宁夏工厂管理工资

招聘：研发工程师薪资：7000元以上/月为公司产品进行优化、技改地址：沙坡头区

招聘岗位1.财务部长 工资待遇：9000-15000元要求：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，45岁以下，中级会计师及以上职称。10年以上大中型工业企业从业经历，3年以上同岗位工作经历。具有较强的财务分析能力和税收筹划能力。优秀者可适当放宽学历。2.保安队长 工资待遇：5000-6000元要求：52岁以下，高中及以上学历，5年以上工作经验及2年以上管理经验，具有一定的消防监控知识和安保管理知识，退伍军考虑。3.材料会计 工资待遇：4000-5000元要求：大专及以上学历，财会、统计及相关专业，48岁以下。具有2年以上财务相关工作经验。工作认真细心，具有很强的责任心。4.库管主管 工资待遇：5000-6000元。高中及以上学历，50岁以下，3年以上库房管理经验。熟练运用日常办公软件，具有一定的财务专业知识及良好的职业道德和节约意识、服务意识。5.安环部部长 工资待遇：10000-15000元要求：大专及以上学历，化工类、安全工程等相关专业，45岁以下，持有中级注册安全工程证书。8年以上生产型企业工作经验，3年以上化工类企业相关安全管理工作经验。具有生产企业安全生产标准化管理、环境保护等相关专业知识，熟悉国家安全、消防、职业健康、环保相关政策及法律法规，认同我公司的安全文化。6.电气工程师 工资待遇：10000-15000元要求：本科及以上学历，电气、仪表及相关专业，优秀者可放宽至大专学历。大中型生产制造企业5年以上仪表自动化相关工作经验，熟练掌握相关专业技术及CAD制图，侧重强电。7.设备工程师 工资待遇：8000-12000元要求：1.本科及以上学历，化工机械类相关专业；45岁以下。5年以上大中型生产制造企业设备生产管理专业实践工作经验；熟悉设备技术管理工作，具有一定设备技术管理水平。联系方式1、郭女士2、联系地址：石嘴山市惠农区河滨工业园区

现向社会招聘如下岗位人员：1.维修工2名（电工、焊工）工作内容：公司内设备维修、保养、改造等任职，高中及以上学历，30-50岁之间，有应急管理部门发放的低压电工、焊工、仪表工、等特种作业操作证者优先，有经验者可新培取证薪资待遇：5500-8000元/月，包吃住，每月四天休，交五险，定期体检，有工龄工资、评优奖、年终奖等2.司炉工2名工作内容：燃煤链条锅炉操作等任职，吃苦耐劳，乐于奉献，积极进取，高中及以上学历，30-50岁之间，可新培薪资待遇：5000-6000元/月，包吃住，每月四天休，交五险，定期体检，工龄工资、绩效工资、评优奖、年终奖3.装卸工3名工作内容：负责公司进出货装卸及产品包装等任职要求：吃苦耐劳，乐于奉献，积极进取，高中及以上学历薪资待遇：5000-10000元/月，包吃住，定期体检，有评优奖、年终奖4.DCS操作工4名工作内容：DCS生产控制系统操控及现场巡检等任职要求：吃苦耐劳，乐于奉献，积极进取，专科及以上，化工专业薪资待遇：5000-7000元/月，包吃住，月休四天，交五险，定期体检，有评优奖、年终奖5.安环部管理人员3名工作内容：负责公司安全环保职业卫生消防节能管理等任职要求：吃苦耐劳，乐于奉献，积极进取，本科，化工或安全工程专业，有中级注册安全工程师证优先薪资待遇：6000-13000元/月，包吃住，每月四天休，交五险，定期体检，有评优奖、年终奖等6. 储备管理人员3名工作内容：掌握生产工艺技术工艺、提升强化管理管理，填补管理人员空缺任职要求：吃苦耐劳，乐于奉献，积极进取，本科，化工或安全工程专业、有中级注册安全工程师证优先薪资待遇：5500-7000元/月，包吃住，每月四天休，交五险，定期体检，有评优奖、年终奖等7. 门房1名工作内容：负责厂门看护、进出人员及车辆登记等任职要求：吃苦耐劳，乐于奉献，积极进取，初中学历以上薪资待遇：3000-4000元/月，包吃住，每月2天休，定期体检

招聘：管培生薪资：8000-120001、动物类、生物类、化学类、食品类专业；2、具有学生会或社团工作经验；3、性格乐观开朗，沟通表达能力突出地址：宁夏自治区银川是永宁县杨和工业园

招聘：产品架构师薪资：5000元以上/月1、负责产品的整体逻辑框架规划及设计，包括网站及软件系统的规划与设计；2、深入分析业务模式，从系统设计角度抽象及融合解决方案，拟定产品结构；3、负责制定并完成产品开发策略、产品设计及开发方案的确定与优化工作；4、对产品需求进行调研分析，挖掘用户需求和业务痛点，结合市场需求，对产品的规划提出合理建议；5、配合产品经理完成需求的分析及落地，产品架构的搭建及调整，配合完成公司产品体系的架构调整；地址：金凤区

1.招聘岗位：操作工若干名。招聘要求：40岁以下，高中及以上学历，1年及以上化工厂或环保工作经验。薪资待遇：4500-6000元/月。 2.招聘岗位：生产技术员5名。招聘要求：28-40岁，大专及以上学历，3年及以上化工厂或环保工作经验，有一定的学习能力及执行能力。薪资待遇：4500-5500元/月。 3.招聘岗位：维修工若干名。招聘要求：50岁以下，有3年以上同岗工作经验，持有焊工证优先。薪资待遇：5000-6000元/月。 4.招聘岗位：生产储备干部2名。招聘要求：本科及以上学历，环保类、化工类、机械类等相关专业，3年以上化工方面工作经验。薪资待遇：5000-6000元/月。 5.招聘岗位：环保工程师2名。招聘要求：本科及以上学历，环保类、化工类、机械类等相关专业，2年以上环保方面工作经验，环境类专业的应届毕业生亦可。薪资待遇：5000-6000元/月。 福利待遇：正式员工签订劳动合同，缴纳五险，享受节日福利、年终福利等相关的福利待遇，公司免费提供早中晚餐，公司上下班均有通勤车免费接送至中卫市区。联系人： 黄女士 裴女士邮箱：工作地址：腾格里工业园区

招聘：嵌入式软件工程师薪资：4500元以上/月岗位职责：1.负责确认和评估系统需求、搭建嵌入式系统实现的核心构架（包括RTOS、Linux、Android等）；2.负责嵌入式系统模块分析和系统接口设计，驱动程序的开发和移植；3.负责基于嵌入式Linux操作系统的应用软件开发和移植；4.负责硬件的调试和测试；5.负责新产品开发、设计、实验及产品移交等相关工作；6.负责组织处理试产的技术问题、批产过程中的技术问题；任职资格：1.本科及以上学历，计算机、电子信息技术等相关专业；2.掌握Stm32、ARM-LINUX平台下的硬件驱动及应用软件开发；4.具有良好的计算机体系架构的知识，熟悉RTOS的运行机制、RTOS应用；5.掌握Linux内核的机制；6.具有较强的学习能力及产品思维能力。地址：金凤区

招聘：前端开发工程师薪资：6000-8000一、岗位职责：1、进行web前端或移动端()的开发；2、和后端工程师有效配合，完成功能的衔接和调试；3、根据业务需求，能够封装高复用，可维护性的前端组件；4、对前端框架有一定的了解，优化前端框架工具，保证前端工作的高效性；5、不断优化现有产品的稳定性和可扩展性，不端提升用户体验；6、为团队引入创新的技术、创新的解决方案，用创新的思路解决问题。

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诚聘以下岗位：储备干部2-3名:男女不限 年龄在18-22岁左右 工资面议
夜班主管1名:能够有领导能力，能长期接受夜班，有经验者优先。工资在7.5k-8k左右 具体工资面议
贴压合主管1名:有经验者优先。工资在7.5k-8k左右 具体工资面议地址在宝安区沙井街道同富裕工业区德升工业园3号门B栋三楼(坤鹏花园进门)联系人：刘

江苏德桥仓储有限公司安全工程师面议25-45岁，大专及以上学历，化工或安全类相关专业，具有注册安全工程师资格的。熟悉相关法律、法规和化工、安全类相关制度，有化工企业相关工作经验优先。操作工 6000-90005名，20-45岁，高中以上学历,能接受倒班，负责库区油品进出库操作以及日常检修、巡查。管理培训生 年收入7万以上本科应届生（优秀者毕业1-2年亦可）1、需要在现场基层学习至少一年以上时间（需倒班）；2、岗位轮训期按各轮训岗位要求工作。 3、根据公司岗位需要和员工个人兴趣确定岗位，可从事生产、质计、安环等岗位。4、需要全日制本科学历及化工类等专业。【入职签订正式合同，缴纳五险一金，地址：新港工业园区敦土路1号电话:杜女士

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8湖南省新化县长江电子有限责任公司统计人员1名：要求：1、男女不限，年龄25-45岁，本科及以上学历；2、财务、统计相关专业；3、细心，能坚持原则；4、具有较强的数据处理及数据分析能力。工资：3500-5000元。工程助理3名：要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、电子陶瓷、机械类相关专业；3、动手、创新能力强；能熟练运用Photoshop、Coreldraw、AutoCAD等绘图软件。工资：3500-5000元。生产储备干部6名：要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、企业管理相关专业；3、积极主动，具有一定的书写、语言表达能力。4、具有良好的沟通能力。工资：3500-5000元。划线5名：要求：1、；2、年龄35岁以下；3、初中及以上学历；4、视力好，能吃苦耐劳，服从安排，能接受12小时两班倒。工资：2600-3500元。干压工程师2名：要求：1、；2、年龄40岁以下；3、高中及以上学历；4、具有1年以上陶瓷干压（或电子陶瓷烧结）工艺现场经验；5、熟悉干压设备（干压机）的特性和参数设置；6、熟悉电子陶瓷干压成型等工序工艺。工资：学徒：3500-4000元 熟手：5000元以上 。人力资源主管/经理1名：要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。工资：面议。设备管理1名：要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、大专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；3、3年以上设备维护管理工作经验，有工厂设备管理经验者优先；4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；5、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；6、具有极强的责任心。工资：5000-7000元。研发工程师3名：要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、具备扎实的材料学专业背

江西奋发科技有限公司因生产需要，诚聘以下岗位人员： 1、技术支持工程师1名，本科及以上学历，化学类专业，沟通能力好，交5险，具体薪资面议；2、生产助理1名，高中及以上学历，沟通能力好，执行力强，交5险，具体薪资面议；3、保安1名，初中及以上学历，工作认真负责，具体薪资面议。联系地址：江西省南昌市安义县工业园区奋发路（东胜铝业旁）联系电话：高女士 。

招聘： ☎ ☎ 1.喷漆工：有工作经验，工资6000-9000千。2.售后工程师：有机电、电工、钳工等相关专业，能适应出差工作，年龄40岁以下，工资5000-7000元。3.装配工：负责设备的组装，有钳工专业或相关工作经验者优先，年龄22-38岁，工资3500-5000元4.车工、数控车床：有工作经验者优先，工资：5000-7000元，具体面议电话联系：地址：东戴河山海关方向有通勤车，五险，单休，法定假期，提供免费食宿。

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单位名称:江苏华智新能源科技有限公司单位地址:镇江市经开区大港街道安港路29号联系人:胡*联系方式:职位1. 职位名称：研发助理工程师, 薪资：8万元/年, 年龄要求：年龄不限, 学历要求：大学本科, 工作经验：经验不限, 招聘人数：5, 职位描述：岗位职责：1、辅助研发工程师进行相关的技术开发，图纸细化；2、通过学习进行产品或部件的设计工作；3、完成研发工程师交代的其他事项；任职资格：具备良好的开发创新能力、计划能力、逻辑思维能力，具备良好的结构及汽车等专业知识，熟练使用CAD、三维软件。薪资福利：五险一金、生日祝福、节日福利等。职位2. 职位名称：质量助理工程师, 薪资：7万元/年, 年龄要求：年龄不限, 学历要求：大学本科, 工作经验：经验不限, 招聘人数：5, 职位描述：岗位职责：1、协助质量工程师完成质量检测、客诉、供应商管理、体系文件等事宜2、及时完成领导交代的其他事项。任职资格：1、大专及以上学历；2、基本了解质量管理体系的运作；3、有一定的文字功底、沟通能力强。薪资福利：五险一金、生日礼品、节日福利、团建活动等等。

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饲料添加剂厂招工：内勤，生产女工内勤要求，熟悉办公软件 年龄20-50周岁生产线女工要求，年龄55周岁以下，勤劳肯干。时间：早7:00~晚17:30。 外地可包吃住。地址：平罗镇上三家子村 电话：

招聘统计员一名，，大专以上学历，能熟悉操作办公电脑，厂内回餐，管吃住，正式录用后交社保，公司地址在吴忠牛首山工业园区。待遇优厚，工资面议。联系电话

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二十六、灵武市郝家桥镇泾灵村产业园招聘岗位：库管招聘人数：1名要求：1.年龄40-50岁左右，2.初中以上文化程度3.可长期入住生产，管吃管住薪资待遇：月薪3000元-5000元，享受年终奖，各种福利、补贴等。有夫妻两口同时入职为宜，可为夫妻另一方安排其他岗位工作。注：有夫妻两口同时入职为宜，可为夫妻另一方安排其他岗位工作。生产经理招聘人数：数名要求：1.，初中以上文化程度2.可长期入住生产，管吃管住薪资待遇：月薪3000元-5000元，享受年终奖，各种福利、补贴等。注：有夫妻两口同时入职为宜，可为夫妻另一方安排其他岗位工作。联系方式工作地址：灵武市郝家桥镇泾灵村产业园。联系电话：

宁夏兴尔泰化工集团有限公司图片1、岗位名称：采购员 招聘人数：2岗位要求：大专以上学历。年龄35岁以下。有机动车驾驶证。能够熟练使用办公软件，了解制造型企业的备品备件基础知识。工作内容：起草合同，验收物资，接送货物，供应商开发等。薪资范围：面议2、岗位名称：文员 招聘人数：2岗位要求：1、形象好，气质佳，年龄在20-35岁2、1年以上相关工作经验，汉语言、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件;5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。工作内容：1.草拟各类文字稿件，如总结、工作汇报、报告、通知等。2.负责活动信息材料搜集、整理、草拟、报送。3.负责各类办公会议通知、签到、纪要，及会议内容整理。4.负责公司相关文件的整理、归档等日常行政工作。

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