三门峡业务经理招工

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招商经理，公司提供资源（意向客户联系方式）邀约，借助公司促进成交。

1.开发新客户，维护老客户；2.已签订单的收款、生产、发货跟踪、合同管理等，及时向客户反馈；3.协助解决产品售后问题和刀具模具；4、收集市场产品价格信息，客户行业信息，竞争对手相关信息，及时向公司反馈。任职资格：年龄/性别：22-35岁/男女不限；学历/专业：大专、本科/专业不限；工作经验：2年以上销售、业务工作经验；其他：有车,C1驾照，能接受短期出差，平均每月3-5天左右（不连续）

岗位职责：1.向诊所、私立医院、卫生院推广我公司的产品并解释产品的药理作用、适应症、用法用量、注意事项及潜在的优势2.建立和维护与目标客户的良好关系，及时收集和反馈客户的意见和需求，为公司提供有价值的市场信息3.举办学术会议、讲座以及医疗机构同意的其它推广活动公司介绍：金芝慕医疗科技集团，是一家集民族医药产品研发、生产、营销一体，致力于提升基层医疗机构中医药技术服务能力和经营水平的专业性平台。二、平台优势：1、自有生产，公司产品均为清大苗方民族制药(贵州)有限公司自主生产，外敷制剂技术处于行业领先水平。2、央视推荐品牌2020年3月金芝慕公司旗下品牌：万贝乐·清大苗方，成功入围CCTV健康行业品牌强国成员单位。3、独家产品优势①国内唯一苗药贴敷产品，效专力宏，起效快②制剂工艺为破壁萃取，有效成分含量高③德国进口背胶，透气性、粘性均好，体感舒适，过敏率低4、中医适宜技术组合“一推一贴一泡”，即“推拿+贴敷+药浴”的治疗模式，有效增加二次利用，同时增加诊疗时长，提升患者体验效果。5、完备的专家学术团队国内顶级中医专家引领，功底深厚的学术老师言传身教，易学习欢迎想转型、想创业的你加入我们，我们行业发展前景好、平台大，一个国家大力推广的行业！！！！

三门峡市湖滨区招水电小工,180一天

招聘：安全工程师/安全技术员薪资：0.8-1.5万/月招聘从事井下采矿的安全管理人员，具有安全工程师资格证或注册安全工程师资格证。安全技术人员具有三年以上从事矿山井采系统安全管理实际工作经验亦可。

招聘：地质工程师薪资：1-1.5万/月1、地质、采矿工程及相关专业大专以上学历，2、具有5年以上矿山地质相关工作经验,3、熟练使用CAD或Gis软件制图，4、工作务实,肯钻研,有创新精神，5、身体健康,能适应矿山工作环境。

招聘：矿山矿长（含安全、技术、生产、机电）薪资：1-1.5万/月职位描述矿长：全面负责矿井的安全生产工作；年龄在30-50岁，身体健康，大专以上文凭(含)，具有工程师职称，要求有煤矿/铝土矿企业同岗位8年以上管理经验，技术矿长：在矿长的领导下负责全矿安全技术管理工作；年龄在30-50岁，身体健康，大专以上文凭(含)，具有技术类工程师职称，要求有煤矿/铝土矿企业同岗位5年以上管理经验，安全矿长：协助矿长抓好全矿安全生产工作；年龄在30-50岁，身体健康，大专以上文凭(含)，要求有煤矿/铝土矿企业同岗位5年以上管理经验，具有注册安全工程师职称优先。生产矿长：在矿长的领导下负责矿区的安全生产管理工作；年龄在30-50岁，身体健康，大专以上(含)，具有工程师职称，要求有煤矿/铝土矿企业同岗位5年以上管理经验，机电矿长：在矿长的领导下负责全矿的机电技术管理工作。年龄在30-50岁，身体健康，大专以上文凭，具有工程师职称，要求有煤矿/铝土矿企业同岗位5年以上管理经验。

招聘：安全总监薪资：1万/年岗位职责：1.负责组织制定矿区环境影响评价报告、水土保持方案的编制和评审备案，负责公司安全、环境保护、水土保持等涉及安全、环保方面规章制度和本部门规章制度的制定工作；负责本部门绩效考核方案的制定和考核工作；2.负责公司矿山安全、环境保护规划的制定和组织实施、采区现场管理、安全和环保隐患治理、土地复垦和生态修复的组织实施、绿色矿山建设等工作；3.负责公司矿山双重预防机制建设，构筑防范生产安全事故的两道防火墙。第一道是管风险，以安全风险辨识与管控为基础，从源头上系统辨识风险、分级管控风险，努力把各类控制在接受范围内，杜绝和减少事故隐患产生；第二道是治隐患，以隐患排查和治理为手段，排查风险管控过程中出现的缺失、漏洞和风险控制失效环节，并有效治理；4.负责公司矿山的安全、环境保护的协调工作，保障公司生产经营有序进行；5.负责组织矿山日常安全、环境保护管理工作，定期召开安全培训学习，提高各采区的安全环保意识和技术水平、管理水平；6.负责公司矿山安全生产、生态环境和质量事故的调查处理工作；7.负责公司和各矿区安全生产许可证和复工复产手续、矿区用地手续（临时用地、林地）的办理工作，协助合资公司办理矿区安全生产许可证和复工复产手续、矿区用地手续（临时用地、林地）办理工作（合资公司不具备办理能力的情况下，由安全环保部负责办理）；8.负责公司和各矿区环境保护证照的办理工作，协助合资公司办理矿区环境保护证照（合资公司不具备办理能力的情况下，由安全环保部负责办理）；9.负责安全生产、自然资源、生态环境和矿山开采全过程等的突发问题和事件的调查、处理；10.督促落实企业及所属矿山依法生产和建设。11.及时完成领导安排的其他工作。任职条件：1.大专以上学历，采矿、地质、机电等相关专业；2.熟悉矿山行业法律法规、技术规范和安全管理经验；3.具备5年以上矿山安全管理经验。4.具备良好的职业道德、敬业精神和企业责任感，勤奋踏实，能够吃苦耐劳，适应矿山工作环境。5.注册安全工程师

因本公司业务发展需要，现诚招铝焊师傅（焊铝窗花，防盗网）3名，断桥门窗制作师傅5名，氩弧焊师傅3名，推拉窗开料师傅1名，市场开发业务经理2名，接单员2名，业务员4名。以上人员要求：性格开朗乐观，有团队精神，勾通能力强，服从安排，一经录用，待遇优厚联系电话：微信同号因本公司业务发展需要，现诚招断桥门窗制作师傅5名，氩弧焊（铝焊）师傅3名，推拉窗开料师傅1名，市场开发业务经理2名，接单员2名，业务员4名。以上人员要求：性格开朗乐观，有团队精神，勾通能力强，服从安排，一经录用，待遇优厚联系电话：微信同号

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自有生产厂，主要范围赣州或周边县城，消防工程

业务范围赣州周边地区，主要做消防工程这块，有自己生产厂，主要找个跑市场的！！

职位名称：环保污水材料渠道销售经理职责：1.制定渠道销售策略：分析市场趋势和竞争对手，确定适合产品的销售渠道，并制定相应的策略。2.开拓新渠道：寻找并建立与新的销售渠道的合作关系，以扩大市场覆盖范围。3.维护现有渠道：与现有渠道合作伙伴保持良好关系，确保合作的稳定和持续发展。4.销售目标制定与达成：负责制定渠道销售目标，并通过有效的管理和策略实施来实现这些目标。5.渠道推广：组织和参与渠道推广活动，提高产品在渠道中的知名度和销售量。6.客户关系管理：与渠道客户建立良好的合作关系，解决问题，提供支持。7.团队管理：管理和指导渠道销售团队，促进团队成员的成长和发展。8.市场分析：持续关注市场动态，为公司提供有关渠道和市场的有价值见解。9.合同谈判与管理：参与与渠道合作伙伴的合同谈判，并确保合同的顺利执行。10.业绩评估：定期评估渠道销售业绩，制定改进计划。要求：1.大专及以上学历。2.3年年以上渠道销售经验，有成功案例者优先。3.具备优秀的沟通、谈判和团队管理能力。4.拥有良好的市场分析和战略规划能力。5.具备较强的责任心和抗压能力。6.能够适应出差。7.熟悉环保，污水材料市场和相关渠道。福利待遇：1.有竞争力的薪资和绩效奖金。2.完善的福利体系，包括医疗保险、年假等。3.广阔的职业发展空间和培训机会。4.积极向上的工作氛围和专业的团队合作环境。如果你对该职位感兴趣并符合要求，请在[2024年5月1]前联系我们，联系人周生我们期待你的加入！

兼职区域经理，建材相关，主要内外墙乳胶漆、真石漆、仿石漆的销售与市场开发，提成优厚、工作时间自由！

1.负责产品销售推广及渠道开发和管理，完成每月销售目标;2.完成每天的客户拜访任务，做好售前售中售后对接工作。3.负责区域内客户的产品售价管理，物流管理，终端客情维护，相关售后工作。

负责市区汾王酒餐饮商超铺货，开发新客户，维护客情。要求：有白酒经验一年以上者或。快销品经验两年以上者优先，待遇从优。

业务经理

协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果，组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。任职资格：25-40岁，大专以上学历，3年以上同岗位管理工作经验；薪资待遇面议。

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销售经理3名，要求:做事认真负责，不怕吃苦，性格开朗，沟通能力强，待遇面议!电话:

招商经理负责商丘区域县城，乡镇市场的开拓，维护工作月薪5000-8000

岗位名称：招商经理岗位职责：1.负责省酒全国线上线下招商销售工作;2.根据市场营销计划，完成业绩指标;3.开拓新市场，发展新客户，维护老客户。岗位要求:1.具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识;2.男女年龄不限,主动性强;3.具有良好的沟通能力、执行能力和管理能力;4.责任心强，能承受较强的工作压力，具备较好的团队协作能力及谈判沟通能力;5.高提成，薪资5位数起。