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大量招工，国企，支护工多40名，综掘机师机10名，安全员5名，瓦检员5名，招用人员虽知，必须年龄45岁以下的，大量重用人才，交五险俩交养老保险，贵州毕节市黔西县太来煤矿能源集体联系电话吴队刘队

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12.13招总包施工队伍丹东三鑫矿业需要招聘金矿采矿和打巷道、井下建设、扩建的总包施工队伍，要求有施工纸质，有多年金矿采矿经验，有良好的施工业绩，管理规范的施工队伍，有意向的施工队伍请联系

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《宁夏煤矿招工》煤矿生产井下采掘一线技能操作岗位65人。长期工工资面议管吃住工作地点：宁东镇上海庙附近一、招聘条件1.品行端正，遵纪守法，无犯罪记录，具有良好的思想品质和道德素质；2.学历中专及其以上有无经验均可安排正式工，年龄25岁至40岁之间；3.具有煤矿井下2年以上从业经历，持有煤矿井下特种作业证的人员优先录取；4.身体健康，无色盲、传染病、心理等重大疾病史，岗前职业健康体检结果符合煤矿工作要求；5.能够适应煤矿井下工作环境，服从单位工作安排，采掘一线工作满5年方可调整岗位。二、应聘流程：应聘人员报名登记，经资格初审、面试、笔试考核合格，统一组织体检后办理入职手续三、相关待遇（一）依法签订劳动合同，并按合同期限约定试用期，按规定缴纳养老、医疗、失业等社会保险和补充医疗保险，薪酬待遇执行彬长公司统一岗位效益工资政策。（二）单位提供生活设施完善的员工宿舍和员工餐厅。住宿统一实行公寓化管理，配备无线网、暖气、电视及卫生间。（三）工资面议。四、面试地点：银川市兴庆区宝湖路互城中心1号楼1602-01室联系电话:（，详情可以了解）

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薪资：煤矿矿长（毕节黔西）（一）岗位职责：负责典型贵州双突计划产能90万吨/年煤矿管理工作（二）任职要求1.35-45岁（有同岗位管理经验5年以上可放宽），本科及以上（有同岗位管理经验5年以上可放宽），采矿类、工程类等相关专业；2.具有煤炭生产经营单位主要负责人资格证，高级职称优先。3.8年以上相关行业经验，至少5年以上矿山全面管理工作经验，2年以上中大型煤矿矿长职务全面管理工作经验，具有国企集团领导背景优先考虑；4.熟悉矿井生产系统、安全生产相关法律法规以及三大规程，掌握井下采掘标准化基本知识；5.具有较强的安全、生产管理能力，组织管理能力和综合协调能力，有较强的语言表达及沟通能力；6.具备发现问题、处理问题的能力，能为公司决策提供合理化建议；7.具备领导指挥各分管副矿长、抓好设计、生产、技术、质量标准化、机电、基建等矿山生产技术管理工作的能力；8.精通煤矿采、掘技术，熟悉矿井六大系统，具备现代煤炭开采的理论技术和实践经验； 9.忠实、勤勉，勇于担当，尽职尽责，具备优秀的职业操守，认同并践行公司企业文化。（三）薪资待遇60~80W（HSE奖+项目建设奖+年终奖等）

毕节市纳雍县招通防副总和总工通防副总工资：20000起，加提成高总工工资：25000起，加提成高任职资格：1.受教育程度：大专及以上；专业要求：通风及相关专业2.年龄年龄在50岁以下（优秀者可放宽年龄限制）；3.具备在规模30万吨矿井5年以上通防工程师工作经历。4.持证要求：持安全生产培训合格证有效证件（优先考虑）岗位职责：1.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令和上级的指示。2.具体负责“一通三防”技术业务工作3.组织编制、完善矿井“一通三防”方面的规章制度，并组织实施。4.负责组织编制、实施安技措计划中的“一通三防”计划：督促降阻工程计划的完成；参与矿井灾害预防和处理计划的编审，并督促检查实施情况。5.负责瓦斯排放方案、瓦斯治理方案等的制定，并组织实施。6.负责“一通三防”装备的使用、管理和安全技术培训工作，积极推广使用先进的“一通三防”装备、工艺和技术手段等。7.具体检查、指导通风工区日常“一通三防”技术业务工作。指导通风工程技术人员对“一通三防”技术资料的整理、建档、归档、上报等工作；主持“一通三防”隐患排查、“一通三防”月度技术例会；组织矿井通风质量标准化检查验收；负责“一通三防”工程验收的监督工作等。8.深入现场，掌握“一通三防”工作重点，发现重大隐患要现场跟班处理，并及时向矿领导汇报，对“一通三防”隐患治理和措施的落实负有直接责任。9.组织“一通三防”事故调查、分析、提出技术措施和意见。10.督促、协助各矿业务部门及时解决“一通三防”工作中存在的重大问题，迅速处理重大隐患。11.负责指导通风部门月度、年度“一通三防”计划、总结的编制。

贵州毕节织金煤矿需要扩帮的人，月底就扩完，就干掘进，全煤，有需要的弟兄联系，我这边年龄49岁，要学习9天，电话：孔

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招绞车工两名，要求男55岁以下，女50以下，经常从事竖井绞车作业，必须有证。工资待遇单岗八小时7000，需要长期的 不包吃住 联系电话冯队。地址贵州省毕节市。