山东康养规划师招工

好消息HWP（健康财富规划师）项目落地山东省德州市，3月正式开业，现在项目招募。年龄25—50周岁，大专及以上学历（特别优秀的放宽到高中）。现在公司巨额奖励支持，仅出勤奖就每月3000元，连续给三个月。真正体现多劳多得，上不封顶。具体内容咱们见面详谈

中国人寿联合广发银行现面向青岛市招聘优秀综合金融经理，服务中国人寿客户同时为广发银行客户提供金融体系一条龙服务，中国人寿在致力于服务客户的同时刻为客户着想，所以称为广发银行***股东，让综合金融成为公司未来发展原动力，同时公司也在面向青岛市招聘优秀应往届毕业生，主要从事金融相关服务，其中服务内容多元化、收入多渠道、晋升更公平、平台更宽广让所有努力的人都有所回报，让每个年轻人都有属于自己的一份事业。综金经理岗位职责：1.综金经理主要面向中国人寿集团客户和广发银行青岛分行业务开产相关工作；2.负责国寿体系内客户维护和大客户的追踪，建立健全客户服务体系制度；3.对于客户服务和客户意见反馈做出积极正面回答，严禁出现误导、夸大等违规行为；4.应熟练掌握国寿体系下保险类产品细则和应用途径；5.应熟练掌握广发银行体系下业务范围，其中包含存贷、股票、信贷、基金、债券、信托、信用卡等产品收益和投资期限；6.应掌握《民法典》中关于经济法律和继承类法律相关知识；7.解决客户家庭、产业风险规划和资金风险规划，帮助客户切实解决风险问题；8.应熟悉相关银行项目操作流程，能够参加市公司安排的各类相关培训；9.配合上级领导服务好高端客户；10.完成上级领导安排的各类事项；要求：1、年龄在21----45周岁，身体健康，无不良嗜好；2、具有本科及以上学历，优秀人员可放宽至大专；3、勤奋好学，有企图心能够知道自己想要什么，能够做到认真听话，全力完成公司计划及目标；4、应届毕业生要求在学校具有良好表现，从事过***或者实习工作不少于1个月；5、往届毕业生要求有一定工作经历福利待遇：1、基础薪资+绩效+奖金+方案+提成+保险+旅游+全国/全球峰会+终身免费培训2、对于公司考核优秀人员推送市公司参加“英才经理人”培训计划，定向培养未来高级主管及总监3、对金融、法律、保险、会计相关专业和不对退伍、公益事业者优先录取职位福利：带团队、出国游、定期团建、周末双休、项目奖金、节日福利、弹性工作、补充医疗保险职位亮点：银行、储备、管培生、销售、客户经理、售后

大专以上学历，年龄24---45岁

[强]公司招聘客服人员年龄25到55岁男女不限[强]招募健康财富规划师25到45岁大专以上学历[玫瑰]待遇更优招募电话：微信同号工资面议

职位详情聘售后服务经理3名。1.工作内容:社保服务，政保服务，综合金融服务，客户活动服务。维护老客户，帮老客户保单整理，保单续费提醒，保单理赔，客户信息变更(银行卡，手机号，受益人，保险人)，保单年检、升级，通知客户领取礼品等。2.上班时间:8:30-11:00，14:00-15:00，周六下午和周日休息。3.薪资试用期底薪2000元底薪3000综合工资3000-10000元(多劳多得，上不封顶)4.招聘条件:年龄25-55周岁，高中以上学历。当地户口或当地常住，身体健康，五官端正，谈吐清晰。积极努力，渴望改变现状，有较强的进取心。条件优秀者适当放宽

岗位内容：1.负责车险产品的销售、促销及售后服务，通过电话、微信、QQ等方式回复客户问题；2.完善售前、售中、售后服务流程，提高客户体验度；3.跟进用户需求，不断提升自身及团队车险专业知识和技能水平；4.完成部门领导交代的其他任务。任职要求：1.具备良好的沟通能力，语言表达清晰、简单易懂；2.工作细致认真，责任心强，具有服务意识和团队合作精神；3.具备学习能力，能够快速消化各类专业知识；4.热爱销售行业，对车险行业感兴趣。

招募25到59岁数名男女不限，主要是催交保费，帮助客户理赔，保全方面，有经验的优先录用！大专以上的可以加入HWP成为健康财富规划师！50到59岁的国企，央企，事业单位等的退休人员有无责任底薪！

大专，不限工作经验

​【工作时间】​上午8:20-11:30，下午时间自由安排，不坐班不加班​周末双休，法定节假日带薪休假。​​【薪资待遇】​基本薪资培训津贴基本法奖励提成奖励各种节假日福利​1.综合薪资不做业务：3500+​2.有业务量后大约7000+以上​3.商业五险，不定期省内外旅游，不定时聚餐下午茶。​4.每季度均可晋升，晋升机制透明且公平，工作氛围好，不论资排辈，无勾心豆角​注：若在同行业有主管或从业多年者，可直接应聘主管级别，薪资待遇可谈。​​【工作内容】​1.开发客户或维护孤单客户，为客户提供理赔服务和基本业务咨询服务​2.公司最新活动的咨询，以及权益告知​3.维护客户利益关系，并提供定制新产品保险方案，以便于二次开发​​【任职要求】​1.具有良好的沟通能力，学习能力强，有销售或金融行业从业经验者优先。​2.25-50岁，大专及大专以上学历，条件优秀者可放宽条件​3.良好的职业素养和责任心，有一定的团队合作精神。感兴趣可直接联系

岗位职责：1.客户保险出险理赔手续办理及保险出险自助处理2.客户保险续期，逾期，到期提醒3.定期保险业务学习，强化业务技能4.保险销售业务任职要求：1.热爱保险行业，有耐心，肯付出2.品行纯正，无不良嗜好3.学习和交流能力强，目标感强4.有从事保险行业者优先5.年龄25岁～55岁（之前从业者放宽年龄至60岁），学历中转（高中）以上岗位福利：1、入司即享三险，转正享受五险2、培训学习机会多3、定期团建，活动旅游，聚餐，室外活动4、试用期岗位出勤补贴+举绩奖+达星奖+销售佣金，转正后达星+佣金+管理奖金

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国企大地召聘：✅车险客户经理‍工作职责：负责联系车险即将到期的车主提供报价和业务办理，无需外出跑业务⏰工作时间：8:20-12:00 1:40-6:30 月休5天，法定节假日带薪休假薪资待遇：无责底薪1200-4000➕提成，新员工前两个月薪资保护2500，平均薪资5500-6000，工作能力较好员工平均8000以上，多劳多得！年龄要求：18周岁以上-40岁以下福利待遇：提供岗前培训、入职缴纳五险、节假日礼品福利、员工生日会等等‍晋升空间：大专及以上学历员工，工作满1年，可内聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等多岗位，工作满6个月可内聘管理层：团队经理、市场经理等多岗位。☎:工作地点：清苑区中心路与富强街交叉口西北角

学平险理赔，续期缴费提醒，保单售后服务。

450周岁以下:1.专科以上学历，有三年以上金融行业、保险行业团队管理工作经验:2.思路清晰、具有敏锐的市场发展和战略意识:3.沟通能力和团队管理能力强具有较强的领导能力。(条件突出者可放宽限制)

40周岁以下:1.专科以上学历，有三年以上金融行业、保险行业团队管理工作经验:2.思路清晰、具有敏锐的市场发展和战略意识:3.沟通能力和团队管理能力强具有较强的领导能力。(条件突出者可放宽限制)

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