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招聘：职业装设计师薪资：5000以上岗位职责( 经验、技能要求 )：1、对团购以及制服市场趋势分析，客户消费特性、款式的收集，和进行相关的市场调研及资料收集工作；2、熟悉服装、服饰市场，对流行趋势有预见性和独到的见解以及创新的设计理念；3、团购制服类产品设计，参与样板和样衣的制作批办工作，跟进初版及复版的进度；4、不定期进行市场调查，了解流行趋势（流行色、流行款、流行料等）；5、每一季进口及国产面料的甄选，调料，打样，进出库登记管理；6、每一季完成设计草图以及样板制造单；7、每一季所需的服装辅料的开发设计工作；8、参与团购定制会议以及项目；9、配合设计部负责人按计划推进工作进度；10、其他与产品设计开发有关的工作。任职资格：1、服装设计专业，大学本科以上学历水平，2年以上职业类男女装品牌设计工作经验（职业女装工作经验者优先）；2、工作认真严谨，勤奋踏实，积极主动，良好的沟通能力及团队协作能力；3、具备服装设计，面料工艺、服饰搭配及色彩运用等相关技能，熟悉服装款式、材质，色彩关系，版型更新等细节变化；4、专业的美术基础，敏锐的时尚触觉及较强的设计、创意能力，具有开放思维，易于接纳新的事物及不同的意见；5、具有一定的职业装类工作经验，以及良好的服装搭配能力；6、良好的语言表达和文字表达能力和培训能力,思维缜密,逻辑性强,计划性强；7、熟悉服装相关计算机软件的应用，包括Photoshop,CorelDraw,AutoCAD,3DMAX等绘图软件及office办公软件；；8、强烈的敬业精神与责任感，能适应较强工作压力、高频率的加班以及出差工作安排；

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