湖州物业工程主管日结

招工程主管双休7000-8500

13湖州新宇丝织有限公司本公司因生产需要，拟招以下工种员工：1.财务人员1名：Q 40周岁左右 白班 单休 高中及以上学历 初级会计证 有相关财务工作经验 4500-5000元2.翻丝熟练工1-2名：Q 45周岁以下 长日班8小时 5000-6000元3.泡丝工1名：K 三 45-55周岁 长日班8小时 5000-6000元4.倍捻工1名，Q 45周岁以下 两班制8小时 5000-6000元5.挡车熟练工2名：Q 45周岁以下 三班两倒 6000-7500元6.检验员2名：Q 40周岁以下 长日8小时 小学及以上学历 4000-4500元7.物业管理维修人员1名：K 40-50周岁左右 长日班8小时 懂水电 有低压电工证 5000元左右以上岗位交五险 1财务岗位联系 胡女士2 地址:湖州市吴兴区环渚路456号

岗位职责：1、严格按照高低配电房值班管理相关规范进行点检、维护、保养与管理，具体管理方案必须无条件服从甲方；2、园区基础设施日常点检维护，主要为厂房基础设施、路灯、围墙、排水等设施的日常点检维护；3、了解设备机械、电气、液压、气动等方面知识，具备独立完成对水、电、气、空调等设备的使用与基本维修、保养作业；4、供水、电、气设备（设施）日常点检与维护管理，基础设施日常点检维修要求一天不少于2次点检巡查；5、供水、供电、供气设备（设施）的日常点检与维护必须严格按照相关规范进行，保证安全操作维护；6、每月对设备维修保养制定计划，并如期完成；7、每月对设备进行盘点，核对设备信息及检查设备标识粘贴；8、对空调进行点检，对问题进行分析汇总，上报甲方进行维修；9、管理好工程团队，人员达不到要求的必须无条件重新更换。任职要求：1、男性35周岁以下，大专及以上学历；2、机械、电气或机电一体化专业，3年以上工作经验；3、持高压上岗证，身体健康、有责任心；4、较强的组织协调管理能力，擅长口头表达及具备突发事件应急处理能力。

江北孔浦招聘工程主管1名工资6500➕5险1金 要求50左右懂前期介入的会电脑 安置房项目 具体联系彭总

工程主管：有物业小区工程主管工作经验，成熟稳重，会电脑。待遇：包住、月工资7000，月休6-7天，有年终奖、伙食补贴、节假日福利等。秩序领班：年龄50岁以下，身高170以上，会基本电脑操作，有小区物业管理经验，会消防管理、退伍军人、有消控证优先录用。待遇：包住、月工资5000，月休2天（国家法定假日有轮休），白班。有年终奖、节假日福利等。形象岗：年龄45岁以下、身高170以上、形象气质佳，白班。待遇：包住、月工资4800，月休2天，有年终奖、节假日福利等地址：龙湾永中街道建中街凯悦园。联系电话：

05富阳喜来登酒店招聘岗位餐饮服务员4000-5000礼宾员/门童3500-4500前台接待3500-4500客房服务员3500-4500销售经理4500-7500工程部主管5000-6500万能工4500-5500保安员4000-5000福利待遇双休，包吃，包住，五险，公积金，年终奖，培训，带薪年假，加班补贴联系方式电话：工作地点：富阳区/鹿山街时代广场（长按或扫一扫）二维码

海盐招物业主管一名，长期的岗位要求: 年龄45岁以上，男性，身体健康，有相关经验优先录用，无犯罪记录电话：顾女士

1、负责编制设备、设施维修保养计划,并组织人员进行实施。2、负责新承接物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。3、巡视、检查小区(大厦)公用设备及设施运行情况,监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故,及时排除设备设施故障。4、指导、监督属下的工作,发现服务过程或服务质不合格的,及时进行纠正并做好预防措施。5、根据设备的实际运行状况,提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核,并制订零配件的采购计划。6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。7、负责检查小区(大厦)住户家政维修工作,跟踪检查完成情况,确保维修质量。7、负责对物业服务中心工程机电人员进行培训,并对其工作业绩进行考核。8、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取大厦所有电表数据,并将数据记录。9、完成上级领导交办的其它工作任务。

诸暨海棠公寓物业工程主管工程主管：工资5000-6000元/月（底薪5200元/月），缴纳五险一金、餐补、交通补贴、加班费、过节费、年终奖，单休，工作时间8:30-17:30。具体要求面议

岗位职责:1、负责工程部日常工作安排、监督；2、带领工程维修完成各机房电气设备的维护、保养、照明器具的更换工作。3、负责公共区域照明办公区域照明及泛光照明，巡视检查及维修工作。4、严格遵守各项操作规程和规章制度，认真填写各种记录、报表，字迹清楚、整洁，并做好交接班工作。任职要求:1、身体健康，年龄在20-45岁；2、2年以上工程管理经验，具备电工证、高配证的优先；3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

"[湖州货架厂]大招二保焊、自动焊+普工+油漆工！二保焊工32元/小时，自动焊工22元/小时，普工20元/小时\n接收少量学生工\n6月-9月夏季补贴每月200\n学生工白班220点对点\n学生工夜班250点对点\n \n20/52周岁\n晋工20/45岁\n晋工能上夜班，干过体力活，油漆味不过敏\n全勤奖100一个月\n夜班补贴15-30\n两班制\n二保焊工：32元/小时\n自动焊工：22元/小时\n普工：20元/小时（12小时计时）\n保险扣80元\n综合薪资：9000-13000元，夜班补贴15-30元/班；每月25号发工资\n免费工作餐\n体检200左右住宿费每个月200水电平摊宿舍离厂区1公里左右\n利润：1元/小时长期！合作报备平: \n工作地址：浙江湖州"

湖州市招车载泵车司机1名

本厂招聘折弯大师傅二名！折弯副手二名。打磨师傅一名！地址浙江湖州联系人雷总

30天临时工,《名额有限,速来报名》,工,18-48岁,会写字即可,,工作时间：8：00-20：00,俩班到,,薪资待遇：白班:198/天,,夜班:228/天,包吃包住,四人间公寓式住宿,,月薪综合6000-8000/月,,报名地址：长兴开发区,,联系电话：（）

湖州市招消防水、消防电

【国企物业维修员】❗️要求：55周岁以下，主要负责公共区域的设备设施维护等上班时间：8:30-17:00 周休一天入职即可缴纳五险，法定三倍薪资，加班有加班费❗️岗位：【消防监控白班】工作时间：早8:30-晚17:00，周休一天工资待遇：入职缴纳五险，入职免费体检岗位要求： 工作认真，有责任心，服从管理，有团队合作精神，有无劣迹证明，要求有消防监控证。工作地点：沈北惠生新城 皇姑珠江桥附近 就近项目分配 ❗️【国企物业维修主管】要求：55周岁以内，有电工证；待遇：入职缴纳五险，工作稳定，轻松不累；工作内容:负责房间和公共区域的设施维护及维护；工作时间:8:30-5:00，周休一天；工作地点：克俭小区（皇姑珠江桥位置），沈北惠民新城咨询☎

物业招聘工作地点：东湖国际、金彩印象岗位1：物业保安队长（1人）工资福利：薪酬面谈+免费吃住+全勤奖+节假日带薪调休+月调休4天要求：1、45岁以内（有优秀经验可放宽年龄）2、团队管理经验丰富，消防管理和电梯等安全相关管理工作经验3、善于沟通协调，执行力强，服从安排4、上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00岗位2：物业小区绿化养护工（1人）工资福利：试用期2800元/月，转正后3500元/月+免费中餐晚餐+全勤奖+节假日带薪调休+月调休3天要求：1、初中以上文化程度，男女不限，50岁以内（有优秀经验可放宽年龄），具有1年以上花草苗木维护工作经验优先。2、熟悉绿化设备，药品使用方法，一定的花草养护绿化管理知识。3、上班时间8:00-12:00 13:30-17:30岗位3：物业客服管家储备岗（2人）工资福利：试用期2700元/月，转正3000元/月+免费吃住+全勤奖+节假日带薪休假+月调休4天要求：1、大专及以上学历,35岁以下，物业管理专业优先，担任过物业客服，案场客服优先。2、1年以上交房，装修办理，催收，客户来访来电处理，投诉，报修问题跟踪等工作经验。3、具有团队精神，以及随机应变处理突发事件的能力。4、熟练使用电脑，具有文件草拟，档案管理能力优先。5、上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00岗位4：物业工程主管（1人）工资福利：薪酬面谈+免费吃住+全勤奖+节假日带薪调休+月调休4天要求：1、机械，电工或给排水专业大专及以上文化程度，45岁以下（优秀者可适当放宽年龄），具有相关证书。2、物业公司三年以上设备设施，给排水，相关场地，强弱电线路，消防等维护保养经验及理论水平。3、具有物业管理前期介入，接管验收、返修、业主/商户、装修审批，团队建设经验、现场管理工作经验优先。岗位5：物业电工（1人）工资福利：4000元/月（试用期80%）+包吃住+全勤奖+节假日带薪调休+全勤奖+值班补助+月调休4天要求：1、50岁以下，持有电工证2、三年以上物业水、电工作经验，擅长强弱电3、身体健康，吃苦耐劳，服从安排，积极主动，有责任心4、上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00联系电话:

一、岗位职责：1、负责辖区内所属交付项目的工程和物业管理工作，组织实施工程物业部年度经营目标及计划方案；2、负责各交付项目工程改造、维保管理，及成本管理；3、负责各交付项目工程能耗管理；4、负责各交付项目物业工程品质及安全管理；5、上级交办的其他事项。二、任职要求：1、5年以上物业工程管理经验，其中3年以上物业公司同等职务工作经验；2、年龄50周岁以下，身体健康；3.具备良好的职业素质和责任心，良好的沟通、协调、计划及管理能力，抗压能力强；4、熟悉工程各类专业知识，有独立解决工程问题的能力；5、熟悉使用各类办公软件；职位福利：包住、绩效奖金、13薪

招聘：工程主管薪资：6000元以上/月要求精通水电，有带队经验，负责瀚城物业项目维修工程部的管理和日常工作，有五险及值班补助，月休4天

五险一金，月度奖/年终奖秩序监控25-38岁，净身高168CM及以上，具有精气神，具备同岗位工作经验1年以上，有中级消防证、退伍军考虑：入职买五险，，享受月度奖金及年终奖，综合工资4800-5200元/月，包住不包吃，月休4天地点：赖家桥秩序领班 年龄25-38岁，净身高170CM及以上，具备同岗位工作经验两年以上，月度奖，年终奖，5000-6000元/月；地点：赖家桥工程领班42岁内，大专学历，物业后期同岗位管理工作经验2年以上，持电工或维修相关专业中级技术职称，月休六天，薪酬5000-5800， 入职购买五险地点：大学城电话：

招【工程】1名：要求：有电工证，55岁以内月休四天，五险一金，餐补，5000-5800地址：奥克斯朗庭花苑联系方式：沈女士

招聘：社工薪资：3800元以上/月社工（兼管家）1名，.年龄35岁及以下，大专及以上学历，社工专业、护理学专业、老年服务与管理专业或从事相关工作3年及以上或有社工证者优先，熟练掌握办公软件，较好的书面写作能力，高效的文件处理能力，具有较强的管理能力和沟通能力。工资待遇：月薪3300元（含绩效）+500元（交通补助），购买五险+意外险，月工资3800元左右；包午餐。

杭州元瑞物业服务有限公司湖州分公司因公司发展需要招聘以下人员:1.保安：K18~60岁二班轮33004500元 2.保洁：男女不限30~65岁日班 25002800元3.绿化工：K18~60岁25003000元4.维修工：K1855岁42005000元5.物业主管：K 2555岁日班  工资面议6.物业经理：K 2555岁 日班  工资面议7.消控员：男女不限备证1855岁42006000元.以上工种月休4天 周先生  面试地点：新天地公寓楼二单元二楼

苏宁银河物业江苏银河物业管理有限公司湖州分公司1.维修工:K30-50周岁白班8:00-17:00,晚班13:00-22:00双休有电工上岗证4500元:柏经理

综合维修人员招聘招聘人数：1人岗位职责：1、对公司管理的项目负责日常维修、计划检修、保养；2、对值班期间发生的问题及时上报或处理；3、所有物业设备的检查等；4、执行、参加公司临时委派的任务。任职资格：1、年龄45周岁以下，身体健康，无不良嗜好；2、全日制大专及以上学历，电气和设备管理等专业优先；3、3年以上物业综合维修工作经验；4、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验；5、熟悉水、暖、通等专业知识；6、持维修电工上岗证(高压电工上岗证)；7、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳；8、特别优秀者年龄、学历可适当放宽。薪资福利：1、薪资：6000-8000元/月2、福利：五险湖州香源电子商务有限公司联系电话：沈女士

招聘物业管家、物业管培生、客服主管滨江物业招聘岗位：1、物业管家要求：年龄要求20-35，男女不限，大专以上。具有主动服务意识，亲和力强，亲切友善；具备良好的心理素质和身体条件；有良好的社交沟通能力，举止得体，会化解矛盾。待遇：转正后3950-4350。排班制单双休，提供工作餐，高温费200元补贴（6.7.8.9四个月），国定节假日3倍工资，13薪福利。2、物业管培生要求：22年及以后的全日制本科毕业生；物业管理、旅游管理、酒店管理专业可大专学历；形象良好，亲和力强，学习能力强；具备较强的责任感、综合素质、服务意识；有参与学生会工作的经验，有较强的分析和解决问题的能力优先考虑；待遇：该职位为上市公司储备管理层，转正后综合薪资5300左右。排班制单双休，提供工作餐，高温费200元补贴（6.7.8.9四个月），国定节假日3倍工资，13薪福利。地址：莫干山语联系人：卞女士联系电话：

招【工程维修工】1名：要求：有电工证，55岁以内月休四天，五险一金，餐补，5000-5800地址：奥克斯朗庭花苑联系方式：沈女士

安吉和杺物业管理有限公司招聘管家一名，45周岁以下，高中以上学历，薪资4000-4500，单休，交五险，提供工作餐，工作时间:8:00--17:00维修工一名，55周岁以下，男性，有电工证。薪资4500--5000元，交五险，提供工作餐，工作时间:8:00--17:00地址：孝丰镇苕源路88号马女士

【招聘】综合维修工一、岗位职责：1.负责公司内部设备的日常维护保养，包括但不限于空调系统、电梯设施等；2.对故障进行及时处理并记录；3.协助其他部门解决相关问题；4.定期检查设备和设施的运行状况并进行必要的调整。二、任职要求:1.具备相关的专业技能和工作经验;2.熟悉电器及电子元器件的基本原理与应用知识;3.了解机械传动系统的基本构造及其工作方式;4.有较强的沟通协调能力和服务意识;三、薪资5000-6000元

工作内容：1、负责厂区物业管理计划拟定、日常物业检查、维修、保养工作2、指导厂区绿化栽培、养护、修剪、施肥、浇水、补苗、移植等管理工作3、负责办公及公共区域（含宿舍楼）给排水、门窗等设施、设备检查及维修安排任职资格：1、大学专科以上，行政管理、物业管理、机电工程等专业，有水电工经验2、3年以上大型企业物业管理工作经验3、熟悉计算机及办公设备操作，具备娴熟地处理管理事务性工作的技巧