江苏强电工程师招工

变电站运维工程师（3人）岗位职责：1.负责配合变电站内运维人员做好站内硬件运维工作（背包空调、变电柜检修维护、灯泡更换等）；2.负责协调站内所需物资的申请、购买及安装；3.负责完成变电站内专责要求的其他工作。岗位要求：1.能够严格遵守变电站内的各种规章制度、做事认真谨慎、严格执行站内要求；2.做事细心，具有服务意识，每天做好工作总结并向直属领导汇报；3.持有高压电工证书，有变电站工作经验的优先考虑。

强电工程师技术管理岗熟悉供电系统工作，了解相关施工流程有10kV配电房建设、高压线路架设、相关设备安装等经验公司直招有外勤，五险，工作餐。年龄30-45，合肥人或合肥有固定住所

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有数据机房，强电，弱电，通信经验

招有证电工程师，能看图纸

高压工程师1名，要求工作经验3年以上，主要工作是设计和深化高压系统图和生产交付系统图。懂南方电网和国家电网的技术要求和地方要求。

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要求本人有防爆电气设备安装，检修，维护培训技术证书

强电工程师一名，工作地点在燕郊；要求常驻项目。年龄38-59岁，现场施工经验丰富，专业精通，兢兢业业。现场提供住处。

招聘：值班工程师（五险+提供食宿+节日福利）薪资：3000元以上/月1.有强烈的责任感和良好的敬业精神，具有较强的决策、管理、组织、协调能力，熟悉酒店的设备运行状况，具备较强的工程设备管理方面的专业技能。2.岗位任职技能要求：3.具有良好的沟通能力、普通话标准，能熟练应用计算机，熟练操作OFFICE类办公软件、AUTOCAD类制图软件，具备本岗位较强的知识水平和技能。

有220KV变电站施工经验、能接受出差者优先

必须有220KV变电站施工经验，有国网施工经验优先

招聘：设备工程师薪资：5833元以上/月1.负责项目工程建设期间的设备施工的监督管理2.审核设计施工方案，协助项目部与设计施工方对设计安装过程中的问题协调处理3.对设备相关技术资料进行收集整理4

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招聘：工程/设备工程师薪资：4000元以上/月1.负责公司成套设备选型、安装、调试运行；2.要求熟练掌握国家化工设备设计相关规范、熟悉化工设备材料的应用、熟练应用化工设备设计所需的各项参数，熟练应用相关软

招聘：安装工程师薪资：9167元以上/月岗位职责：1、负责设备的客户现场安装、调试和维修，确保设备正常运；2、负责根据客户需求进行设备布局和安装设计；3、负责根据项目要求进行安装进度管理，确保安装

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年龄30岁～55岁；懂消防、弱电、工程等，五年以上相关工作经验；熟悉消防火灾自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统、消防电话系统、消防广播系统、疏散指示和应急照明系统等各子系统的功能，具备消防系统故障的判定、修复技能；负责对消防工程的维护、保养，并能对于工程改造等小型工程进行施工管理。重点：有消防施工和消防系统调试的相关经验任职资格：1、具有消防一消工程师证；2、消防相关行业5年以上工作经验；3、有良好的沟通能力、团队合作精神；4、能基本掌握办公软件，看懂CAD图纸；5、熟悉消防工程各子系统的工作原理、相关的施工验收规范、以及各子系统的施工工艺；6、具备良好的交流沟通技巧，吃苦耐劳，积极进取，有较强的抗压能力和较好的团队合作精神

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