昆明水电工长招聘信息最新消息网

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一、学校诚聘水电工：基本工资4000元/月，考核奖励750元/月。工龄工资50元/月，工作满1年后起计，每年累计增发。学校提供食宿（免费）。寒暑假、国家法定节日小长假按照学校安排值班，参照学校二线教职工标准享受一半假期，休假期间正常计发工资。岗位要求：1、因工作性质特殊，，45周岁以下。品行端正、身体健康；吃苦耐劳、有较强的敬业精神、服务意识、安全意识；无传染病、慢性病，无吸毒史、犯罪记录。工作能力突出的可适当放宽年龄限制。2、同时持有有效期限内的高压及低压电工作业证，有5年以上工作经验。3、具备水电工作技能：如低压照明、拖动系统安装检修；常规给排水管路安装检修；太阳能及热泵安装检修。4、日常办公教学家具、门窗、窗帘挂件维修；5、简单木工、泥工操作。6、能使用钻、切、磨等工具加工制作、修整简单五金配件。7、具备弱电及电子线路技术，能够维修弱电电子设备者更佳。工作时间及内容：1、正常工作日及周末值班时间：8:00-11:30；14:20-17:30；如遇突发情况或学校活动安排，按学校安排时段工作。2、每周需值夜班2-3天和周末1天，负责夜间或周末突发水电及其它基础设施故障的应急处置、其它突发性事务工作。3、认真履行水电、基建（建筑及配套）设施每日巡检，发现问题立即处置并上报。4、及时处理学校水电、基建、家具、门窗等设施设备故障；定期对重点设施设备进行全面检修保养。5、食堂燃具、电器、给排水设施设备检修。6、协助学生发展中心检修消防设备、管路。7、定期进行“灭四害”工作。8、学校安排的其它事务性工作。9、严格遵守法律法规、学校规章制度；严格按照电工安全作业规程进行操作。联系电话： 李师

水电工

招聘：物业水电工薪资：2-3K元/月职位要求：1、具有低压或高压电工本；2、具有从事对水电、综合维修保养的物业管理2年以上工作经验。岗位职责：1、熟悉供电运行系统和运行设备的性能、操作规范、检修保养程序，认真执行手册的各项规定。2、负责供配电的监视、运行、操作与维修保养工作。3、定时对低压配电柜等相关设备进行巡视，检查运行情况，按规定做好运行巡查记录和有关记录。4、发现电气设备的异常情况和隐患，及时报告主管，及时排除。5、按《供配电设备检查保养计划表》、《低压柜检查保养表》，要求进行维修保养，并按规定做好记录。6、做好值班室、配电室清洁工作，确保环境整洁、物品摆放整齐、各种钥匙、仪器、工具物品齐全完好。地址：正大紫都城1栋物业中心

招聘岗位：设备安装工工作职责1.掌握工程图纸,安装项目所需环保设备；2.负责水泵、管网、风机等设备的铺设及安装；3.负责安装工具的维修保养工作。任职要求1.学历不限,25-45岁,身体健康；2.能适应并接受户外现场工作环境;3.有工程施工、水电安装及电焊经验者优先能接受全国范围内长期出差。薪酬福利：7500-8500元/月，六险一金，带薪年假，餐费补贴，节日礼金。

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