贵阳人事总监招工

贵州省仁怀市天邦酿酒有限公司 模企业。现因公司发展需要，现面向社会公开招聘岗位信息如下:一、人事总监人数：1名岗位职责：1、全面统筹规划公司的人力资源战略。2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式(包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设)，制定和完善人力资源管理制度。3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力干提高公司的综合管理水平。4、组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施、为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。5、整理调整公司组织架构与各部门岗位设置。6、不断完善更新公司员工工资管理办法和分配方案。7、组织公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、安排年度总体的培训计划,指导培训工作开展,并对培训的效果进行分析。8、与下属进行工作交流与沟通，并协调部门间沟通和信息共享，指导下属工作方向，协助解决疑难棘手问题。任职要求：1、人力资源管理或相关专业背景，大专及以上学历。2、三年以上相关工作经验。3、对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，有先进的人力资源理念，能够指导各个职能模块的工作。4、具备极强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力。5、熟悉国家、地区相关方面的法律法规及政策。6、具有战略、策略化思维，有能力建立并整合不同的工作团队。7、具备较强的计划性和实施执行的能力。薪资待遇: 薪资面议，包吃，包住，购买五险一金。二、贵宾接待员人数：1名岗位职责：1、贵宾接待员的主要责任是接待来自不同地域、不同身份的贵宾，包括政府领导、商界精英等。需要友好、热情地迎接客户，并根据客户的具体需求提供专业、高效的服务；2、贵宾接待员需要与其他部门和员工协调，确保贵宾的每一个需求都能得到满足。他们需要及时与相关人员沟通，了解并反馈客户的要求，并通过良好的沟通和协调

人事总监

人事，主要招工电商人才

招聘：人力资源总监（双店）薪资：2万-2.5万【岗位职责】· 根据酒店年度战略目标，建立及完成人力资源部相应年度目标计划。· 根据不同的生意状况，优化管理人力资本资源和运作。· 确保部门活动符合集团品牌标准及人力资源部的统一方针，酒店的活动得到合理的执行。· 建立、保持及保证执行力资源部政策及执行程序的合规合法性。· 协助管理层制定并完善相应酒店管理政策，并做好宣传、培训、沟通以及落实。· 通过高效和合理的管理，为酒店的财务目标做出贡献。· 制定人力资源年度预算和月度预测并做好成本控制。· 制定酒店员工激励、奖励、绩效考核机制，鼓励员工的创造力和创新精神，勇于挑战压力，为酒店的运营做出贡献。· 负责人力资源部职能部门的整体日常工作、人员及人才管理及发展。· 培养人力资源部所有员工专业技能及素养，确保其具备高效工作的技能。· 建立有效的员工沟通和反馈渠道，营造开放式沟通企业氛围。· 确保人力资源部的所有员工都能做到，为酒店其他员工（内部顾客）以及到人力资源部的员提供专业、礼貌和热心的服务。· 协助并指导部门经理提升对团队人员及绩效管理的能力。· 确保所有员工了解并遵守酒店、集团和当地的政策法规。· 协助所有部门管理员工的个人仪表卫生符合酒店和部门的标准。· 代表酒店参与某些工会协商或者相关活动，并与区域人力资源部和酒店管理层保持紧密沟通。· 与时俱进，根据行业和公司的变化对人力资源部的工作计划进行及时有效的调整。· 协助酒店总经理与酒店业主维护良好的关系。· 监督酒店的招聘和挑选程序，为部门总监或经理提供有效招聘方案。· 与各招聘渠道及合作院校保持良好沟通进行创新型合作，打造良好的企业雇主品牌形象提升招聘效率。· 与营运部门密切配合，有效规划用工类型以求最大化劳动生产率并控制人力成本。· 参与外包及临时用工人员需求进行审核、外包公司资质评估以及监督部门对日常外包人员的

人事合伙人

广州市白云区招人事总监

建筑公司招聘办公室主任。要求:1、女性，55周岁以下。2、有人事管理、合同、法务相关工作经验。3、熟练使用办公软件，可以处理好公司各项日常事务。福利待遇:1、早八晚五，周末双休。2、缴纳五险。3、有独立食堂，管午餐。

国企直招-成都金牛区招聘岗位:人力专员人力经理人力总监【职位描述】1.20—40岁，品行端正，男女不限。2.自信开朗，勤奋乐观，具有较强的沟通能力；有上进心，有挑战高薪的雄心；3.提供免费完善的学习培训体系，提供全方位的知识技能培训4.提供“加速度”的人生，自我价值实现平台。公司鼓励能者上，你有能力，我有空间。员工过生日公司均提供生日福利，各种节日福利，国家法定节假日放假，享受五险待遇，并奖励国内外旅游5.薪资待遇无责底薪+提成底薪:人力专员3000人力经理4500人力总监7000提成上不封顶，多劳多得联系电话:

要有工作三年以上的经历

邯郸市广平县招人事总监

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贵阳市南明区招小工/杂工包午饭男性高空作业老实可靠，当天给钱

长期招聘焊工，年龄40岁内，吃苦耐劳，服从工作安排，有焊工证优先。

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1.月薪8000起2.男女不限3.165以上身材匀称五官端正4.本科以上学历

我们主招有关场所人员

临沂市河东区招人事总监

临沂市河东区招人事总监

招聘：人事总监薪资：6000-8000工作内容面谈地址：山东省淄博市高新区鲁泰大道北西五路西名尚SOHO1、2#楼幢2单元19层021908室

主要负责公司人员招聘工作时段：每日下午两点上班晚上八点下班工作时长：六小时假期待遇：每月四天假期月休四天包吃包住岗位晋升制度年终奖每月提成外加公司奖励具体薪资：有责底薪四千五无责底薪一千五加提成工资上不封顶包吃住岗位要求：性格和善会沟通与人能正常交流年龄要求：十八周岁至三十周岁

负责招聘公司需要的人才

工作时间：周末上班时间早10点至下午6点周一至周五上班时间早11点至晚上7点月休息4天，自由调休工作内容：主要负责人事方面招聘工作轻松工作自由时间3500底薪＋提成包住每月公司有聚会活动福利待遇好

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贵阳市观山湖区招人事专员/助理

招聘人事专员，前台，服务员，助理

工作内容：1、通过招聘软件渠道进行日常招聘工作；2、熟悉基本的电脑操作，能打字就可以，其他的都可以教，出苦耐劳，具有团队协作精神、服从领导安排。3、无经验都可以，公司愿意花时间培养，入职有人带。福利待遇：底薪2000-4000+100-500/人招聘提成+奖金；综合月薪5000-8000工作时间：早九晚六、周末单双休轮休、节假日带薪休息*每周抽奖，发放奖品、现金，超好的工作氛围，很nice的同事伙伴

主要负责给公司各部门招聘人才，上班时间13.00-20.00包吃包住要求入职者满18岁能吃苦耐劳有责任心

因公司发展需要，现在急招10名人事和5名包房助理，男女皆可（18-30岁）一经录用包吃包住！！

工作内容每天负责招聘3000底薪加提成