湖北工业工程师找活

招聘：IE工程师薪资：7000元以上/月机械、电气专业，本科及以上学历地址：湖北省

招聘： 本厂拥有成熟的订单生产线。因扩大了生产规模，现面向社会进行公开招聘，欢迎有志者的加入。招聘岗位如下：1. IE一名。2. 组长两名。3. 车位30名。4. 剪线工两名。5. 全能工两名。联系电话：肖厂地址：仙桃市中加科技城7-24栋 君诺服饰

招聘：IE工程师薪资：面议1.大专及以上学历，IE相关工作3年以上；2.熟悉新产品导入，具单独导入项目经验；3.负责产品SOP,PFMEA,生产流程的文件作；4.负责标准工时，生产异常，生产效率提升；5.有规化车间Layout经验优先，

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急聘 ——打版师 5 名 —— 样衣工 13 名 ——QC主管 1 名 ——IE主管 1 名单休，包吃住，有监利，潜江，仙桃，洪湖的师傅想回家发展的速度！离家近照顾小孩老人方便！ ❗❗品牌服装 有高端生产经验为佳工作地点：荆州监利服装产业园 新厂房+新宿舍 环境超nice☎有意者私聊咨询：

一大波岗位来袭～～凯骏服装集团大量招人啦～订单稳定饱和，没有淡季！员工买社保，月休四天！不放热假 招聘岗位：IE经理1人（武汉)，品质经理（鄂州），技术经理（鄂州），模板师1人（鄂州），现场IE 2人（武汉/鄂州)，跟单QC 5人（武汉），缝制组长10人（鄂州/武汉)，技术员2人（武汉)，工艺员2人（武汉），质检15人，样衣工20人（武汉/鄂州)，缝制工800人（武汉/鄂州)，钉扣30人，大烫工15人，普工200人 任职条件： 1、18-50岁，男女不限； 2、身体健康，吃苦耐劳； 3、心态好，服从工作安排； 薪资待遇：纯计件工资，待遇优厚，包吃住，四人间宿舍，夫妻房，社保七险、工龄工资、年度旅游、年度体检、员工生日会等； 工作时间：月休4天武汉：8:00-21:00，鄂州：7：30-19：00工作地点：武汉/鄂州联系人杜女士 7

招聘：IE现场工程师薪资：8000～9999元职位描述1.负责对生产工艺的持续改善，不断提高产品质量和生产效率，降低生产成本，熟悉模切或冲压工艺。2.通过建立IE标准化测算体系，制订并定期更新标准工时，标准产能，人员定额，作为厂区效率改善，成本评估的依据；3.负责产品的生产线线体设计及布局规划，参与设计、设备设施的改良，以提高生产效率和产品质量；4.根据未来业务规划及新工艺设计，综合考虑生产产能，设备需求，生产工艺，物流路线，人力需求等因素，主导车间的布局规划，物料流，产品流的优化，拟定调整规划和实施方案，监督和协调实施进度；5.负责生产线设备、辅助设施配置的技术要求标准化制定，主导生产线标准设备和辅助设备的开发和验证；6.负责建立和维护精益相关标准化系统，如工艺系统、信息系统、管理系统和可视化系统等任职资格要求：1.大专以上学历，电子，机械、工业工程、自动化等相关专业毕业；2.了解工时、产能等标准数据制定以及效率管理办法；3.具备价值流设计、生产/物流模式、工厂布局及设施规划、生产线设计等 IE 相关的生产系统设计工作；4.掌握较系统的现场改善 IE 知识体系能力，具备价值流、制造及物流模式设计的各项基础知识，输出生产及物流模式详细设计方案的能力；5.抗压性好，思维严谨，清晰，有良好的归纳，组织、分析和推动能力。

9厦门志翔钢铁有限公司图片5人信息员图片薪资:5000-12000/月图片要求:年龄不限，大学专科图片福利:五险,长白班,全勤奖,员工食堂,高温补贴,年终分红,全勤奖20人打包工图片薪资:5000-8000/月图片要求:20-35岁，初级中学图片福利:五险1人司机图片薪资:5000-8000/月图片要求:年龄不限，普通中学图片福利:五险,全勤奖1人税务会计图片薪资:4000-7000/月图片要求:20-35岁，大学专科图片福利:五险,全勤奖40人普工图片薪资:5000-8000/月图片要求:18-45岁，初级中学图片福利:加班费,五险,全勤奖1人技术工程师（光伏方向）图片薪资:8000-15000/月图片要求:20-40岁，大学本科(无学位)图片福利:带薪年假,加班费,五险,长白班,全勤奖,员工食堂,餐补,定期团建,高温补贴,多次晋升机会,团队气氛活泼10人业务员图片薪资:5000-20000/月图片要求:年龄不限，大学专科图片福利:五险,长白班,全勤奖,员工食堂,定期团建,高温补贴,年终分红,全勤奖2人打磨工图片薪资:5000-8000/月图片要求:28-50岁，学历不限图片福利:带薪年假,五险,全勤奖,员工食堂,高温补贴,全勤奖1人行政经理图片薪资:8000-10000/月图片要求:年龄不限，大学专科图片福利:五险,全勤奖2人制管焊工图片薪资:7000-12000/月图片要求:28-50岁，学历不限图片福利:带薪年假,五险,全勤奖,员工食堂,定期团建,高温补贴,全勤奖5人IE工程师图片薪资:5000-10000/月图片要求:25-35岁，大学本科图片福利:五险3人生管图片薪资:5000-10000/月图片要求:25-35岁，大学专科图片福利:五险图片联系人：庄女士 联系地址：厦门市翔安区新圩镇新霞南路608号工厂1楼A2

招聘：PIE工程师薪资：0.8-1万/月1.性别。2.大专以上学历。3.具有良好的沟通和语言表达能力，有一定的抗压能力。4.电子行业IE工程师2年以上工作经验。工作职责：1、 产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题；2、 制订标准工时，人员定额，作为厂区效率改善，成本评估之依据；3、 规划工厂布置，优化物流，增加空间利用率，优化流水线物流，合理安排流水线，发挥***效能；4、 动作研究，改善作业方式及线平衡，提升作业效率，减少材料报废；5、 标准化分析研究(操作分析，流程分析，确定标准化流程，提高管理效率；6、 物料标准用量，物料耗损用量的评估。7、有LED灯条灯带者更佳。薪资福利：7K-10K视能力而定，24天/8小时工作制（大小周）+五险一金+包住+提供食堂+年终奖+绩效奖+年度调薪+职位晋升+培训+年度旅游+法定节假日等

招聘：IE工程师薪资：8000-15000元/月地址：益阳市资阳区

司门口，一个家装，90平，拆除，有没有师傅拆除，自己联系，李总，

孝感市汉川市招吊车司机要B2证

开面包车和依维柯送油米需要上下货物。需要会开手动挡车，年龄50岁已下，只包中午吃饭，不包住宿，附近优先录用

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武汉市招贴砖

岗位要求：1、学历不限，有IE相关工作经验（能接受跨行业的IE，但优先本行业），会写完整工序工时，排线图，人机配制，工艺优化改善；2、能熟练使用Word、Excel等办公软件，学习能力快，对数字；3、团队精神，配合度强；

东莞市百瑞新能源科技有限公司 诚聘：本公司主要生产逆变器、户外储能电源招聘岗位：IE工程师 1名薪资：12-15K，可面谈要求：2年以上电源行业相关工作经验，储能电源行业优先，有意向可联系，不做回复，谢谢！公司地址：广东省东莞市桥头镇大洲万金高新产业园1栋5楼联系人：符女士（同步）

招聘：IE 薪资：2000-6000IE

招聘版师一位，IE师傅一位，工作地址浙江杭州，接样衣加工，接模板加工，价格公道!洪经理

招聘：IE技术员薪资：3.5千-4.5千1.各产品作业指导书制作，并上线指导，协助生产部门产能达标2.各机种标准工时的制定，供财务人力成本的计算3.产品制程改善，降低制造成本，提升工厂竞争力4.工厂Layout规划、产线布置及产能评估，使物流顺畅，

招聘会地点宜都市人社局一楼大厅（陆城长江大道219号）企业简介兴发集团是中国最大、世界知名的精细磷化工企业，拥有1家上市公司（股票代码600141）、65家子公司和39家参股联营公司，位居中国企业500强第410位，湖北企业100强第14位。兴发集团宜都绿色生态产业园（以下简称“宜都园区”）位于湖北省宜都市枝城镇，目前已形成占地4600亩，员工2500余人，园区内现有14家成员企业，已完成投资100亿元。宜都园区重点布局开发新材料、新能源产业，规划总投资100亿元，主要建设磷-硅基新材料、新能源电池前驱体电池关键材料、洋溪临港物流园配套、固废资源化利用等项目，项目建成后预计年实现产值400亿元，提供就业岗位2000人，进一步提升核心竞争力，打造长江沿线绿色发展示范园区。岗位要求及工资待遇【生产技术工30名】：年龄40岁以下，大专及以上学历，有化工生产工作经验，月薪5500-6500元。【机修工20名】：年龄45岁以下，大专及以上学历，1年以上同类设备检修工作经验，月薪6500-12000元。【叉车工4名】：年龄40岁以下，大专及以上学历，持叉车证上岗，有叉车实际操作经验，月薪5500-6500元。【铲车工2名】：年龄40岁以下，大专及以上学历，持铲车证上岗，有铲车实际操作经验，月薪5500-6500元。【专职安全员2名】：年龄40岁以下，大专及以上学历，注册安全工程师，月薪6000-8000元。【营销人员3名】：年龄35岁以下，大专及以上学历，有营销贸易类工作经验，能适应出差，有驾照会开车，薪资面议。【厨师1名】：年龄35岁以下，中专及以上学历，有食堂炒大锅菜经验，月休四天，月薪6000-7500元。工作地点宜都市枝城镇兴宜大道66号报名热线舒先生

熟练操作数控车床，能看懂图纸，程序，

04武穴市民本矿产资源开发有限公司招聘岗位：叉车工、包装工、销售员、成本会计、招聘培训主管、实验室主任、机修工、管培生岗位要求：年龄55岁以下，性别不限，初中及大专以上学历工资待遇：月薪面议，缴纳社保及其他福利待遇联系方式： 胡女士武穴市田镇办事处马口村

能看懂图纸，能熟练操机

事业，努力成为国际一流的制药企业。招聘岗位01操作工 5-6k招聘人数30人任职条件1、45岁以内，身体健康；2、能适应倒班，三班两倒（每月10天白班，10天夜班，10天休息）。学历要求 中专或高中及以上学历福利待遇 1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金；2、每年组织员工福利健康体检与员工旅游；3、节假日福利物资；4、每年两次调薪机会；5、公司管理人性化，入司即享受各类节假日：年假、婚假、产假等（外地员工探亲报销往返路费）；6、公司福利体系完善；7、两人间员工宿舍居住舒适，WIFI全覆盖；8、免费厂车接送辐射黄石、大冶大部分地区；9、公司内部环境优美，园林式厂区，公司生活区内建有室内羽毛球场、篮球场、乒乓球场等员工健身场所。02维修工 5-6k招聘人数1人任职条件1、年龄45岁以内；2、身体健康，能适应倒班；3、3年以上设备维修工作经验，持有特种作业证。学历要求 中专或高中及以上学历福利待遇1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金；2、每年组织员工福利健康体检与员工旅游；3、节假日福利物资；4、每年两次调薪机会；5、公司管理人性化，入司即享受各类节假日：年假、婚假、产假等（外地员工探亲报销往返路费）；6、公司福利体系完善；7、两人间员工宿舍居住舒适，WIFI全覆盖；8、免费厂车接送辐射黄石、大冶大部分地区；9、公司内部环境优美，园林式厂区，公司生活区内建有室内羽毛球场、篮球场、乒乓球场等员工健身场所。联系方式联系人：吴女士 TEL：座机：地址：湖北省黄石市黄金山开发区金山大道东73号

招钣金工程师2名，会熟练运用SOLIDWORKS和CAD。工作时间不长的工程师可以带薪培训。

普工350一天，包吃住。330-370一天，每月10号准时发放厂区主要是生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏等电子产品-新能源电器加工招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：-小时工、实习生待遇1、小时工:32一小时2、每月保底300个工时。3、小时工、短期工、实习生:9000元月左右。4、岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元.每周可预支工资200-300元二正式工、长期工、普工待遇1、正式工、长期工、普工:底薪2800元，加班费按劳动法算，(5天8小时之外算加班)，平均每天加班2至3小时。7500元月左右。2、每个月10号准时发工资，不压工资。4、每月有:岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元，全勤奖等等。三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限;18-45岁2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:18-45岁，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘:书台街一加工厂招聘兼职数控车工一人，要求会编程。联系方式:

招聘：技术工程师薪资：面议1、负责主导涂装生产的工艺文件的建立、完善和更新,2、负麦涂装材料定额的核报。3、负责处理涂装生产过程中现场发生的技术质量问题4、负麦涂装新产品工艺方案设计及工艺流程的设计。5、参与新涂装产品试作、工装夹具制作并分析产品不良原因，拿出问题对策方案6、负麦协调解决涂装工艺质量问题，完善涂装工艺技术标准。地址：十堰市张湾区湖北悦源实业有限公司

招聘：机修薪资：面议1.负责设备抢修，排除设备生产、安装和调试过程中的故障，以保证生产线运行；2.负责设备日常管理和设备保养；3.进行设备巡检等预防性维修工作，及时发现和解决设备隐患。