郴州园建工程师招工

岗位职责:1、参与园林设计方案及施工图纸的评审,配合设计部处理景观设计相关问题和联系工作,负责对施工监理方的图纸交底,设计变更的跟踪、反馈、验收:2、负责对园林工程进行日常质量检查、控制,现场对铺装的排版及种植的选型、点位进行确认,并做好记录,对出现的问题督促整改:3、负责园林工程的进度检查和控制,把握协调景观施工中的场地、进度,按照工作计划和时间节点，比对工程实际进度状况,出现偏差时督促相关单位及时采取措施:4、负责园林图纸及验收的报建和审批意见落实5、参与协助成本部完成园林工程的各项招标工作，参与材料、设备的定样和选型:配合成本部做好园林工程各类变更的把控、签证和相关原始状况的实测记录,并审核签证工程量:6、负责项目园林施工完成后的整改监督及配合成本部完成收方结算工作。任职要求:1、园林或相关专业大专及以上学历。2、统招大专毕业3年以上,3年以上相关岗位工作经验;3、熟悉硬景、软景的技术施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序:4、熟悉各类苗木种植程序、要点及注意事项,有一定的现场组织及沟通协调能力,能适应出差5、熟练使用CAD制图,富有责任心、事业心及团队合作精神。

月薪1万元。手机号码：

工地位置，内蒙鄂尔多斯康巴什区

张家口，园林绿化工程师，库管员

高级工程师：有施工经验：工资面议

要求能单独审阅图纸、出材料采购单、现场放线定位、现场分工，熟练掌握各个工种的施工工艺及质量验收标准。熟练掌握电脑CAD等办公软件。有丰富的施工及现场管理能力。

我公司是一家建筑公司，现因工作需要，招收财务人员两名，3000-----4500

找绿化花木高级工程师有绿植经验及制图经验，会测量

招聘：园林高级工程师薪资：3000元以上/月1、岗位职责：（园林绿化相关专业高级工程师）聘用证件用来资质升级和资质年检、及招投标2、岗位要求：兼职，能投标3、福利待遇：具体面议。4、人才要求：可交社保，可配合出场

需要找一个园建图纸深化的，熟悉石材干挂和铺贴工艺

招电焊工一个。嘉禾县。龙潭镇这边最好。

企业直招，入职零费用月保底8000一个月管吃住上班轻松摸摸鱼就下班了厂区基本情况：主要生产新能源电器设备等新能源厂品，员工主要负责产品的，包装、检测、物料，生手熟手均可。福利待遇：1.外地人员报销路费需入职满20天2.企业包吃包住，当天入职安排住宿3.无需经验、学历，生手进厂有老员工带4.长期工企业缴纳五险一金、可以自己选择短期工缴纳商保5.工作轻松不累，有站班坐班根据个人情况调换岗位6.员工宿舍：空调、洗衣机、wifi、单独卫生间、4人间上下铺，宿舍干净卫生有条有序提供免费夫妻房，水电费宿舍平摊大约30-50元1.年龄16-50周岁，男女不限2.不卡纹身，烟疤不需要学历文化【薪资构成】白班28一小时，一天308，夜班30一小时，一天330，夜班每晚补贴40元，每天计11个小时，月工时280-300，可安排长白班综合薪资在8400-9500元左右，第一个月可以拿一万多，一年14薪，年综合薪资10万+【工作时间】每个月15号发放薪资每周可以预支3-5百生活费1.月休四天上六休一2.可申请长白班、坐班为主3.上班时间8:00—19:0;中间吃饭休息一个小时，每天10小时工作时间【招聘岗位】岗位的话主要是像生产，组装，焊接，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，看小型全自动机器这些，总部在江苏无锡新吴区新人入职满月奖励2000，带朋友或者介绍人在企业工作满一个月有介绍费2000，有需要的抓紧报名，欢迎各大劳务中介对接！

湖南沃尔顿动力科技有限公司招聘岗位：1、车间员工30名2、招聘要求：性别不限，18—45岁均可；身体健康，吃苦耐劳，良好的学习和适应能力、能适应加班工作；服从车间管理和加班安排；3、薪资待遇：3500—4800元/月 各项补贴：岗位补贴、技能补贴、加班费、优秀员工奖、绩效奖等4、福利待遇（1）公司提供免费住宿：员工4人间宿舍、宿舍有独立的卫生间，配有电热水器，饮水设备，洗衣房，篮球场等。（2）伙食：配有员工食堂，免费提供中餐和晚餐，吃饱为止，早餐可在食堂自主就餐。（3）节假日及活动福利：端午节、中秋节、春节、员工生日会、外出旅游、外出聚餐活动等。（4）其它:公司发展平台大，班组长、仓管员、技术员等基层管理人员择优从公司内部考核录用。5、联系方式公司地址：临武县工业园工业大道101号（电池产业集聚区一期一号厂房）求职电话: 座机 手机：黄先生

本公司招聘钻孔工，数控操作工

郴州北湖招门窗制作

招聘：绿化需求工程师薪资：3000元以上/月专科及以上，园林景观类相关专业，具有三年以上园林景观施工单位或房地产管理相关工作经验。

园建施工技术员，园建施工员，熟悉园建施工，工作经验丰富，

招聘：园林中级及以上工程师薪资：面议全职，有丰富的绿化养护和施工经验，敬业、勤恳，户外作业，吃苦耐劳。 薪资待遇面谈。 联系电话：

要求熟悉图纸，懂施工工艺，有责任心，会各种仪器，其他电话详谈

有经验有思想的优先

要求:持有相应证书，水利总监带高工（可网查），薪资面议，吃住跟项目

湖南大中赫锂矿有限责任公司招聘【1】安环经理  1名  男  薪资：1万8-2万5（具体面议）岗位职责：制定公司安环相关制度及流程，并定期进行优化完善;负责组织权责范围内的安全环保事故调查和处理;精通国家和地方政府安健环法律法规，熟悉企业安环规章制度，精通矿山安全、环保和职业健康管理知识。岗位要求： 5年及以上相关岗位工作经验；有安环管理经验，具有相关工程师证行业资格。【2】电气工程师  1名  男  薪资：1万-2.2万 （具体面议）岗位要求：1、大专及以上学历；机械、机电相关专业2、计算机操作技能、办公软件操作技能、公文写作技能3、具有相关工程师职称和行业资格证【3】文员  1名  女 薪资待遇：4-5K（具体面议）主要工作：1、能熟练使用办公室自动化设备等；2、性格外向，熟悉各项招待流程。岗位要求：年龄30岁以内，本科及以上学历，有相关工作经验者优先。【4】高压电工  1名  薪资：7-8千（具体面议）岗位要求：持有高压电工操作证；年纪40以内，有相关工作经验者优先。【5】钢筋工   2名  男   薪资：7千-8千（具体面议）岗位要求：年纪45以内，有相关工作经验者优先。【6】木工   2名  男   薪资：6千-8千（具体面议）岗位要求：能看懂图纸，有木工相关工作经验，年纪45以内。【7】混泥土工   1名  男   薪资：6千-7千（具体面议）岗位要求：年纪45以内，有相关工作经验者优先。【8】操作工   1名  男 6千-8千（具体面议）岗位，年龄45以内，有移动破碎站管理工作相关经验，懂管理、有破碎经验者优先。工作地址：湖南大中赫锂矿有限责任公司（临武县原声海公司）  联系人：

测绘公司招聘：测量工程师2名（3年测量工作经验）熟悉各种工程施工放样，土方量测量，地形测量，道路测量，征地拆迁测量，竣工验收测量，房产测量等联系人：邓总工作地，湖南省郴州市

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招聘：测量工程师3名（3年以上测绘工作经验）熟悉各类工程施工放样，地形测绘，土方量测量，道路断面测量，房产测绘，竣工验收测量等待遇从优联系人：邓总工作地址，湖南郴州市

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测量公司招聘：测绘工程师2名（中专以上学历，2年以上测量工作经验），熟悉电脑制图，熟悉各种工程施工放样，地形测量，道路测量，土方量测量，竣工验收测量，房产测量，多测合一等（待遇从优）联系人：邓总工作地址：湖南省郴州市

招聘：测量工程师3名（3年以上测绘工作经验）熟悉各类工程施工放样，地形测绘，土方量测量，道路断面测量，房产测绘，竣工验收测量等待遇从优联系人：邓总工作地址，湖南郴州市

桂阳县岗位推送桂阳大为一、招聘岗位矿山安全工程师、总账会计、尾矿综合利用/造价工程师二、招聘要求一、矿山安全工程师：1名（18000-25000元/月）岗位职责：熟悉掌握矿山安全法律法规和各项规程规范；对现场各项施工安全工作进行检查、巡视，发现隐患及时采取措施，并及时采取报告、整改措施；负责坚决制止违章指挥、违章作业、违反安全操作规程的人和事，并根据公司制度给与相应处罚；对管理人员及施工人员进行定期安全培训及教育工作；充分识别现场的各项危险源并建立各项控制措施，完善各项教育交底措施；熟悉安全台账的建立，负责安全资料的填写、整理、归档。任职要求：持证上岗有注册安全工程师证书（为金属非金属矿山安全专业）；矿山类相关专业，本科及以上学历，5年以上露天及井下金属矿山工作经验；能适应矿山工作环境，吃苦耐劳；熟悉办公软件和矿山安全管理台账；具备良好的团结合作精神、沟通能力、协调能力，责任心强。二、总账会计：1名（月薪7000-8000元/月）岗位职责：根据项目预算管理要求，配合预算数据的收集、编制整理，并进行过程的跟进、分析；配合完成公司内部、外部审计相关工作；完成领导交代的其他工作。任职要求：本科及以上学历，财务、会计税务相关专业，中级以上职称；积极主动，有较强的沟通能力、学习能力、善于思考，原则性强，抗压性强；有2年以上矿业/新能源材料企业相关财务全盘工作经验；熟悉企业会计准则，能正确进行会计核算，独立编制单体及合并财务报表；熟悉国家税收政策，及时准确完成税务申报工作，对公司税收进行合理筹划；爱岗敬业，有良好的职业操守，团队精神；逻辑思维清晰，熟练应用Excel、财务软件。三、尾矿综合利用工程师：1名（月薪15000-25000元/月）岗位职责：熟悉石英矿的理化性质、矿物组成和精砂产品的质量要求；熟悉采矿、配矿、选矿等全生产过程，熟悉各种选矿设备技术参数及其控制方式；负责入厂原矿的品质监督检查，及时反馈入厂原矿的品质状况。做好入厂原矿的分类堆放管理，对生产用矿提出配矿方案的建议；深入生产现场进行技术指导，监督、规范员工操作；保证选矿工艺、质量控制体系正常发挥其应有的作用，对出现的工艺问题提出的具体改进办法，保证产品质量，提高产品产率