山东暖通工程师招工

一、岗位职责1、根据专业图纸能够独立完成材料计划表的制作以及材料进场计划的制定工作；2、负责施工任务的分配以及施工队伍的相关安排、管理和监控；3、负责项目施工的安全管理、进度管理、质量管理和成本控制等；4、能够协调现场暖通专业施工过程中所发生的问题以及协调与其它专业的配合；5、负责本专业有关技术资料的整理工作。二、任职资格要求1、暖通、给排水、机电等相关专业，专科及以上学历；2、3年以上相关施工管理经验；3、有较强的沟通和协调能力。

招聘暖通工程师任职要求:1、暖通专业10年以上施工经验、5年以上施工管理经验。2、从事过大型商业项目的施工与管理。3、精通相关专业的施工与验收规范。4、熟练使用CAD等相关办公软件。5、项目在青岛，需要驻场和出差。薪资：1.1万1.2万（依据能力薪资可议）详情联系：程经理

招聘：水暖工程师薪资：6000-7000

要求：具有两年以上建设工程消防设计施工验收经历。供热通风与空调工程建筑环境与设备工程注册暖通设备师

招聘：暖通工程师薪资：4000-12000暖通工程师

招聘：暖通工程师薪资：5000-70001、 负责制定暖通系统维护方案/报告；2、 负责实施所分配的设备运行维护/维修/检测保证设备运行稳定；3、 负责按要求填制相关服务报告/工作计划/运维数据分析表，保证完整、准确、及时；4、 负责实施项目维修及应急抢修工作；5、 负责保修期内外设备的备品备件；6、完成上级交办的其他工作。

1、暖通空调相关专业，专科及以上学历;2、具备本专业的基本理论及相关专业知识，熟悉相关规范;3、熟练运用Offce、CAD等计算机软件;4、有良好的沟通、协调能力及自我管理能力;5、有相关工作经验者优先。6、招聘全职，兼职请勿打扰。

招聘：暖通工程师薪资：6000-10000暖通工程师

招聘：暖通工程师薪资：6000-10000暖通工程师

招聘：制冷暖通开发工程师薪资：5000-80001、负责制冷制热燃烧系统超前技术机会研究、能耗升级研究及能耗优化先行性开发；满足产品引领需求，实现项目持续引领。 2、持续跟踪用户需求、竞争动态和行业最新技术发展，持续跟踪老品制冷系统模块化升级，降低制冷系统模块成本； 3、创新平台搭建，满足新品需求，有第一竞争力；参与确定网器产品系统方案设计、优化；对现有网器产品的系统设计提出改进方案，提高产品性能，降低不良率； 4、对产品结构进行分析，独立项目进行深入研究，实现迭代引领并形成标准、专利、论文等技术成果，保护自有知识产权;和模块供应商进行协同开发，产生模块实例并进行模块验证确认；协同各部门及各专业人员开展新技术、新工艺的提出和推动应用； 5、参与新品设计阶段制冷系统模块质量稳定性保障，手工样机调试过程发现的制冷系统模块的问题制定解决措施、验证有效性保障在工艺样机上闭环。

市北第六人民医院2楼层科室保洁： 62岁以下 女 工作认真仔细 熟手保洁 二楼科室加厕所保洁 5000元/月 工作时间上午6:30-下午5:30 午休2小时 没有固定休息日 有事可以调休 不管吃住清洁洗地机师傅： 65岁以内 开洗地机洗地  3000/月工作时间：上午6:30——下午4:30 午休2小时 每周休一天 月休4天 不管吃住李沧第三人民医院保洁：65岁以内 负责医院院内保洁工作 工作时间：上午5:30-下午4:30 午休2小时 3000元/月 不管吃住李沧区胸科医院招聘保洁 工资3100/月  每周休一天  月休4天6:30上班  下午4:30下班  午休2小时刘经理：

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中科碳能（宁夏）新能源科技有限公司是一家集研发、生产、为一体的高科技热泵制造企业。通过自主研发并采用喷气增焓专利技术，致力于空气源热泵的研发、生产及，产品广泛应用于商业、农业、大型工业领域。 二、暖通工程师 1名岗位职责：1、负责项目中暖通工程技术分析工作。2、负责暖通工程的招标工作，并签定合同、协议，选择施工队伍等。3、编写暖通施工工程方案，并监督实施和处理施工中的问题。4、负责办理暖通方面配套手续。5、绘制及审核暖通图纸。6、验收暖通施工工程。7、负责与施工单位、监理单位的协调沟通。任职：1.暖通、机械自动化、制冷等相关,专科及以上学历。2.有相关工作2年以上工作经验。3.熟练使用计算机操作和网络 运用。4.良好的沟通协调能力、责任心强、技术能力强、工作认真仔细、良好的服务意识。具体面议（8000-元）三、生产线操作工 若干 工资标准：4200元保底，男女不限，高中以上。四、电 工 1人 任职条件：5年以上工业企业电工工作经验，有高低压电工操作证， 面议。五、铜焊工 若干人 任职条件：热泵生产企业铜焊工工作经验1-2年，工作认真细致，面议。六、库管 1人 任职条件：有制造业工业企业库管工作经验2-3年，工作认真细致，财务人员录用， 工资 4000-4500元。七、行政人资岗 1人 任职条件：有制造业工业企业库管工作经验2-3年，工作认真细致，财务人员录用， 工资 4000-4500元八、厨师 1人 汉餐厨师工作经验3-5年 工资面议九、厨工 1人 有汉餐帮厨工作经验 工资3500元 03 缴纳五险，包吃包住，劳保及节庆福利，工作简单轻松，交通便利公交601路可到达。04联系方式— C

招聘信息欧洲城物业根据工作需要，现招聘水暖工程师一名，电气工程师一名，年龄55岁以下，要求持证上岗，能看懂图纸，免费早午工作餐，工资面议，试用期满，交五险一金。联系电话尹女士

暖通或机电专业，五年以上相关经验，懂现场管理，熟悉电子厂，无尘室，工厂机电安装，中央空调，日常与甲方沟通，抗压能力强，适应出差，项目管理，有施工员证或安全员证，二级建造师更好。

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招聘：设备工程师薪资：2000-60004

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智能电网技术工程师岗位优势1、就业前景:目前北京，上海，河北，浙江，江苏，山东，河南，四川，天津，湖北，江西，宁夏等地已经率先开展智能电网服务业务，全国其他省份也相继开展。通常一个县级供电单位需要的常年技术人员为10-20人左右，仅以山东省为例就有137个县级行政区，就业空间非常惊人;2、待遇好:熟练工作后综合薪资4000-8000元，五险或五险一金;3、技术性高:技术含量高，属于经验累积型技术行业;4、性价比高:发达城市的收入，乡镇的消费水平。岗位简介智能电网作为新一代电力系统，具有高度信息化、自动化、互动化等特征，其应用数字信息技术和自动控制技术，实现从发电到用电所有环节信息的双向交流，系统地优化电力的生产、输送和使用。未来的智能电网将是一个自愈、安全、经济、清洁，能够提供适应数字时代的优质电力网络。岗位要求1、男，年龄18-25周岁，身高170cm以上，大专及以上学历(条件优秀者年龄学历均可放宽);2、有进取心，学习能力强，适应能力强，能吃苦耐劳;3、无犯罪不良记录，为人诚实守信，有责任心;4、退伍军人优先，有驾照者优先。

招聘:其它一级消防工程师1.岗位职责：负责公司消防维保 电检 消检 评估，能带队完成工作 2.薪资福利：5000-12000，节日福利，五险，工作餐 3.工作时间：8:00-18:00，双休 （联系电话：）

全国风电运维工程师协助考证，费用低岗位要求1、统招大专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能及动力工程、电气类、机械类相关专业;2、男性，30周岁以下，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症;3、持有安监局下发的特种电工证、登高作业证(无证也可提供合作安监局报名考证);4、熟练运用办公软件，良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力，良好的目标导向;5、学习能力、应变能力强，能承受较大工作压力，愿意从事风电运维工作;6、能够吃苦耐劳，责任心强，服从公司业务分配、调动，能适应长期出差或驻外工作。岗位职责1.能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行;2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;3.现场安装督导、调试和试运行等工作;4.填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划;5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度;6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。薪资待遇综合工资第一阶段5500-6500，第二阶段6500-8000，第三阶段8000到12000，一个阶段一般为一年，经考核定工资，半年考核一次，涨幅300-1200不等。公司福利1、转正后六险一金;2、社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;3、意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;4、康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建活动，不定期举行旅游、员工运动会等文体活动;5、员工体检:为保障员工身体健康，每年为员工进行免费身体检查;6、带薪休假:可累计3个月休12~15天;7、车票报销:直线距离1000公里以上报飞机二等座，1000公里以下报高铁二等座或硬卧。工作地点华北地区 ：山西、河北、北京华东地区 ：山东、河南、安徽、江苏、上海 华南地区 ：江西、福建、海南、广东、广西、浙江宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙(西部)西南地区： 贵州、云南、四川、湖南、 湖北、重庆西北地区：青海、甘肃 新疆地区 ：新疆 东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)

招聘：运维工程师薪资：3000-3000

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30、宁津县移动公司招聘招聘岗位：移动宽带智家工程师工作地点：宁津县各乡镇和城区薪资待遇：实习期2月，基本工资2000元。能独立作业可提前出实习期，拿计件收入。出实习期4000到10000元，多劳多得。工作满一年缴纳五险工作范围：移动宽带装机和维修，市场业务发展年龄18—40岁联系电话：

招聘【新能源国企电厂】招聘运维工程师全国‬100%安置‬就业签上岗‬就业合同，可以‬干到退休户籍地就近‬安排上岗①年龄要求：18--35岁培训6个月工资4000～5000元左右，高中以上文化②工作地‬点：户籍地就近安排薪资待遇：第一年7000元--9000元/月，第二年13000-15000+/月，运维‬岗位上五休二，五险一金，签正式劳动合同统一培训，持证上岗，技术活，不吃青春饭，技术‬越成熟，工资越高公司‬承诺：保工资，保上岗‬安置就业，！

招聘条件:1、18-38周岁，男身高161cm以上、女身高150以上2、高中及以上学历，不限户籍;无经验及专业要求。3、五官端正，气质较好，语言表达能力较好4、身心健康，辩色能力可，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源行业健康检查规范:5、退伍军人优先、应届毕业生优先、接受实习生。薪资待遇:6、实习期间5000-9000，转正之后6000-18000，六险一金，