安庆总工兼职

安徽招工长，普工

招聘信息：1.检测工程师1名，要求有良好的沟通和业务能力，有过公路检测等相关工作经验，月薪8000-9000;2.带证检测员3名，工资待遇：6000-8000元每月，有水泥混凝土工作经验者优先，能独立完成试验室主任安排的工作任务;3.无证检测人员(辅助工)3名，要求有一定的工作经验，能完成相关检测任务，工资待遇3500-6000元每月。4.招聘隧道监控量测和超前预报试验员(熟手)，有无证件均可，工资在5500-9500元每月转正人员交保险，享受公司其他福利。工作地点：安徽省内;学历要求.联系人：樊，简历投放，同手机号，中介勿扰!

招聘万同建筑招聘工长2名工作内容：装修现场施工进度管理，负责和客户沟通协调，施工人员的协调管理，施工质量监督检查要求：28-40岁，会看图纸，吃苦耐劳，勤奋务实，有较强的沟通交流能力

景观行业工长经验

7. 招聘信息：1.检测工程师1名，要求有良好的沟通和业务能力，有过公路检测等相关工作经验，月薪8000-9000；2.带证检测员3名，工资待遇：6000-8000元每月，有水泥混凝土工作经验者优先，能独立完成试验室主任安排的工作任务；3.无证检测人员（辅助工）3名，要求有一定的工作经验，能完成相关检测任务，工资待遇3500-6000元每月。4.招聘隧道监控量测和超前预报试验员（熟手），有无证件均可，工资在5500-9500元每月。 ，享受公司其他福利。工作地点：安徽省内；学历要求.联系人：樊，简历投放，同手机号

需要瓦工工长一位，会看高速护坡图纸，善于上下级沟通，服从调度。

招聘：高级工程师薪资：10000元以上/月（1） 整车集成数据集成高级工程师3名工作内容：1、负责数据集成业务（组织资源进行DMU校核）计划管理；2、负责项目CMAN、interface按目标达成；3、负责数据质量的把控，发布，及数据评审活动；4、确保数据质量按照节点计划发布。

招聘：焊接工程师/技术员薪资：6000元以上/月

招聘：焊接工程师薪资：6000元以上/月

机电管理专业，需要的可以电谈！

招聘：焊工师傅薪资：6000元以上/月男，52岁以下，身体健康，氩弧焊焊接经验五年以上，并对不锈钢钣金能进行表面处理。能接受试用期。上班时间：做六休一，早八晚五，加班另算，综合薪资6000----9000元。有焊接证优先。

招聘：技术员薪资：5000元以上/月机械设计、机电一体化等相关专业，熟练使用CAD、SolidWorks、UG等绘图软件，具有良好的沟通和协调能力

招聘：数控/加工中心薪资：7000元以上/月要求熟练工，有相关工作经验

招聘：茶艺师薪资：2500元以上/月招收茶艺师一名

招聘：厨师薪资：2500元以上/月招收厨师一名

招聘：幕墙工程师 实习生 应届毕业生薪资：3000-8000进行玻璃幕墙、金属板幕墙及其他建筑外装饰项目的设计及相关技术服务工作。招聘条件： 1、踏实，责任感强，有团队合作意识，能够在一定压力下出色完成承担的任务。 2、熟练掌握autoCAD及天正建筑软件，能适应长时间电脑制图工作。 3、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件。 4、能与建设方、设计院、施工方等流畅沟通，并能提出自己的观点。 5、能适应出差或短期工地配合。

诚信招聘工装 装饰 改造 技术工长1-3人，项目内容 改造 装饰 局部外网 部分结构，工作地点，哈尔滨市区内，工资月结 8000-10000 看清楚长年合作 长年合作 长年合作电话

旌德首亮装饰工程有限公司岗位一：施工工长人数：5人工作地点：浙江要求：1、能适应高效率，快节奏的施工状态，业务能力突出，能吃苦耐劳。2、最好有木工基础待遇：工资面议岗位二：木工人数：若干岗位三：油漆工人数：若干

沈阳新民市 室内装修五项 懂管理 会沟通 看图纸 男性40-55工长 工资面议

招聘：工程管理工程师高级工程师薪资：8000-15000元工作职责:1、审核工程使用部门的机电及关联专业的使用需求，参与工程项目的可研、规划、设计；2、协助上级主管参与工程建设全程管理，包括项目报批、报建，开工准备、施工、竣工、移交；3、审查施工图纸，审核招标清单，依照招标文件、技术规范及合同要求管理施工质量、进度，保证施工安全；4、审核施工方提交的材料样品、设备及相关资料，确保其符合设计、合同特殊技术规范要求；5、审查施工方案的可行性，协调相关部门进行隐蔽工程、分部、竣工验收；6、跟踪、评估承包方的资源投入情况是否满足工期要求，若有偏差，及时汇报上级主管并提供赶工意见；7、审核工程变更需求，严格履行变更流程，控制工程造价，跟进变更项目的实现；8、负责正确、完整收集整理所负责项目的竣工资料。任职资格:1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业；2、三年以上安装工程工作经验，有电气、暖通、给排水相关专业资格优先，曾参与或主持大中型项目机电工程管理的优先；3、熟悉建筑水电设计行业技术规范，熟悉工程预算，能熟练使用AutoCAD等工程设计软件；4、熟练掌握项目管理方法以及项目管理工具，熟悉工程管理程序和政策，有较为丰富的现场管理经验；5、沟通能力好，有责任心，并有较强的执行力。

安排工人干活，识图与上下对接，

合肥或者上海需求门板工程师一名，要求五年年及以上经验，3个门板项目经验电话同

招聘造价工程师1、与委托方对接项目需求，审核图纸；2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;3、工程全过程审计、决算审计；4、司法鉴定。二、任职要求1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及以上学历;2、熟练使用各种造价（预算）软件，会广联达钢筋、图形算量、CAD等办公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程；3、能独立完成工程量清单及控制价编审，工程决算审计；4、有一、二级注册造价师证书者优先，有造价事务所经验者优先;5、了解工程造价管理流程，了解相关规定和政策;6、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守;7、**的执行能力，学习能力和独立工作能力；8、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和短期出差;9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;12、完成领导交办的其他

合肥甲级造价咨询单位招聘岗位:造价工程师(土建或者安装专业)福利待遇:薪资面议,缴纳五险,公司免费工作午餐,每月400元满勤奖、节日奖金、免费旅游,节假同国家公务员待遇。不解决住宿工作地点:合肥包河区岗位要求:年龄35岁以内,持有一级造价工程师,能熟练胜任合肥市各级公共资源交易中心的清单编制工作注:本岗位需要带一级造价证书,专业不限,另外经验要丰富,0经验的不需要,薪资可以按照个人期望推荐,具体再和单位谈:黄经理 工作地址：合肥包河

工程部长，副总工

招聘：绩效高级工程师薪资：15000-20000元岗位职责：1、负责创建和维护组织的绩效管理体系，确保这些体系与公司的战略目标相一致；2、收集和分析员工绩效数据，通过这些数据帮助管理层做出战略决策；3、定期评估现有绩效管理工具和技术的有效性，并根据需要引入新的工具或方法以提升绩效管理的效率和效果；4、组织定期的绩效评审会议，确保绩效评价过程的公正性和透明性，同时提供反馈和建议，帮助员工理解其绩效结果和改进方向；5、对HR团队或直接管理者进行绩效管理方面的培训，确保他们具备执行有效绩效评估的技能和知识。职位要求：1、本科及以上学历，人力资源、心理学或商业管理相关专业优先；2、5年以上的绩效管理经验，有大型企业或多部门企业工作的经验；3、强大的数据分析技能，熟练使用各种办公软件及绩效管理系统；4、出色的沟通和人际交往能力，能够与各级管理人员和员工有效沟通；5、能够识别绩效管理过程中的问题，并提供创新的解决方案来改善绩效管理体系；6、对人力资源最新趋势和法规更新保持关注，不断学习和适应行业变化。

软件工程师：1名岗位职责：（1）负责场馆内的计算机网络管理，包括计算机设备维护与常见操作故障的检修；（2）负责场馆中科普设备的软件维护与调试；（3）馆内其他工作。岗位要求：（1）对数据库有较全面了解；（2）常见编程语言基础知识；（3）学习能力强，较好的沟通和协作能力，具备良好的服务意识；（4）工作地点为黄山市科技馆，工作时间星期三至星期日，8:30~17:30，星期一、二正常休息，法定节假日休息；（5）薪资待遇：综合5K以上，五险一金+节日福利等完善的福利。联系人：张

招聘：焊接工程师/技术员薪资：6000元以上/月

招聘：项目工程师薪资：8000元以上/月1、五年以上工作经验，三年以上大型制造企业同等岗位工作经验2、IATF16949质量管理体系3、能独立管理复杂项目，具有在大多数项目阶段的项目管理经验和记录

招聘造价工程师1、与委托方对接项目需求，审核图纸；2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;3、工程全过程审计、决算审计；4、司法鉴定。二、任职要求1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及以上学历;2、熟练使用各种造价（预算）软件，会广联达钢筋、图形算量、CAD等办公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程；3、能独立完成工程量清单及控制价编审，工程决算审计；4、有一、二级注册造价师证书者优先，有造价事务所经验者优先;5、了解工程造价管理流程，了解相关规定和政策;6、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守;7、**的执行能力，学习能力和独立工作能力；8、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和短期出差;9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;12、完成领导交办的其他