黄冈微信运营招工

岗位职责：1.前期用企业微信添加用户的微信，按时参加我们直播课程;(公司分配客户名单，一手名片，无需自己寻找客户，)2.根据直播安排，维护线上课程活跃，为学员答疑解惑。直播完成后及时跟进学员情况，联系学员进行转化成交;3.梳理运营sop，探索创新的运营模式和转化思路;4.分析用户需求，引导用户行为，提高用户转化，促进运营增长，.定期收集监测运营数据，及时进行复盘工作;5.态度认真，积极负责微信及电话跟踪订单，确保每轮课程转化率，进行退挽及转介绍工作;

做微信，快手，小红书等平台，时间自由

岗位职责：1.负责微信公众号、短视频账号的日常维护和内容更新。2.重点：了解新媒体平台的玩法及机制，有从0-1的搭建经验，能做数据详细分析，搭建矩阵账号。3.有文旅项目经验和有投流经验优先。4.配合日常的拍摄剪辑等工作。任职要求：1.本科及以上学历2.至少有2年以上的短视频运营/编导/策划经验3.思维逻辑清晰，要有文字功底。4.至少会一种专业剪辑软件，如pr/达芬奇，具备图片处理能力如Ps。面试须提供个人作品集。

客服数名：主要工作内容维护微信的氛围，维护群内一些简单的日常工作，工作内容简单易上手，入职后有专业的带薪培训，老人一带一操作！薪资待遇无责底薪4000提成奖金综合薪资1-2W早九晚六中午一个半小时的休息时间，月休四天，法定节假日休息。

有运营400人以上微信社群3个以上经验。做过团购/微商/教培/养老等实际项目的优先录用，需携带简历预约面视。

一、职位描述:1、通过公司资源、自有微信群等方式添加客户微信；2、通过微信与客户沟通，解答客户疑问，主动邀约客户来公司；3、配合好公司要求进行朋友圈内容维护，开展微信活动等4、不需要外出！不需要打电话！纯微信销售！公司有资源！工作时间灵活！二、任职资格：1、对微信拥有浓厚的兴趣，能够掌握微信营销精髓；2、有上进心；3、微商、新媒体运营者优先考虑。

发布公司日常工作内容维护客户关系对客户咨询做出基本解答

社群客服第一个月4000无责底薪＋200全勤次月开始底薪：3000元＋200全勤平时上班时间：9：00下班时间：18：00月休4天，自由调休，月收入8K-2W活动加班10点，进粉期间加班到8点-9点提成点2点-10点，不包吃住入职时间：6月1日-6月10日需要打电话，电话客服/网销客服优先工作岗位工作内容：社群客服主要工作是通过微信群对目标客户进行维护，客户是不需要自己发掘的，公司平台提供客户资源，面对的群体主要是50岁以上的叔叔阿姨，每天的主要任务是在发送养生健康类的直播链接视频，引导客户在线观看视频，从而达成自己的一个上线率，完播率。⑴微信群一般是70到200人；⑵不卖产品，不做销售，客户观看直播可能就会自己下单产品；⑶业绩指标这些暂时没有要求；⑷维护客户的周期是一个月，并不是说一个月就换一批客户，而是会进行下一阶段的维护；⑸第一个月没有业绩

招带娃宝妈，会使用手机，居家工作即可，不交培训费，不交押金，直接上手就赚钱，初期300左右，会说话的3天左右即可达到薪资500

招聘微信运营岗底薪3000提成联系人：张经理（同微信）职位详情岗位职责:1、运营多个微信社群，持续跟踪用户需求变化，有效沟通了解、挖掘用户需求，增强客户粘度;2.、微信朋友圈的日常内容编辑、发布、维护、互动、提高影响力和关注度(内容为教培行业);3、通过渠道添加用户微信，解答客户问题等;4、跟踪运营效果，关注社群人员交流内容，分析用户行为和需求，及时发现问题并改进。任职要求:1、思维清晰，具备良好的理解和表达能力;2、有一定的数据分析能力，市场洞悉能力;3、具备沟通协调能力和团队协作精神;本公司从事高校用户运营，所有用户都是高校大学生，有成熟的运营体系方法，有师傅带徒弟模式，一对一教。通过私域流量+矩阵的商业模式进行用户维护和产品变现。公司有现成资源可以直接给到，只需要运营微信+微信变现。本公司平均薪资20w+一年运营微信，微信里面有大学生，是我们品牌客服，和他们交朋友，然后产品变现，他们需要教育培训:考驾驶证等产品提供给他们供他们，供他们选择，提成很高，只要肯花时间，薪资水平非常高。上班时间:9:00-18:00(夏令时)9:00-17:30(冬令时)休息时间:单休

[黄冈市华窑中远窑炉]招聘:项目经理1名，要求有二级建造师证建筑，安全员B证，包吃住，购买社保，薪资电聊。孙经理:

外墙喷漆窗户、门、线条保护膜打包工，感兴趣的可以来了解，可包可点有很多，做事可靠的，非诚勿扰！地址在浠水丁司铛。

黄冈市团风县招一个技术好的泥瓦工、砌砖/石，价格面议

红安要力工50岁以下的

黄冈市英山县要台200以上带炮头的挖掘机，工期长结帐快，另外要一台大挖机必须要带210的锤子，每小时700工期半年，可以随时预支油费工资月结，要踏实做事的磨洋工的忽扰

微信运营，小红书运营，抖音运营客户群体：在校大学生主要产品：驾驶培训模式成熟，收入稳定，工作难度不高只要肯花时间，薪资非常可观

岗位职责：1.线上进行微信群的运营与管理，跟踪服务客户，及时回复客户消息2.及时推送直播链接，保证上线率；五险一金，司龄奖，食宿，节假日福利，团建活动统统都有。快速涨薪＋晋升快！！！接受小白无经验

负责搭建和运营公司的线上课程社群，统筹社群和用户运营工作；沟通和服务高粘性客户，快速响应客户咨询，及时帮助客户解疑答惑；负责组织策划社群活动，提升社群活跃度和客户归属感；协助运营团队做好推广工作，包括但不限于收集营销宣传素材、制作海报图片等。

工作轻松，时间自由，工资日结，多劳多得年龄20以内，男女不限，不需要学历

不需要主动打电话销售！！！！通过企业微信整合客户，社区群内发布视频文案上班时间早上八点半晚六点，中午休息一个半小时新人首月福利500底薪＋提点＋奖金

湖北省牧星文化发展有限责任公司招聘岗位1、活动专员：薪资待遇：5-6K元/月。2、文案策划：薪资待遇：6-10K元/月。3、平面设计：薪资待遇：6-10K元/月。4、新媒体运营1人：薪资范围：6-10k元/月。5、财务经理/总监1人：薪资范围：10000-15000元/月。6、绿化养殖工5人：薪资范围：3000-3500元/月。7、物业总经理1人：薪资范围：15000-20000元/月。岗位要求：绿化养殖工不要求学历，其他岗位大专及以上学历，有以下行业经验优先：休闲／娱乐．运动／健身．旅游／景区。福利待遇：1、提供免费的员工餐和住宿（三餐）2、入职购买五险。3、提供良好的职业发展空间和晋升机会。联系方式：胡经理 请将个人简历发送至： 邮件主题请注明“应聘岗位名称-姓名-毕业院校”。红安县永佳河镇南斗天湖国际生态旅游度假区

招聘：新媒体运营薪资：5000元以上/月不限

4湖北省牧星文化发展有限责任公司招聘岗位1、活动专员：薪资待遇：5-6K元/月。2、文案策划：薪资待遇：6-10K元/月。3、平面设计：薪资待遇：6-10K元/月。4、新媒体运营1人：薪资范围：6-10k元/月。5、财务经理/总监1人：薪资范围：10000-15000元/月。6、绿化养殖工5人：薪资范围：3000-3500元/月。7、物业总经理1人：薪资范围：15000-20000元/月。岗位要求：绿化养殖工不要求学历，其他岗位大专及以上学历，有以下行业经验优先：休闲／娱乐．运动／健身．旅游／景区。福利待遇：1、提供免费的员工餐和住宿（三餐）2、入职购买五险。3、提供良好的职业发展空间和晋升机会。联系方式：胡经理 请将个人简历发送至： 邮件主题请注明“应聘岗位名称-姓名-毕业院校”。红安县永佳河镇南斗天湖国际生态旅游度假区

工作轻松，收入可观，要求思维敏捷，执行力强

互联网时代，不看学历、不靠关系、不论资历，目前市面上所有行业公司目前做互联网项目全部是搬砖类，多劳多得项目人均2W月，可以无限放大面向全国招募合伙人加盟，长期发展的行业公司提供项目需要的一切技术长期实时的全程指导全部复制公司当前模式就可以有创业想法或经验的优先1、工作时间自由2、踏实肯干，太飘得不要来3、项目属于长期行业正处于红利期4、个人，工作室均可以操作5、合伙人，适合有团队，寻找项目的可以来了解一下命运的改变，可能就差一次机会。与有识之士，共谋事

1.本科学历及以上，2年以上内容平台内容/活动/社群相关经验；有母婴、视频类目工作经验（母婴商超等工作经验优先）；2.有互联网用户运营经验，有成功的活动链路完整产品&运营经验的，有企微社群实际运营经验或运营经验优先；3.逻辑清晰，数据，内容，思维活跃，执行力及业务分析能力强，并有出色的沟通表达能力，擅长跨部门合作；优秀的学习能力和积极的学习态度，独立思考，有高度的自主驱动力；4.熟练使用Excel，Word等办公软件。" 有从0-1搭建私域的经验、用户拉新、加粉，群管理、销售、转化率等实操、具备成功案例；母婴、宠物及食品类目优先；待遇6-12K+业绩奖 "1.负责构建链路，搭建企微社群和商城运营，营造社群氛围，活跃群内用户、及时响应群内需求，提升转化；2.负责运营用户社群，提升群用户粘性，设计和执行社群的活动流程，对接和整合社群资源推进活动的产运能力搭建，提升团队运营效率和体系化运营能力；3.熟悉企微，了解，对运营数据进行实时监测与数据分析完善，收集和挖掘用户需求，不断调整与优化运营策略"4.工作经常更换、频繁（小于2年）的勿扰！兼职、外包的勿扰！

微信客户运营月薪3000一20000电话

电话，微信指导客户来店消费，限22一35岁 ，能接受新事物

在家可做随时可以做

岗位职责:1.负责维护平台存量私域用户的关系,实现平台用户的促活裂变;2.与私域用户频繁互动,解疑答惑,增加用户黏性;3.负责平台账号的维护、新增。任职要求:1.具备基础办公软件及电脑操作能力;2.有责任心,工作积极主动,认真细心;3.接受实习生和0经验,公司给予培养机会、职位晋升渠道。