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招聘：专用车技术工程师薪资：7000元以上/月要求：1.专科及以上学历，机械设计、车辆工程、汽车设计等相关专业；2.具有专用汽车改装工作设计经验及标杆企业工作经历者优先考虑；3.具有环卫车、危化车、罐车、清障车等设计工作经验优先考虑；4.了解专用车辆行业的设计法规和改装标准；5.熟练操作二维绘图AutoCAD，三维建模Pro/E、UG、Solidworks（3选1）设计软件。

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招聘：汽车工程师薪资：4000-5000汽车工程师

招聘：注汽工程师薪资：6.0K-20K从事热工、注汽工程规划、咨询、设计，工作经验3年以上，本科及以上学历，热工、油气水类专业，从事相关专业工作者优先；2、了解注汽站相关设备以及选型，注汽管线相关计算及选型；3、熟练使用CAD、办公自动化软件；4、能适应短期出差，服从经理的各项工作安排；5、有团队精神，能与公司一起发展；依据部室工作计划安排，完成热工、注汽工程规划、咨询、设计等项目，完成所承担项目前期策划、报告编制、施工图设计和验收汇报等运行管理。

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项目工程师公司：宁波恒博汽车零部件有限公司工资：11.5万地址：宁波市

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随州市曾都区南郊

招聘：项目工程师（双休+五险一金+包吃）薪资：9000~13000元/月1、负责客户的交付和节点管理，对客户交付负责描述示例 2、内部APQP流程管理及应用，资料收集存档，将APQP作为管理工具，3、客户PPAP文件收集及内部审核，提交，应对客户审核，4、项目的计划管理，物料管理，设备管理5、有汽车零部件行业制造经验6、机械制造，汽车工程，商务英语，工程管理专业优先考虑7、有PMP证书者优先考虑

招聘汽车修理工，快修快保，更换轮胎，人品端正，能吃苦耐劳。

薪资：产品工程师（1）跟踪把握汽车行业发展方向，组织制定落实公司技术研发战略和新产品、新工艺开发计划；（2）领导并指导技术系统完成核心关键技术的开发；（3）制定并组织实施技术开发部的工作目标和工作计划；（4）负责研究、制定、编写各项目设计方案，对开发项目的总体规划，监控质量及进度；（5）主持生产工艺和技术管理工作，领导技术人员解决开发和生产中出现的技术问题，定期组织进行技术分析和质量分析工作，制定预防和纠正措施；（6）负责原有产品工艺技术改进工作，确保产品质量稳定；（7）负责公司产品市场销售的技术支持工作，与客户进行直接或间接的技术沟通，负责技术协议的审核工作；（8）组织技术、产品开发与创新；（9）组织严重不合格产品的评审工作；（10）组织制定并实施技术系统规章制度和实施细则；（11）培养和发展专业化、职业化的研究开发人才队伍；（12）负责公司的体系审核、二方审核、产品审核工作；（13）完成上级交办的其他工作。