玉树州点心主管招工

招长期多名足疗机师，餐饮主管经理，前厅服务员多名，前台两名！

要求有耐心，责任感，服务意识，有2年以上工作经验

服务员，传菜员，厨师，前厅主管

【招聘】招餐饮经理，工作地点青海湖景区内，年薪10万，包吃住，每年不小于4个月的休假，休假期间有保底工资。联系人王总:

小弄堂招聘啦！各位餐饮界的精英们，小弄堂现诚邀您的加入！我们是一家致力于提供高品质餐饮服务的场所，这里有您施展才华的无限空间，我们注重每一个细节，从食材挑选到菜品呈现，从热情服务到舒适环境，都力求做到极致，如果您对餐饮有着浓厚的兴趣和热情，并且渴望在一个积极向上的团队中成长，那么就请成为我们中的一员，与我们共同书写餐饮行业的精彩篇章！招聘人员：经理 6000+300主管 4900+300部长 4500+300训导师 4300+300收银员 4200+300服务员 4000+300传菜员 4000+300撤餐员 4000+300员工福利：1.工资按时发放（每月15日）2.包吃包住3.工休3日☎️：地址：城西力盟商业街

州县找主管2名有意者联系

1、全权负责厨房整体经营管理。2、主要工作涉及：①内部团队建设、人员培养。②成本管控、人时人效管控。③产品品质管理。

餐饮部经理

主要职责1、餐厅现场人员管理；2、排班、员工关系维护；3、订货、盘存、成本控制；4、设备维护保养等营运系统管理工作。岗位要求：1、专科以上学历，年龄在18~32周岁；2、热爱餐饮，对服务行业充满热情并致力投身于餐饮服务行业；3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，有管理潜质和良好的沟通能力；4、能适应倒班工作和高速快捷的工作节奏

上山庄花海现诚聘以下人员：1.餐饮经理2人，工作内容：主要负责景区露营烧烤、房车营地及小木屋的餐饮服务工作要求：有相关行业的工作经验，有团队精神，吃苦耐劳。工资待遇：面议2.景区服务人员16人男女不限，工作内容：主要负责景区游乐设施、景区门口检票以及指导游客维持秩序等相关工作。工作要求：年龄45岁以下，会说普通话。工资待遇：薪资：3500工作地址：湟中区土门关乡上山庄村上山庄花海联系电话：

玉树市玉树招水电，强电

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玉树需要一名二字头挖机司机，工资一万，技术过硬

水暖工，自来水上水，地暖，只要技术硬棒，会焊电焊优先，工资好说！

曲麻莱县曲麻河乡找个22t压路机司机（20年的车），车况精品，修砂路，工期长（清真灶）可以长期合作，工资7000-

招聘：餐饮经理薪资：3000元以上/月在星级酒店从事餐饮经理工作三年以上，形象好气质佳，身体健康，做事认真严谨，责任心强，擅长内部管理，大型接待统筹协调能力突出

招聘:餐饮主管一名，五个包厢加酒店自助餐管理，工资4000到 4500加提成。酒店营销总监一名，带人脉，工资面议。联系电话:

石景山 大厦食堂招聘 主管 一名 工资6000起（条件好可面谈）主要负责 人员安排 还有一个120人左右的餐厅 内有两个包间 有餐就盯 双休，节假日正常休假，有五险一金 联系电话

市区茶楼招聘女性餐饮爱好者《经理》一名，工资5000＋ ，工资还可谈，时间宽松，须有一定的客户资源，具体面谈，联系方式于总

招聘主管两名工资7500-8000底薪，加提成绩效，综合约9000左右服务员工资5500-6000底薪，加提成、流水提成，综合7000左右宿舍干净卫生，有WIFI、洗衣机，距离近地址：北京市大兴区有想法的友友们抓紧时间联系我（王总）如有合适人员帮忙推荐，必有重谢士，年龄18-35岁，其他勿扰，谢谢！

工作职责1维护餐厅形象，提升服务意识。2负责前厅的管理工作，确保接待，结账，处理客投，监督服务质量3检查前厅员工仪容仪表及工作进程，督导员工按餐厅规章制度行事任职要求:1初中以上文化程度，形象气质佳，身体健康无传染疾病，年龄在25至45岁之间2有三年以上餐饮管理工作经验，熟悉餐厅管理和服务方面的知识具有熟练的服务技能3热爱服务工作，工作踏实，认真，有较强的事业心和责任感4有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及沟通能力

有餐饮管理经验，以及会网络运营者，大学生应届毕业生热爱学习者，踏实勤奋能吃苦耐劳优先。

南七附近某私房菜馆招聘女性业务经理一名，具有较强的业务能力和良好的沟通能力，熟悉酒店服务流程，薪资待遇面谈，电话:贺总。

快餐厅管理人员

因公司发展需求，需要招聘一名主管、经理，，有过餐饮2-5年工作经验，形象气质佳，包吃住、单人间。

招聘：管子现场主管地点：上海崇明时间：年前面试年后到岗内容：面试合格即可上岗请联系/电话

第一有自主能力第二责任心强第三思想格局大全面负责前厅日常运营工作线上线下维护餐中顾客巡台做好日常员工安排做好日常卫生细节清理

招聘经理一名

1、在部门主管的领导下，检查落实部门规章制度的执行情况和各项工作的完成情况2、检查当班服务员的工作着装及个人仪容仪表。3、安排、带领、督促、检查员工做好营业前的各项准备工作，及时、准确的向主管反映部门情况，汇报各员工的工作表现。

男女不限，25岁以上至48岁，大专以上学历，有餐饮行业经验三年以上