图木舒克采购经理工资

招聘：采购主管薪资：4.5K-5.5K任职要求：1.大专以上学历，或相关采购岗位3年以上工作经理。 2、 对原材料知识丰富，有很强的谈判及沟通能力、技巧、有一定的文字能力。 3、 有较强的工作组织能力和管理经验。4、 具备一定的品质及成本意识，熟悉库尔勒市场。5、 思想品质好，工作认真负责。工作内容：1、负责供应商的开发、资料收集2、与供应商的比价、议价、沟通工作，确保并完善采购制度和采购流程的实施3、审核合作供应商的价格、产能、品质和交期，确保合作供应商供货的稳定性4、及时掌握产品市场价格及行情变化，降低采购成本。5、完成公司领导安排及其他部门需要配合的相关工作

采购如有钢铁行业铁元素、碳元素、辅材、备件耐材采购经验也可投简历，薪资可谈！岗位职责：1.按公司规定流程完成生产所需物料的采购工作，根据生产需求编制采购计划并严格执行。2.按公司规定流程与技术质量部协同完成对所采物料的质量监督工作。3.按公司规定流程及财务部门要求周期性对各分管物料进行结算并及时与厂家核对。4.按公司规定流程及财务部门审核下，对所分管物料厂家账款进行合理支付并跟踪发票开具。5.实时关注市场变动，周期性走访调研并拓展所分管物料采购渠道，建立完整清晰的市场信息台账及供应商管理台账。

招聘：采购副经理薪资：8.0K-12K岗位职责：一、经营管理与决策1.带领部门严格贯彻执行公司招采制度和相关管理规定，虚心接受相关部门的监督检查。2.拟订部门组织编制、制度。3.根据项目情况，组织编制项目合约规划和年度、季度、月度招采计划，报总经办审批。4.组织编制招标文件，组织建立各类采购标准合同文件、建立公司采购标准价格。5.组织建立供方库，拟定年度标方案。6.配合编制项目成本策划，确定项目目标成本。7.参与审核项目成本测算、工程概算、预算、及结算工作，控制工程成本；8.负责组织按照公司管理权限对工程的各项关键事项进行审核、审批。二、部门管理1.负责对部门人员的绩效考评。2.组织市场考察、询价，编制考察报告。3.及时掌握材料的市场价格信息以及供货单位的情况，收集整理第一手资料。4.维护供方关系。三、部门协作1.熟悉项目情况，了解项目进展需求，为应对紧急采购需求做好积累。2.对项目部进行合约交底，并提供日常合约咨询。3.协调供方与项目对接工作。4.协调部门与各部门之间的配合关系，推进项目工作。岗位要求：1. 专科及以上学历，经济类等相关专业。2. 5年以上相关工作经验，3年以上房地产企业同岗位工作经验。3. 具有中级及以上职称或同等职业资格4. 具备良好的能力才能，具有较强的协调能力、督导能力及组织能力；5. 熟悉房地产企业管理流程并熟悉相关法律、法规；6. 熟悉现代化企业管理及规范化公司管理运营模式；7. 熟悉房地产企业物资采购、工程管理及施工管理相关知识并有实操经验；8. 熟练操作OFFICE办公软件及相关工程软件。

1.负责采购公司所需设备零件2.负责对接设备厂家3.要求有设备采购经验5年以上4.认真负责

《道禾》招聘岗位1：成本（预算）主管岗位职责：1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；2、负责对设计估算、施工图预算、工程量计算进行审核；3、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告编制。4、工程总成本测算。任职资格：1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历，持有造价师证书；2、10以上房建单位相关工作经验，驾驶技术熟练；3、熟练工程建设领域造价管理和成本控制流程，了解相关政策；4、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；5、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。工资范围：年薪20-30万招聘岗位2：招采部主管岗位职责：1、规范完善相关采购制度，优化采购流程，控制采购质量与成本；2、负责本部采购、招标工作、各项目采购管理工作；3、深入市场调查，公正、合理的筛选合格的供应商，全面完成公司下达的各项采购任务；4、负责建立及维护供应商库、常用物料采购标准及价格体系；5、控制供方质量与供应商管理；二、任职条件1、大专及以上学历；2、5年以上工程类采购经验，熟悉建筑行业及采购管理知识；3、熟悉供应商评估、考核、熟悉相关质量体系标准；4、有较强谈判与议价能力，能够从供应商处取得具有竞争性的价格。工资范围：年薪12-18万招聘岗位3：一级建造师岗位职责：1、负责土建图纸的审核，工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善；2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款，审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理；3、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题；4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系；5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收，作出土建工程结算核定意见，办理结算单。任职资格：1、持有一级建造师证书；2、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序。工资面议。工作地址：新市区喀什东路阳光七号公馆（新疆恒信和建筑安装工程有限公司）工作时间：周一至周五，10:00-19:00（行业原因，上班时间会有

招聘：采购总监/经理薪资：3000-8000制定采购计划，审核采购需求，负责采购部的日常工作。

招聘：采购经理薪资：12000元以上/月大专及以上学历，年龄45岁以下，有5年以上中小型制造企业采购管理经验，良好的沟通能力与谈判能力

招聘：采购总监/经理薪资：3000-8000

招聘：采购经理薪资：5000-10000

山东元鸿智能科技有限公司招兵买马，静候贵人强势加入招聘岗位如下：采购主管（5.5-6k）工厂招聘岗位：仓管员(4-5k)，要求会开4.2米折弯工（5-6k）喷塑挂件（5-6k）联系电话同步地址：齐河经济开发区元启产业园内

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招聘：采购经理薪资：7000元以上/月1、大专及以上，有一定采购管理经验，熟悉采购流程及招标程序；2、有良好的职业道德；3、有较强的市场分析及判断能力；4、有较强的谈判能力；5、有电缆行业相

招聘：采购总监/采购经理/采购主管薪资：6500元以上/月1、负责组织培训、考核、实施公司质量方针和质量目标;　　2、制定和完善企业采购制度及流程，并落实、监督执行情况;　　3、负责公司采购队伍建设，选拔、配备

招聘：采购主管薪资：5000元以上/月岗位职责：负责公司的原辅材料零配件的采购及相关工作任职资格：有良好的沟通能力，计划性条理性强薪资福利：五险一金，双节福利，餐补

招聘：采购管理薪资：3333元以上/月岗位职责：1.协助采购团队完成合同的跑签、扫描归档、动态台账2.ERP发票的ERP核销、发票跑签等3.协助采购团队与供应商与需求人初步对接需求，建立货

招聘：采购经理薪资：5000元以上/月（1）认真贯彻执行公司的采购制度，努力提高自身的业务水平；（2）按时按计划完成采购指标，货比三家，积极开拓货源市场，完成下达的采购任务；（3）签订采购合同，

巴彦淖尔市阳光能源集团有限公司2024年招聘简章一、企业简介巴彦淖尔市阳光能源集团有限公司成立于2001年，注册资金26008万元，是一家集供热、房地产、热电联产并行发展的综合性现代集团企业。供热规模位居全国最大民营供暖企业之一。2010年，阳光能源集团开始实施巴彦淖尔市临河区集中供热二期工程，为整个巴彦淖尔每年减少二氧化碳排放36万吨，二氧化碳1.1万吨，灰渣4.5万吨，灰尘0.68万吨，极大的改善了临河城区的空气质量，为居民生活带来了健康的保障。公司始终坚持精细化、智能化的城市集中供热发展方向，以技术创新打造全产业链核心优势。巴彦淖尔市阳光能源集团有限公司坚持以人为本，以市场为导向，持续不断创新，竭诚为用户提供满意优质服务；同时深入贯彻落实科学发展观，以巩固加快集中供暖发展为主线，精心组织拓展生产经营，着力推进科技创新、管理创新和人才队伍建设，努力提高质量和效益，打造卓越企业。二、岗位需求采购主管（1名）岗位要求：40岁以下，3年及以上企业采购及合同管理工作经验；了解采购供应市场以及公司内部采购环境；了解同行业市场状况，全面掌握企业采购及合同管理业务流程；熟悉公司所采购物资的质量、验收等管理制度与工作流程；熟悉采购合同管理规范、采购知识、供应商管理知识。采购员（2名）岗位要求：40岁以下，1-2年及以上企业采购及合同管理工作经验；熟悉采购合同管理规范、采购知识、供应商管理知识；熟悉供应商调查、评选、认证、维护、考评与评价等工作流程；熟悉合同公文写作的基本常识。稽查主管（1名）岗位要求：40岁以下，大专及以上学历，2年及以上供热稽查工作经验；了解国家供热使用法律、法规、方针；具备良好的沟通技巧、责任心强。人资专员（2名）岗位要求：35周岁以下，全日制本科及以上,人力资源、行政管理、工商管理等相关专业；熟悉企业招聘流程、地方劳动人事法律法规和相关政策。企业管培生（10名）岗位要求：本科及以上，工商管理、金融学、市场营销、法学等相关专业，，28周岁以下，语言沟通能力好，逻辑思维能力强，擅长表达及表现自己。客服主任（1名）岗位要求：40周岁以下，大专及以上学历，具备良好的团队协作和项目管理能力，善于沟通和协商；工作积极主动，思维敏捷，具备判断、执行、管理等综合能力。片区收费员（1名）

招聘：采购主管薪资：面议电动工具采购三年以上，熟悉ERP操作，熟悉供应链管理，沟通能力强。工作责任心强。

招聘办公室工作人员有钢材建材经验者优先

招聘：采购经理薪资：5000-10000

招聘：采购经理薪资：4000-6000

对新建小区工程了解的，有一定的采购经验的，对小建小区所用材料了解的，

招聘：采购部经理薪资：10000-15000元工作内容：负责公司的采购工作，包括但不限于以下几个方面：- 制定公司的采购策略和计划，确保采购工作能够按时完成，并满足公司经营需要。- 调研市场，收集供应商信息，比较不同供应商的产品和服务，寻找最优的产品和服务供应商。- 制定采购合同，协调供应商，确保采购过程能够顺利推进。- 管理和维护公司的采购数据库，对采购记录进行 本人思来想去。- 撰写采购报告，向公司领导汇报采购工作的进展和成果，并提出改进建议。职位要求：- 不限工作经验，3年以上采购领域工作经验者尤佳。- 熟悉采购流程，应商管理等方面经验优先。- 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够在采购中维护公司的利益。- 具备基本的数据分析能力，能够对采购数据进行分析和挖掘。- 具备团队合作精神，能够与公司的各部门进行有效的沟通和协作

招聘：采购经理/主管薪资：2000-6000采购经理/主管

生活不止眼前的苟且，你要的钱和情怀，诗和远方，我们都给你~一、营销财务经理1名要求：80后，快消品行业背景，具备3年以上全盘营销财务管理经验，具备业财融合管理思维。待遇：20-30K/月，Base:晋江五里。二、企业文化培训经理1名（优秀主管级也可以考虑）要求：90后，中大型企业背景，人才梯队培养或领导力项目经验，开发过生产制造类或通用类课程的优先；待遇：12-18K/月，Base:晋江五里。三、经营分析经理1名要求：快消品行业背景，集团层面财务分析（产销一体）经验，具备财务分析建模经验优先待遇：20-30K/月，Base:晋江五里。四、薪酬专员/主管1名要求：90后，中大型企业背景，熟悉薪资核算分析、五险办理；有驾照，会开车;待遇：5-10k/月，Base:晋江五里。五、采购经理1名要求：40岁以内，中大型制造业/供应链背景，同行业同岗位经验至少3年以上；能接受偶尔出差；待遇：12-15K/月，Base:晋江五里。六、设备采购员1名要求：90后，中大型企业设备采购经验，熟悉采购流程，能够接受偶尔出差；待遇：5-10k/月，Base:晋江五里。七、成本主管1名要求：90后，中大型制造业背景，熟悉制造端成本核算及管控；待遇：8-13K/月，Base:晋江五里。联系人：

招聘 因业务的需要，今面向社会公开诚聘： A.采购经理／货车司机各若干名，月综合收入5000元一7000元及以上； B.生鲜收银员／生鲜营业员各若干名，月综合收入3600元一5500元及以上； C. 生鲜砍切配刀工若干名，150元／日（8小时）； D.生鲜砍切配钟点工若干名，15元一16元／时。以上岗位要求如下： ①18周岁一40周岁（视情况可延长）的女性男性； ② 踏实敢干、吃苦耐劳、有为客户服务意识、有团队意识、有一定的抗压能力，服从法律上许可的工作安排； ③能适应实体零售业态的劳动强度且双休日、法定节假日上班； ④符合条件者享五险+商业人身意外险； ⑤另享工龄工资、年终奖励、引荐新人伯乐奖、生日礼物、单人套房、团建活动和成长空间。 咨询： 武鸣区泽众超市啟 （优先录取大中专应届毕业生）