河南客房经理招工

招聘：格林豪泰酒店招聘客房经理薪资：面议1.有酒店客房管理经验，具有较强服务意识和协调、沟通能力，工作积极主动，有责任心。2.全面负责酒店客房部日常管理工作，保证客房服务，卫生质量稳定。地址：[县城]

开封5.0版维也纳酒店招聘：客房主管 1名公区保洁 1名工资面议全勤奖 包吃住 法定假三倍工资 购买社保 晋升空间大 联系电话：地址：开封市顺河回族区曹门大街与内环东路交叉口维也纳酒店。

十二、雅品酒店1、前台主管2、前台接待3、客房主管工作待遇：面议。工作地址：新密市嵩山大道82号 联系方式：

招聘:收银2名3000-3500 服务员3名3000-4000 传菜员2600-3000 2名 传菜领班1名2800-3000客房主管1名5000-8000 前厅经理2名6000-10000 销售经理2名6000-10000 婚宴策划助理2名薪资面议，地址:北干道陈桥驿酒店 电话:同步

郑东商业中心连锁酒店高薪招聘：客房主管1名。综合工资5000-6000元要求45岁以内同等岗位1-3年工作经验。吃苦耐劳、服从管理、执行力强。可以打扫房间（有提成）

陈桥驿酒店招聘：收银2名3000-3500 服务员3名3000-4000 传菜员2名2600-3000 传菜领班1名2800-3000 客房主管1名5000-8000 前厅经理2名6000-10000 销售经理2名6000-10000 婚宴策划助理2名薪资面议，地址:北干道陈桥驿酒店 电话:同步

燕栖臻选酒店高薪诚聘招聘客房主管:8名 薪资待遇：4000-5500客房服务员:10名 薪资待遇：3500-5000前厅接待:6名 薪资待遇：3500-6000餐厅面点师:5名 薪资待遇:3000-3500以上岗位一经录用 年终奖金、绩效奖金工龄工资、生日福利 节日关怀、团建活动岗前专业带薪培训，晋升空间无限大。温馨快乐的工作氛围；良好的企业文化和价值观；优质的城市资源；雄厚的公司实力；志同道合的兄弟姐妹，期待你的加入！联系人：胡女士 ☎️:地址：固始城南妇幼保健院南200米 燕栖臻选酒店

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熟悉客房日常工作流程

H酒店招聘【客房主管】1名 底薪+提成月均4000—450030—45岁之间能住店最好【客房保洁】3名 底薪+提成 月薪在3500—5000要求: 50岁以下，早中两班倒咨询：地址 :荥阳市织机路与荥运路交叉口西北角

1/20－60周岁，驾龄满两年以上。2/身体健康，责任心强。

1/18－55周岁，身体健康责任心强。2/驾龄满一年以上，无重大责任事故及酒驾记录。

濮阳市濮阳县招砌砖/石工人最好是班组一个星期一结账师傅联系

明天有没有打电锤的老师，拆除路面，，需要两个人，大概能干两天，位置在郑州嵩山路与汝河路交叉口！150-180一天，干活不麻利的勿扰，联系人王经理

新乡市辉县市招工地小工/杂工

招聘：酒店客房主管薪资：3000-4000元1．负责落实客房和公共区域的清洁工作，督导和检查服务员的工作，协助经理管理好日常工作2．经理不在时，主持客房主管的日常工作，并做好记录和交接工作。3．提供优质服务做好各项定期安排工作、写好工作报表。4．按照既定的操作程序和服务标准，清理好客房，补齐物品。5．协助经理检查各项定期工作的完成情况。发现客房或楼层有工程问题，及时报修。6．及时将客人要求和反映报告客房经理，努力使客人感到满意。7．完成上级指派的其他任务。任职要求：身体健康，吃苦耐劳，工作积极向上。

布苏里北疆文化旅游区客房服务员2名负责引领客人入住，客房清扫，布草整理，客后查房岗位，工作利落、吃苦耐劳。有家政保洁或房嫂工作经验者优先。前台接待1名负责为客人办理入住，提供咨询服务，与财务对接营业账目岗位要求:形象好普通庆标准，熟练操作电脑，良好的沟通能力，耐心细致，有接待服务工作经验者优先客房部主管1名负责客房部总体工作，包括卫生管理、预定管理，接待服务管理、物资管理维护岗位要求:形象好气质佳，普通话标准，熟悉客房工作流程，较强的沟通协调能力，有经验者优先。观光车司机3名负责观光车驾驶岗位要求:吃苦耐劳，善于沟通，热情耐心，有C1驾驶证或N5场内车操作证餐饮部主管1名负责餐厅日常营运管理，根据管理作业标准办法，落实顾客满意工作持续成长。负责餐厅的营运勤务作业，有效的、妥善的管理相关勤务作业及餐厅维修事宜，维持餐厅环境、设施设备功能及营运器皿、备品处于完善完备状态。岗位要求:有餐饮管理工作经验，熟悉餐饮工作流程，较强的沟通协调能力，能住宿景区讲解员2名负责为游客提供讲解服务岗位，形象好气质佳，普通话标准，耐心热情，沟通表达能力强餐厅服务员2名负责餐前接待台菜、餐中服务、餐后清台结账，负责区域内卫生及设施维护岗位性，形象好气质佳、普通话标准，有良好的沟通能力，有餐饮工作经验优先，能住宿。营销专员1名负责对外业务对接、接待协调，企业维护岗位要求:熟练操作电脑，有市场开拓能力、活动策划能力，沟通协调能力，有网站维护经验者优先。保洁员2名负责景区环境卫生清理岗位要求:吃苦耐劳，能驾驶电动车优先。保安员2名负责景区安保工作岗位要求:，工作 认真严谨，责任心强。退役军。联系人：贺艳燕联系手机：

招聘：客房主管薪资：5000-5500元每一天都是不同的一天，但大致工作内容如下：●负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。●确保部门成本及各项，得以良好的控制。●根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。●制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。●检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。●组织编制部门工作程序及工作考评。我们对您的要求●中专毕业学历或同等以上。●有三年以上同星级客房管理工作经验。●熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。●掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。●具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。我们的宗旨是欢迎拥有不同背景的人加入我们的团队，并把建立一支包容性团队作为追求，我们认同人与人之间的独特性，鼓励同事全身心投入工作。IHG 酒店与度假村为申请人和员工提供平等的就业机会，无关乎种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、受保护的退伍军人身份或残疾。我们提倡彼此信任、支持和认可的文化，无论您是来自何种背景，拥有哪些经历，我们都能认可您的观点。IHG 为每名团队成员提供适宜的发展空间，支持在协作的环境中成长并发挥自身的价值。我们知道，要提高工作效率，就要提高幸福感（无论是在工作中还是在工作之外），通过我们的 myWellbeing 框架，我们致力于提升您在健康、生活方式和工作场所中的幸福感。加入我们，成为不断壮大的全球大家族的一员。

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而日常观念之类的

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客房经理，有过8-10年工作经验

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