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招聘：通风技术员/工程师薪资：10K-13K一、岗位要素1、大专以上学历，初级职称及以上，本专业技术或业务工作经历3年以上。2、具备能熟练应用办公自动化软件；3、工作积极努力，亲力亲为、执行力强；4、服从领导安排的各项工作。二、管理职责1、负责地下矿山通风专业技术管理工作。2、负责组织编制地下矿山通风设计、方案及安全技术措施，制定通风工作计划，并对计划的执行情况组织检查和督促。3、组织通风专项检查，排查地下矿山通风中存在的重大安全隐患和问题，提出通风重大问题和事故隐患的处理方案和措施，并监督落实。4、解决矿井通风、有害气体防治、监测监控等方面的安全技术问题。组织重大通风技术方案、设计的会审，组织地下矿山开展反风演习、通风事故应急救援演练等工作。

装修工长，35岁以上50岁以下

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秦皇岛项目招带二级建造师或工程师证的工长或技术员

急招综合录井队长一名，仪器工程师一名项目地点古，具体细节电话联系

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洛阳房建项目招工长一名，待遇自谈，联系人：胡经理

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方城招聘1.家装装修工长年纪18-45岁2.装修学徒有无经验均可熟手待遇丰厚

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招聘：高级研发工程师薪资：1万/年1、主要职责在公司的的总体战略部署指导下，配合学术技术带头人，负责相关技术领域的关键核心技术研发及产业化转化应用。2、应聘条件（1）具有材料、软件工程、计算机、智能建造、土木工程、道路与铁道工程或桥梁与隧道工程等类似专业博士学历，高级或相当职称；（2）了解相关领域专业前沿，熟悉技术研究及产品研发运作全过程，主持或作为主要参与人员承担过技术研究或产品研发项目；（3）具有丰富的科研及产品开发管理经验，有国内外高校、科研院所、企业或省部级研发中心、重点实验室项目负责人任职经历者优先。（4）有作为主要研发人员参与过市厅级以上科研项目经历者优先录用，条件优秀者年龄可适当放宽

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驻马店驿城招家装装修工长，管理模式，提成制度，要求有德才兼备有队伍，加我