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招聘市政现场工程师，要求有 市政证 二建证，证必须在手的，岁数在40岁左右 电话

招聘：卫浴产品设计工程师助理（）薪资：7-10K元/月工程师助理岗位内容与要求：1、32岁以下，大专以上学历，电子机电类、机械类或自动化工程等相关专业；2、2年以上产品开发经验；3、能熟练应用AUTOCAD、PRO/E或UG等设计软件进行3D、2D设计软件，能独立完成结构件的设计工作；4、动手能力强，有较强的表达能力，能协助研发工程师进行产品的试装与测试验证，能与合作商进行沟通协调，协助工程师跟进产品模具的制作；5、能熟练应用电脑，能编写产品工艺文件和技术标准文件，能协助研发工程师将设计文件转化成标准技术文件，并对研发相关的技术资料进行管理；6、能快速掌握新产品的生产装配要点，能协助生产部门做好新品的生产导入工作，协助生产部对关键技术环节的岗位员工进行指导；7、能快速熟悉家用电器或智能卫浴行业的技术原理和市场配套件的技术特点，协助项目工程师对所需的配件、材料进行准备和采购工作，协助工程师收集所需的资料等等；协助技术部门负责人做好开发进度的管理工作。上班地点：潮安区凤塘镇上班时间上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，包午餐，薪资8K，具体面议 联系人：苏先生联系电话：

招聘：VR软件工程师薪资：5000元以上/月地址：山西省/

招聘：项目工程师薪资：5000-3500执行项目质量计划书，按照质量管理体系要求，抓好过程控制，实现项目的质量要求。

招聘：工程师薪资：0.4-1万/月熟悉高速公路、城市高架桥的施工、测量、资料、计量方面，或者不限于其中一项。

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具有管理班组和GPS放线能力，执行力和团队意识强。

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鹤伊项目伊春段（农垦路桥项目部）桥梁和涵洞技术员或工长一名工资待遇面议

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薪资：造价工程师岗位职责：1、在总监领导下开展监理工作；2、按监理规范及项目管理要求，履行造价监理工程师等相应岗位职责；3、能熟练掌握广联达等预软件，独立完成房建、市政、地铁、铁路、高铁预算编 制、结算审核；4、工作态度端正、认真工作。、5、有二级、一级造价工程师证书任职要求：1、地铁、铁路、高铁、房建、市政工程、造价管理等 相关专业大专以上学历；2、精通工程监理相关专业及法律法规知识，具备现场造价监理管理的能力；3、具有良好的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效地协调各项相关工作；4、具有敬业精神，服从领导，责任心强，身心健康，性格开朗、无酗酒等不良嗜好、无 违法、违纪行为；5、具有地铁、铁路、高铁、房建、市政工程造价监理工作经验，注册一级、二级造价工 程师或注册监理工程师证书及省级监理工程师、铁路监理工程师证件

薪资：项目咨询工程师1.大专及以上学历，工程管理、工民建、档案管理，土地调查评估，工程造价，环境评 估，社会稳定风险评估，金融管理，行政管理等相关专业；2、从事相关工作1年以上，具备一定的工程咨询管理经验；3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件；4、具有良好的团队合作精神，责任心强；5、工作有条理，有较强协调能力；6、懂社会稳定风险评估者优先。身体健康，年龄25-55岁，男女不限

本公司展厅420平，召集20名正能量工长一起做一个装修公司品牌，统一工艺，统一管理，统一宣传。有想法的工长可以了解合作！地址香江家居B座四街！电话

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西安市渭南市招聘:工长兼测量员1人，要求会全站仪，GPS，做过管网工程，待遇8000-9000，包吃包住。非诚勿扰，联系人 王总

招聘：注册一级造价工程师薪资：面议岗位职责：1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；3、组织内部招标实施，配合外部招标；4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；6、变更洽商审核及处理索赔事宜。任职资格：1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历；2、2年以上相关工作经验，具有一级造价师资格证；3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；4、善于撰写招标文件、合同及进行商务谈判；5、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；6、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。工作时间：8小时

惠州市内招5名装修工长学徒

大途公司历来重视人才，为留住人才，特对加入大途公司员工晋升空间及实现超高薪岗位特制定的实行标准:①、新入职日工资加补助380元，大起步，从体详见公司新入职员工规定……②、工龄满六个月以上，日1资320元加何天80元食宿补助……③、工龄满十二个月以上，日工资350元加每天80元食宿补助……。④、工龄满十八个月以士，H1资100元加每天100元食宿补助……⑤、工龄满二十四个月以士，日工资450元加每天100宿补助……。6、工龄满三十个月以上，日工资500元加每天100宿补助……。综上所述、以此类推日工资600元封顶加每天120宿补助……。晋升空间及制定此高薪标准的原由:1、随着员工工龄时间的累积，相信达到上述中高级别的每一个员工都是稳定和任劳任怨的优秀员工，从新人入职当初到工龄时间的累积越来越多，工作时间越来越长，为公司创造的经济效益越来越大，针对这种优秀员工公司理应给与相应高工资高报酬。2、随着工龄时间的累积，相信获得上述高薪资的老员工，经多年从事公司防火涂料施工工作，多年的日积月累或多或少积攒了高于常人的施工经验，为日后成为公司管理层铺平了道路。3、随着老员工为公司贡献越来越多，考虑老员工随着年龄的增长，劳动能力下降，但经验丰富、见多识广、有业务水平，公司会从中选拔优秀员工，进入管理层领域，最终逐渐完全脱产，并采用年薪制。副总经理:年薪15-20万项目经理:年薪12-15万施工工长:年薪10-12万长期工人:年薪8-10万签约后按月均摊开资……结语:信者持之以恒，只要努力必能得到。大途公司历来重视人才，为留住人才，特对加入大途公司员工晋升空间及实现超高薪岗位特制定的实行标准:①、新入职日工资加补助380元，大起步，从体详见公司新入职员工规定……②、工龄满六个月以上，日1资320元加何天80元食宿补助……③、工龄满十二个月以上，日工资350元加每天80元食宿补助……。④、工龄满十八个月以士，H1资100元加每天100元食宿补助……⑤、工龄满二十四个月以士，日工资450元加每天100宿补助……。6、工龄满三十个月以上，日工资500元加每天100宿补助……。综上所述、以此类推日工资600元封顶加每天120宿补助……。晋升空间及制定此高薪标准的原由:1、随着员工工龄时间的累积，相信达到上述中高级别的每一个员工都是稳定和任劳任怨的优秀员工，从新人入职当初到工龄时间的累积越来越多，工作时间越来越长，为公司创造的经济效益越来越大，针对这种优秀员工公司理应给与相应高工资高报酬。2、随着工龄时间的累积，相信获得上述高薪资的老员工，经多年从事公司防火涂料施工工作，多年的日积月累或多或少积攒了高于常人的施工经验，为日后成为公司管理层铺平了道路。3、随着老员工为公司贡献越来越多，考虑老员工随着年龄的增长，劳动能力下降，但经验丰富、见多识广、有业务水平，公司会从中选拔优秀员工，进入管理层领域，最终逐渐完全脱产，并采用年薪制。副总经理:年薪15-20万项目经理:年薪12-15万施工工长:年薪10-12万长期工人:年薪8-10万签约后按月均摊开资……结语:信者持之以恒，只要努力必能得到。高薪招聘涂料喷涂工月薪过万

质量工程师1.负责产品质量、质量管理体系和系统可靠性的设计、研究和控制；2.负责研究制定质量检验方法、检验方法、分析改进方法和识别方法；3.负责产品认证、体系认证和质检机构的合格评定管理。资格：

任职资格：有二级建造师（公路工程）、造价工程师（交通运输工程）、工程师职称、交安B

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招聘：BIM工程师薪资：7000-9000BIM工 程师：1.负责工程建筑结构、机电、给排水等专业工程的BIM建模工作；2.根据各项目BIM建模结果，编制设备，材料清单。预算造价：1. 工程项目成本预算（涉及市政、给排水、机电工程等）；2. 项目成本的管理与控制。1. 本科以上学历，造价或给排水等工科类专业；2. 沟通协调能力良好，具有较强的团队合作能力和学习力；3. 造价预算需熟练使用广联达、易达算量软件，会看工程图纸；4. BIM需熟悉软件，相关专业知识扎实。