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岗位职责：1、根据公司业务流程，负责接待来访客户，向客户讲解项目情况；2、独立完成或协助团队完成周度、月度、季度销售目标；3、定期盘点客户、复访客户，与客户维持长期的良好关系，保证客户粘性；4、及时进行销售系统录入，确保公司销售平台建设等；5、跟进成交客户的签约、交款、按揭、售后咨询等工作。福利待遇：1、具有行业竞争力的薪酬：贴心的底薪保障，丰富的业绩提成，拿到手软的奖金（现金奖、排名奖等）平均月薪超30000元，上不封顶；2、明确的晋升梯队：置业顾问-销售主管-项目经理-片区总（根据岗位调整）。

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岗位职责：1、负责客户接待和咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、.陪同客户看房，促成买卖双方交易达成；3负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄20--40周岁2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利5、有相关经验者优先。工作时间上午8：30-11:30下午13:30-18:00中午午休每周一或周二休班每月4休培训：没有经验带薪培训，老带新师带徒制度。福利:公司每个月组织聚餐或团建活动，一年两次带薪境内旅游，生日/节日礼物等福利。

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1、主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传；　　2、热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意；　　3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询；　　4、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售；　　5、挖掘潜在的客户；　　6、进行市场调查，并对收集的情报进行研究；　　7、注意相关资料、客户档案及销售情况的；　　8、及时向销售部负责人反映客户信息，以便公司适时改变销售策略；　　9、每天记录电话咨询及客户接待情况；　　10、协助解决客户售后服务工作；　　11、销售部同事间要互相尊重，互相学习，以团队利益为重；　　12、做好对客户的追踪和联系；　　13、每天做销售小结，每月做工作总结；　　14、维护售楼现场的设施的完好及清洁。

新项目启动诚聘精英①招聘岗位：置业顾问5名②岗位要求：具有良好沟通能力、较强亲和力️同v:张经理