贵州护士长招工

1.制定和实施护理计划:根据护理部的计划和本科室的情况，制定具体的护理计划和实施方案。2.人员管理:合理排班，确保人力资源的合理搭配，保证护理工作的质量。3.监督检查:定期检查护理人员的工作情况，确保各项规章制度和技术操作规程的执行。4.护理质量提升:组织护理查房和业务学习，提高护士的业务水平，持续改进护理质量。5.沟通协调:与科主任、其他科室护士长以及护理人员进行有效沟通，解决工作中的问题。6.物资管理:负责手术室或病房的物资管理，包括急救物品、药品和器械的监督检查。7，院内感染控制:监督护理人员做好院内感染控制工作，确保无菌技术监测的执行。

懂一定医疗知识，善于沟通，性格开朗。

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负责老人的健康与监护，以及负责护士的管理。

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与长者同行，守护金色年华一、岗位职责1.提供日常生活照料，包括饮食、洗漱、穿衣等2.监测长者健康状况，记录生命体征变化3.协助长者进行康复训练和日常活动4.维护长者居住环境的卫生和安全5.与长者及其家属沟通，了解需求，提供个性化护理服务二、任职要求1.热爱养老护理事业，具有高度的责任心和同情心2.具备一定的医学护理知识，持有相关资格证书者优先3.具备良好的沟通能力和团队协作精神4.身体健康，无传染性疾病，能够适应弹性工作时间和工作强度三、福利待遇1.可为无经验者提供专业的职业技能培训，提供舒适的工作环境。2.每月休息4天，可自由调节。加入我们我们期待每一个热爱护理事业、富有爱心和专业技能的您，加入我们的养老护理团队。在这里，您将有机会与长者共度美好时光，为他们带去温暖和关怀，同时也为自己的职业生涯积累宝贵的经验。立即行动，开启您的养老护理师之旅！请将您的简历发送至我们的官方邮箱或在线投递平台。我们期待与您携手，共同为长者的金色年华保驾护航！

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一、招聘岗位及人数：贵阳三甲医院，各养老院招聘养老护工若干；二、岗位职责1、完成老人的基本生活照料工作；2、按照老人护理级别负责老人生活起居、个人卫生、心理慰藉的照料服务工作；3、负责老人居室家具、老人物品的整理与摆放；4、定时巡视老人情况，及时应答呼叫器；5、对老人突发状况及时汇报、记录并协助处理；6、负责老人家属接待工作，保持与家属的日常沟通；7、做好老人入住前的准备工作和离院后居室的整理及终末消毒工作；8、积极协助老人参加院内集体活动；三、岗位要求：1、热爱养老事业，遵纪守法，富有爱心、责任心，能吃苦耐劳，工作认真细致；2、有就业愿望和就业能力，年龄（20周岁以上，55周岁以内），持有相关职业资格证书、有经验者优先，无经验者需要岗前培训；3、身体健康，完成三剂新冠疫苗接种；4、具有下列情形之一的人员，不列入此次护理人员招聘范围：1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员；2)因违法违纪正在被立案调查的人员；3)征信不良人员；4)其他不符合报名资格条件的人员；四、工作时间每天12个小时，两班倒，月休4天，包吃住。五、福利待遇：试用期1个月，试用期工资为2500元/月，转正后4500到6000有意向的可以联系我！电话微信同步！比较忙可能不能及时回复信息，打电话或者加微联系我！