唐山汽车工程师找活

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招聘：车身工程师薪资：10833元以上/月岗位职责：1、负责车身、车身附件、前保系统等产品的开发设计、优化改进、质量提升、降本增效等工作；2、负责收集职能范围内的法规、业内重卡车身系统、座椅系统的对标

招聘：座椅工程师薪资：8000元以上/月汽车、机械、材料或化工相关专业

招聘：研发类工程师薪资：9000元以上/月新能源汽车技术研发、设计工作

招一个常驻柳汽的线束研发工程师，要求熟练使用二三维制图软件，对线束和汽车原理有一定的了解，购社保公积金，提供住宿，薪资4-6K,优秀工资可面议。有意电联。

马鞍山尊马科技有限公司技术工程师1名薪资待遇：面议岗位要求：1、汽车机械设计相关专业，大专及以上学历，接受应届毕业生; 2、能够熟练运用Auto CAD/solidwroks等绘图软件； 3、具有创新精神，有汽车配件厂设计工作经验优先。联系方式：张女士 地址：安徽省马鞍山市郑蒲港新区兴蒲中路1089号

招聘：项目工程师薪资：9000-15000元1、大专及以上学历，机械制造相关专业优先；2、3年以上汽车零部件行业经验，制造及机械或设备开发相关经验优先；3、掌握AutoCAD,UG等软件；4、有英语项目或日语项目经验；5、经过IATF16949,ISO9001标准体系学习者优先。

广州市华德汽车弹簧有限公司空气悬架研发工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.车辆工程及相关专业；2.熟悉空气悬架系统及零部件设计、分析工作；熟悉生产工艺，熟练使用生产工具；3.具有完整的项目开发经验，至少完成1款主流车型空气弹簧的开发工作；熟练制作生产作业指导书及工艺流程文件。CDC减震器工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.车辆工程专业或机械设计专业；2.5年以上工作经验，3年以上CDC减震器开发经验，熟悉整车项目开发流程；3.熟练掌握仿真软件，并熟练运用CATIA,CAXA或CAD等设计软件。热处理工艺工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.本科及以上学历、机械/材料/汽车/工程等理工类专业；2.具备3年及以上热处理相关工作经验；3.具备高级热处理工程师或同等资质，有弹簧钢、黑色金属热处理、弹簧/平衡杆类弹性元件热处理经验者优先考虑。主动稳定研发工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1. 汽车工程或机械相关专业；2. 具备齿轮、变速箱及相关产品的设计开发工作经验（至少有一年以上独立设计开发经验）；具有汽车底盘产品的设计和应用经验者优先考虑；3. 熟悉齿轮、变速箱等生产工艺，有能力对产品缺陷进行工艺优化。涂装工艺工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.具备涂装前处理（陶化、磷化、钝化等）及静电喷粉相关工作经验3年及以上；2.具备良品条件验证思维和一定的数据整理分析能力；3.有涂装线导入、涂装工艺调试及验收等项目经验者优先考虑。福利待遇：包吃包住、六险一金、年度免费职工体检联系人：周女士,联系地址：广州市增城区永宁街创业大道158号

招聘汽车修理工，快修快保，更换轮胎，人品端正，能吃苦耐劳。

招聘：CAD绘图员薪资：6000元/月（月结）要求： 1、机械设计及汽车相关专业优先 2、专用汽车设计从业经验者优先 3、熟练使用CAD软件 工资待遇可面议。

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招聘：应用工程师薪资：15000元以上/月职责描述：1、负责燃料电池系统与整车安装对接工作，并完成对接安装报告；2、熟悉整车开发流程，能及时记录和解决与整车对接安装过程的问题；3、有较强的跨部门协作解决问题的能力；4、熟练掌握2D、3D设计软件，熟悉整车设计图纸；5、负责燃料电池系统开发阶段装车可行性分析；6、为营销中心提供整车技术方案和商务方案的技术支撑；7、为营销中心赋能提供售前技术支持工作。任职要求：1、硕士及以上，车辆工程、汽车工程、机械设计等汽车专业；2、3年及以上的整车总布置经验，熟悉重卡底盘及重卡结构，了解相关国家标准和高低压原理；3、新能源整车相关法规校核；

招聘：汽车零部件工程师薪资：10000元以上/月1）根据产品要求，设计产品结构，建模出图；（2）编制相应产品的生产及验收标准；（3）精通汽车管路设计。任职要求：（1）专科及以上相关学历，有开发经验者优先录用；（2）有汽车橡胶管路或者是汽车缠绕管工作经历优先录用；（3）工作主动、积极、团结协作、责任感强、并且愿意接受挑战。

招聘：创意工程师薪资：6000元以上/月有较强的观察力、想象力、创造力；2.热爱汽车设计工作；喜欢设计，有一定审美能力，3.有3D软件使用经验者优先五险一金

招聘：汽车故障诊断技术研发工程师薪资：7500元以上/月工作内容：1、汽车电子、机械系统故障发生机理的研究与开发；2、系统零部件失效预防的外特性监测方法的研究与开发；3、汽车系统功能失效最优判断策略、方法、流程的研究与开发；4、汽车零部件失效鉴定方法的研究与开发；5、汽车综合故障再现的方法研究与开发；6、系统功能失效的大数据研究与开发。招聘要求：1、学历：本科以上，重点大学者优先；2、专业：车辆工程、电子控制工程、AI大数据、汽车服务工程；3、具备快速掌握汽车各电子控制系统原理、多系统交互机制、故障代码深层逻辑的潜力；4、具备快速掌握汽车电器+机械执行系统工作原理、结构、零部件失效模式分析的潜力；5、具备快速掌握汽车故障诊断仪功能、逻辑的能力；6、具有优良的书面文字编辑功底；7、具有汽车产品设计、开发验证等工作经验者优先。薪酬：基本工资+岗位技能等级工资+月度绩效奖+项目奖+年终奖；五险一金，午餐补贴，交通补贴；员工宿舍，带薪年假，节日福利。

招聘：技术支持工程师/高工薪资：面议工作职责：1、 针对汽车或半导体客户进行售前技术支援，提供技术支持服务；2、配合营销团队进行市场开发工作；3、熟悉并整理行业技术发展动态。任职资格：1、本科及以上学历，有汽车客户或半导体客户的技术服务工作经验；2、4年以上PCB技术岗位工作经验，5年以上PCB行业工作经验；3、能独立进行客户售前技术服务的策划统筹；4、抗压能力强，性格开朗，有较好的组织能力及沟通协调能力；5、英语优秀者可优先考虑。

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