　　二、薪资待遇：　　1、底薪+高额提成（收入由自己的勤奋程度决定，没有上限）。　　2、国家规定的福利；　　3、阶梯式培训（专业知识+销售技能+管理技巧）；　　4、提供快速晋升通道与广阔的职业空间，公司所有管理层不直接外聘，全部内部提拔；　　5、为业绩优秀员工提供自建团队、独立管理营业部、发展地方分公司等职业机会；　　6、丰富多彩的业余活动。　　对您的要求：良好的学习态度以及有一颗上进的心，我们是一个公平公正的平台，一个重能力不重学历的平台，一个每年多次内部晋升的平台，只要你肯学，愿意跟我们共同成长。

岗位职责:一1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、积极维护跟进客户；3、陪同客户实地看房，进行磋商谈判，促成房屋的交易，签订合同。4、善于用网络发布公司产品房源介绍。学会简单的视频拍摄剪辑发布工作时间:上午09:00-12:00,下午14:00-18:30上六休一，每周一休息，薪资待遇:一、底薪4000-6000，提成30%-85%随便做月收入5000-20000元认真做月收入10000-18000元努力做月收入30000-40000元拼命做月收入50000-80000元公司可提供住宿。二、招聘条件:1、您要有---高中及以上学历，20~40岁;有经验者年龄可以适当放宽。2、最好有---有销售、客服工作经验者优先;3、还应该---表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心;4、您可以---具备一定个人特色;5、如果是---退伍军人可适当放宽应聘条件(应届毕业生亦可)三．奖金补贴:绩效奖金，开单奖励，带看奖励，认购奖励，家庭补助，我们的优势:1、专业销售----公司特定优势，行业领先;2、超越同行业95%的客户资源----专属平台-不用外出-公司提供-高品质客户资源;不缺客户3、带薪培训----7天免费培训，让你最快了解销售，最快上手;4、保障底薪----稳定底薪,不用担心住房与生活基本问题。培训:1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识;2、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践，新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训。3、实战演练:师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。4、经验分享:优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。5、工作氛围:这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!晋升路线:专业晋升路线:业务线---销售代表一销售主管一一销售经理一一销售总监。此外，管理线--行政管理、人员管理、培训讲师等多方向发展。除了销售业绩，更重视个人能力的成长，除了公司的规模发展，我们更重视员工的晋升，现在的成长，为了成就更好的自己区域经理和总监带店，直播做流量扶持，门店有全城新房二手实拍，助力客户更好成交。四．加入我们你可以得到1、高薪，只要你肯努力，月薪过万不是梦;2、自我提升，我们会提供免费的培训，不定期进行销售技能、专业知识等全面的培训，只要你愿意学习，在这里你可以不断提升自我，增加自我价值，最快3个月晋升经理，自己带团队，实现管理梦;4、你可以不断增加人脉，认识很多优秀的同事和客户，让你轻松进入优秀的圈子。3、想家一样的团队，有空一起吃吃饭、喝喝下午茶、晚上有空了可以一起喝喝酒增进感情;、工作地点：官渡区都铎城邦一号院29号凯瑞地产

武邑分部，房产销售，年龄25—40岁，男女均可，时间自由，不耽误接送孩子，四天公休，一天工作8小时，地址武邑县吉美超市东有意联系

清水河招聘新房销售招聘人数:5名薪资待遇：3500-5000每周单休，有宿舍提成千五跳千七联系电话:(方敦佗)

德房置业自媒体房产公司招聘招聘岗位:房产选房师50名待遇：底薪+提成+五险一金，月薪8000-30000以上，工资上不封顶，月休4天，要求:男女不限，年龄18-48岁，有销售经验或有房产销售经验优先招聘岗位：房产主播10名福利待遇：底薪+提成+五险一金，月薪8000-30000以上，工资上不封顶，月休4天，要求:形象气质佳，公司团队一对一打造，男女不限，年龄18-45岁左右，有房产经验优先。工作地址:常德市碧桂园剑桥郡联系方式️：杨经理

急招临时绿化工/置业顾问(生手也可)！【常德嘉宇柳湖印】招聘岗位：临时绿化工(5月-11月），懂园林枝叶修剪，55岁以内，男性，2800元/月，包吃包住。招聘岗位：置业顾问（2名）薪资待遇：3500元/月底薪+最高0.3%～0.4%提成+丰厚奖金其他福利：五险一金+包食宿+传统节日福利联系：

湖南鸿云杭萧绿建科技有限公司别墅装饰项目管理：5名年龄：28-48岁岗位要求：有2年以上建筑施工管理经验，熟悉建房施工工艺；2、能看懂图纸，掌握office办公软件及CAD制图软件；3、有装饰装修工作经验优先；4、有相关职业资格证书者优先，有丰富团队协作能力。薪资待遇：面议公司福利：包吃包住 主播：1名年龄：45岁及以下岗位要求：1、有较强的的语言组织表达能力及较强的团队协作意识；2、谈吐清晰，亲和力较强；3、形象大方得体，镜头感较好。薪资待遇：面议公司福利：包吃包住 别墅销售总监：1名年龄：35-50岁学历：大专以上岗位职责：1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；2、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；3、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；4、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。任职资格：1、有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；2、具有五年以上市场营销经验，较强的市场开拓与销售技能；3、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；薪资待遇：面议公司福利：包吃包住 别墅销售员：5名年龄：28-45岁岗位要求：1、有一定别墅销售经验者优先；2、有亲和力，愿意挑战高薪，热爱销售；3、会开车或自有车；4、具有良好的沟通协作能力和团队协作精神.薪资待遇：高底薪+高提成 地址：湖南省常德市西洞庭管理区沅澧大道68号

工作内容：为精准用户提供房产专业咨询，电话微信邀约客户看房即可不要求经验不要求学历公司80%进来的都是从小白入手的，没有任何销售经验的新人来到我们公司每月收入不低于25000我们有专业的培训，不怕你笨，只要你肯学，我们就能带你挣钱，开拓你的眼界，锻炼自己【工作地点】杭州市钱塘区中沙金座1幢18层（金沙湖地铁口高档写字楼，紧邻大学城生活便利）【薪资范围+福利】1、试用期享受5500无责底薪+10%提成，转正后无责底薪3000-5500+22.5%~36%提成+开单奖励。2、五险、带薪培训、1v1带教、开单奖励+表彰、各种激励奖金、过节福利、国内游/境外游等。【我们期待的你】1、22-35周岁，学历不限，有能力者可放宽条件。2、会简单电脑操作，熟练智能手机。2、口齿清晰、普通话标准、热情有活力、诚信、踏实，认真、负责。3、对销售有兴趣，想要在未来收获体面的收入和建立良好的人脉关系。4、没有经验没关系，但要上进进取，有事业心，我们也有专业的带薪培训和1v1带教助你前行。【我们需要你做到】1、熟悉项目周边环境、教育休闲等公共设施设施、交通等基本情况；2、电话微信等了解并分析客户需求，匹配房屋传达信息；3、售后：仍需跟客户保持良好的跟进和维护，他们也会给你介绍新客户。【你未来的职业空间】1、凭借个人的实力，入职按能力享受职级，只要达标随时都有机会晋升。2、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务来源，所有客户公司提供，无需自己拓客。3、资源共享、团队作战：公司强大面销团队，黄金搭档，助你快速成长，快速签单。

招房产经纪人

工作内容:1.房地产相关销售，新房，二手房，公寓写字楼2.接待客户主动通过网络平台的申请2.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。3.为客户提供优质的服务，促成二次成交和转职位要求:1.面试表现出过人的沟通能力和独立处理问题的能力2.良好的沟通以及执行能力，有勇气挑战业绩目标3.工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望公司运营模式优势:1.投放广告，获取精准客户资源2.晋升快，综合薪资高3.新人有专业培训，上手快 薪资待遇:8000底薪+50～70%提成,额外享受季度奖金，年度奖金个人福利:五险一金，内外部培训，学历提升计划，公司团建，生日礼物工作时间：9：30-18：30（午休两个小时，每周日、周一休息）

嘉利悦城招聘岗位：置业顾问任职要求：有赚钱欲望，有销售意识和销售素质，能吃苦，抗压能力强。薪资：月休4天，底薪3500+千4至千6提成+奖金（每套）+首单奖+节日福利。地址：嘉利·悦城营销中心。联系电话：温总

北京昌平高新招聘岗位:人事专员行政宣传员推广员待遇：无责任底薪5000高提成＋奖金＋伯乐奖＝综合工资1万+（上不封顶）年龄：20-45岁工作时间：上午9点—11：30下午13：30—18：00点上六休一男女不限，学历不限，接受小白无经验可带薪培训要求：身体健康、遵纪守法，对工作认真负责。工作环境极佳无压力，公司有晋升机制微电同号有意者联系。机不可失失不再来，转红包地点:昌平沙河地铁站附近

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