荆门配电工程师招工

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高低压配电柜一二次装配工程师，输配电设计师，输配电工程安装工程师等岗位高薪诚聘，欢迎有识之士加盟。

动力柜的常规故障包括：电气故障：接触器触点接触不良、断路器跳闸、散热不良等1。机械故障：输送带堵塞、电磁铁故障、马达故障等2。环境影响故障：如货物太大、太重或堆积在输送带上2。短路、断路、过载、过流：这些是常见的电力问题，需要定期检查设备的运行状态和线路连接情况，及时发现和处理隐患3。断路器故障：包括断路器不能闭合、欠压线圈不起作用、合闸按钮接触不良、控制电路的保险丝芯烧坏、断路器不储能、抽屉式断路器二次回路接触不良等问题4。电容器柜故障：如不能自动切换、电流采样信号线未连接、控制器保险丝芯烧坏、电压太高或电流太小等问题4。电能表故障：如抽屉的电能表不转4。预防措施包括定期检查设备的运行状态和线路连接情况，保持设备清洁和完好，以及及时更换损坏的部件3。

东莞市招配电工程师，做储能柜安装，铺线，做一个水泥基础放储能柜

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招聘：高压送配电工程师薪资：1-1.2万/月从事电力系统高压输电线路设计、施工、运行、检修、维护、以及变电设施安装和测试等方面工作的高级技术应用性专门人才。从事的主要工作包括:高压输电线路设计、施工、运行、检修能力。地址：广东揭阳揭东县地都镇光裕村

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东莞市松山湖招聘调试电工40一个小时电工大工39一个小时电工中工32一个小时主要工作内容负责锂电池的PACK工艺、CCD高速定位工艺、自适应自调节的移印工艺等生产工艺要求；AI技术的移印检测、高速高精度凸轮结构、高速的视觉及机器人应用等核心技术有丰富的技术累计。目前东博3C锂电池PACK自动化生产设备细分行业，市场占有率35%，位列全国前三。主要生产智能自动化设备厂，主要生产3C锂电池设备电工大工要求：需要能独立完成设备整机的电气装配作业（配盘，走工位，接线，对IO，处理异常），熟练看图。包住不包吃每周借支：500-1000元

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荆门招聘：宽带装维工程师、通信网络维护人员各一名需要持有登高证和电工证双证的1、负责辖区内中国移动公司家庭宽带的安装与维修服务；2、基站、室内无线网络维护及集团客户、本地网络维护及集团客户、本地网络线路维护；3、有通信工程线路施工相关经验。岗位要求：1、高中或中专以上学历，40周岁以下；2、身体健康，无不良嗜好；3、沟通能力强、，有服务意识，熟练电脑操作；4、有弱电或通信行业工作经验优先5、能吃苦耐劳，服从公司安排。

招聘：弱电工程师薪资：6000元-100001、熟悉网络、监控、报警、门禁、对讲、停车场、广播、机房、楼宇自控等智能化系统的安装调试；2、擅长通信、智能化系统设计规范，能进行施工图和项目评审、竣工验收资料的编制；3、与公司内部或第三方产品技术人员对接，掌握设备安装、调试相关知识；4、配合项目经理做好技术支持和图纸技术交底等工作，确保项目施工进度、质量和安全，在施工中发现存在的技术、质量问题应及时报告给项目经理，并提出合理化的建议，并做好工程后期的维修、维护工作，；5、确保项目施工的材料、设备按时进场，并处于合格状态，保证工程项目顺利完工；6、参加现场建设单位、监理、土建工程施工单位之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜，项目现场实施多方协调，协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系；7、负责设计施工方案，在施工过程当中做好全面的检查监督工作，使施工项目符合预期的质量要求。8、按照国家规定和公司给定的指标完成各种相关的技术工作，并制定合理的规范和质量管理制度文档；9、负责对设备设施进行安全检查、负责设备日常的安装维护；10、自己独立管理500万以上智能化项目工作；11、负责工程质量事故调查、审查和处理工程变更12、负责项目总进度计划、年度计划、月度计划审核及跟踪反馈；13、组织进行相关项目的验收工作及验收后的移交工作等。任职要求：1、电子及智能化相关专业大专及以上学历，建造师证（一级、二级都可）；2、具有3-5年以上智能化工程施工、管理从业实践经验；3、精通智能化工程施工管理和工程结构知识，能够识别多种工程施工图件，熟练使用办公软件及CAD制图软件；4、较强的现场施工组织能力及沟通、协调能力及管理能力；5、责任心强，有较强的团队合作意识；6、有车且会开车;7、待遇以年薪计算。地址：荆门市

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历 辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；

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招聘：电力工程技术工人6名，20-50岁，需具备高压电工证，有配电设备安装、配电线路施工、登杆作业经验者优先。工作内容：配电设备安装、配电线路施工、登杆作业。薪资6000-8000+，包吃住，入职满3个月缴纳社保。入职要求：技艺熟练、吃苦耐劳，能够长期稳定工作，具有团队合作精神。有意者请联系（叶先生）