宜昌工程主管找活

招电气资料员兼项目负责人（主要服务宜昌的电力系统工程）1-2名，工资电话沟通：姚

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湖北宜昌南水北调工程招聘水利负责人，工期5年，待遇

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秭归县光华物业管理有限公司1.项目经理5名，年龄25-45岁，高中及以上学历，有一定管理经验，月薪4500元左右。2.水电工10名，年龄25-45岁，初中以上学历，熟悉水电维修，有一定工作经验，月薪3000元。以上岗位食宿自理，缴纳社会保险。联系电话：向女士

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招聘项目负责人地址，大宜昌要求：18~52岁，男性工资，8000左右，每个月体四天以上，联系人，

招二级市政或房建项目经理一人，地点：宜昌，要求人证合一，联系电话：郑

招聘项目负责人，要对业主施工组织很懂！有一定的职业道德招聘要求！业主方的项目负责人！不是建设方！对开发建设流程需要一定的理解！职位需要有一定的基础知识

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1简介:公司主营工装，批量住宅精装修项目，办公所在地郑州高新区，项目以郑州为主；2岗位及待遇:精装修项目经理，年薪12万-18万，另有项目奖金；3招聘要求:从事精装修行业5年以上，有独立管理过1000万以上的精装修项目2个及以上，懂预算，技术过硬，管理及沟通能力强；4招聘人数:2人，年龄30-45周岁；条件优越者可适当放宽。不符合条件的勿扰。请发简历至邮箱@qq.com

有经验丰富优先，工作地点在曲

（同步）新疆招聘:地质项目负责人，全职上班，薪资可拿到35W(有野外补助，绩效奖，年终分红，包吃住，有五险，年龄48岁以下。有意者联系电话

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一、房建项目管理岗1名：1.具备房建工程项目决策、项目实施全过程管理的基本能力。2.拥有5年及以上对应岗位工作经验，并持有中级及以上相关职称证书的，学历资格可放宽至大专，年龄可放宽至45岁及以下。二、路桥项目管理岗1名：1.具备路桥工程项目决策、项目实施全过程管理的基本能力。2.拥有5年及以上对应岗位工作经验，并持有中级及以上相关职称证书的，学历资格可放宽至大专，年龄可放宽至45岁及以下。三、项目前期管理岗1名：1.具备工程项目决策、项目前期及实施全过程管理的基本能力。2.持有二级建造师或中级及以上相关职称证书的，学历资格可放宽至大专，年龄可放宽至45岁及以下。四、设计管理岗1名：1.熟悉规划、建筑、市政、公路设计，具备独立开展相关专业设计的基本能力。2.拥有5年及以上对应岗位工作经验，并持有中级及以上相关职称证书的，学历资格可放宽至大专，年龄可放宽至45岁及以下。五、资产运营岗1名：1.熟悉资产租赁管理、资产维修维护日常工作流程及安全管理流程。2.拥有5年及以上对应岗位工作经验，并持有中级及以上相关职称证书的，学历资格可放宽至大专，年龄可放宽至45岁及以下。注意：所有应聘者为，35岁及以下，具有工程类相关专业，全日制本科及以上学历。福利待遇1.缴纳五险一金；2.国家法定节假日、带薪年休；3.节日慰问；4.午餐补助；5.工作服；6.团建活动；7.良好的培训机会和开放的晋升空间；8.具体薪酬面议。报名联系方式1、报名地点：渔洋关镇后河大道27-1号B座2、联系人及电话：孙女士 覃女士

1、负责工程弱电智能化方面的技术与业务管理； 2、布置、指导、检查弱电工、技师的日常工作； 3、负责本专业的审图，在系统构成、设备选择的先进性、科学性及经济性、现场布置的合理性、施工难度和可行性等方面的问题提出具有针对性和实际意义的意见和建议； 4、深入施工现场，掌握强电专业施工动态，提出对质量、进度和造价等有针对性和实际意义的意见和建议，随时掌握弱电系统设备、设施运行情况，确保设备“安全、可靠、经济、合理“地运行； 5、会同监理单位，做好对施工单位的监督、管理及安装工程施工的隐检工作，并认真作好书面记录； 6、会同监理单位，监督施工单位按合同约定完成工程进度计划； 7、参加与本专业相关的会议，落实会议议定的有关事项。 任职资格： 1、3年以上弱电智能化工程师工作经验； 2、丰富的建筑专业知识；3、熟悉强弱电智能化工程的施工工艺及验收规范；4、图纸审核能力、现场综合协调管理能力、语言文字能力、沟通领悟能力

有相关工作经验，能独立完成本职工作

钢结构及装饰方面管理车间主任，具体待遇及工作内容面议

五险一金、月休4天、交通便利、福利全工程项目经理1名，工资面谈（要求：8年以上家装项目经理经验）