黄石安全员兼职

新冶钢外协单位招聘安全员2名，需要有3年工作经历，资料员1名，3年以上的工作经历，会计1名，需5年的工作经历，管工多名，起重工1名，焊工多名，工资面议，欢迎致电。

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招聘：安全技术员薪资：面议负责安全体系管理建立、维护与运行，组织编制、修订及完善各类安全管理制度及规程，安委会办公室事务、职业健康、应急管理、安全宣教、安全考核、资料归档、成本控制等工作。

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岗位职责:1:组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理；2:对施工现场进行安全督察、检查、指导，并做好安全检查记录；3:对现场不符合安全施工规范的班组及个人要进行安全教育、处罚，并及时责令整改；4:正确填报现场施工安全措施检查情况的相关报告，并针对不足地方提出建议任职资格:1:熟悉施工现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时的发现施工现场的安全隐患并给予纠正；2:有高度的责任心，具有良好的职业道德，能独立发现问题并加以解决；3:熟悉国家的安全法律法规；4:具有团队合作意识，工作中能有一定的协调、组织、沟通能力

招男保安员2名，要求55岁以内身高1米7以上，身体健康，无违法记录，包食宿，八小时工作，月休4至6天，工资2200十工龄十过节福利，地点在叶家坝附近，报名热线，0

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招工：白夜班每小时30元，每天300元夜班每天额外补助20元包吃住，可报销路费工厂长期工待遇：综合薪资：每月7500-9500元，保底工时为260小时加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，适合长期，车间95%坐岗 厂区在江苏无锡，外地来的全额报销路费培训支持：老员工会亲自教导新员工福利待遇：宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素推荐朋友有推荐奖满月1500-2000吃住免费招聘要求：年龄：16到53周岁健康状况：没有传染性疾病性别：男女不限经验和学历：不限夫妻可提供夫妻间住宿提供在外租房补贴，每月500元

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招聘：安全员薪资：5000元以上/月根据企业要求，完成安全管理工作；1、负责公司安全监督，安全制度修改维护；2、负责公司安全整改跟进落实；？3、负责公司安全、环保制度建立，记录维护跟进；？4、负责标准化建设任职要求：①文字功底强②责任感强？③有安全、环保管理经验者优先④化工相关专业优先。

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招聘：安全员薪资：3000元以上/月年龄25-55岁，工程类相关专业毕业，大专以上学历，单休，公司提供住宿，享受生日及节日福利。试用期后缴纳五险，薪资3000-5000元。

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安全员主要负责现场安全员巡查，安全技术交底，安全文明施工，安全教育等，现场安全。工作地点，湖北省宜昌市当阳市，配合外调。薪资面议。年龄在35-50岁。

招聘：安全员薪资：4000元以上/月吃苦耐劳，身体健康，服从管理，2年以上相关经验

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招聘：安全总监薪资：4000元以上/月具有较为广泛和扎实的安全知识，有较强的责任心和细致的工作作风，从事过爆破安全管理工作或取得相关安全管理资质者优先

安全部副部长岗位职责：1.积极宣传和认真贯彻有关安全生产方针、政策、法规、制度等，推动本单位的安全生产文明施工、环保工作；2.对本项目的安全生产文明施工、环保工作，负监督管理的责任;3.负责协助主管领导、具体的管理、监督、检查安全生产、环保工作，对本单位主管安全生产、环保的领导负责;4.组织审查安全技术措施计划和环保计划，对批准的计划项目，督促有关部门按期完成；5.检查劳动防护用品质量，指导员工正确使用劳动防护用品；6.负责组织安全生产、环保的宣传教育工作，协同有关部门做好新上岗和改换工种人员、特种作业人员的安全技术教育培训，积极开展安全宣传活动，对特种作业人员持证实施检查；7.参加各种安全生产检查，坚持“日检”制度和特殊施工过程的“旁站”制度，及时消除事故隐患和违章行为，对查出的事故隐患有权及时下发“事故隐患整改通知书”责成责任班组限期整改，并督促实施，在生产中，遇有重大险情时，有权下令停止作业，并立即上报；8.协同施工技术部门，做好技术安全交底工作，并严格对施工工艺、规程的安全监督，杜绝违章蛮干；9.组织推行安全生产目标管理和标准化作业等先进管理经验不断提高管理水平，编制专项安全方案；10.参加各种生产会议，提出安全生产、环保方面的建议和要求；11.完成领导临时交办的其他事项。安全部副部长岗位要求：1、具有独立桥梁或水中桥梁施工经历；2、具备编制专项安全方案等安全方面方案的能力；3、具有现场安全管理以及安全内业资料管理经历。安全部副部长待遇：到岗后前3个月基础薪资6900元/月；3个月后如表现良好则晋升为安全部长，基础薪资8000元/月。