临汾物业经理招聘

物业经理外派

物业经理1名；厨师1名

太原市万柏林区招物业经理

太原市万柏林区招物业经理

要求：1、具备大专以上学历，持有物业管理经理上岗证者优先考虑。2、具有五年以上物业管理相关工作经验，至少三年以上相同岗位管理经验。3、熟悉办公自动化软件操作，具有良好的口头和书面表达能力。4、对物业管理各项工作内容有较深了解，能独立开展各个部门的管理工作。5、具备较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力，管理能力。6、具有较高的职业素质、责任感，良好的管理理念、服务意识、应急处理能力，为人热忱有礼，工作仔细认真。

岗位职责：1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。岗位要求：1、40岁左右，大专及以上学历；2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。福利待遇：1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。联系人：胡先生

因单位业务扩大，诚招有相关资质的物业项目管理人才和具有开拓精神和能力的市场营销人员，岗位要求及待遇电话咨询或面谈。

太原市万柏林区招物业经理

岗位职责：1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。岗位要求：1、40岁左右，大专及以上学历；2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。福利待遇：1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。联系人：胡先生

晋城一中小区服务中心物业经理1名:3K-4K+管家1名:2.4K-3K+保洁:2名,男女各1名，薪资1800元+，每天工作7.5时，月休4天保安2名，2000元+300元餐补+，男,

按装工

要小工2名，活在乡宁，一天200元 ，10天发下钱，

临汾市洪洞县招水暖安装/维修

临汾市襄汾县招彩钢板安装

临汾市招腻子/大白/墙漆九小时三百二，八个师傅能干两个月，手脚麻利的师傅，二把刀不要，精装修人走帐清，干三五天勿扰，住工地不管吃，只要河南师傅

【招聘】①急招物业前台客服，要求掌握基本电脑操作，对数字，责任心强，有一定抗压能力，做事细心认真，年龄35左右，待遇4500-5000，必须有物业或星级酒店经验。②公司办公室助理，要求大专以上，懂财务知识，有会计经验优先，5年以上相关工作经验。③物业项目经理或助理，形象气质佳，有物业项目管理及星级酒店管理经验优先考虑，以上岗位男女不限，五险，月休四天，要求勤奋踏实，好学上进，责任心强，待遇面议。联系电话。④恒隆府售楼处室内保洁一名待遇 2900-3300，高温补贴加班费，工作时间 8点到16：30，联系电话：

【招聘】 桂林怡锦物业服务有限公司 桂林市灵川县八里街开发区“青青家园”3幢9单元5层1号 黄经理☎️ 1）物业管理员，1人，【薪资】1990~3000元，【年龄】20~55岁，其他以上学历。 2）绿化员，1人，【薪资】1990~3000元，【年龄】20~55岁，其他以上学历。 3）保洁员，1人，【薪资】1990~3000元，【年龄】20~55岁，其他以上学历。

物业招聘：综合主管一名（副经理方向），要求有物业行业3年以上经验，有独立管理小区经验，熟悉物业条例及相关法律法规，性），专科及以上学历。客服前台一名，要求形象好，气质佳，待人和善，善于沟通，性）。年龄35周岁以下。保洁员：若干，要求：无身体疾病，具有服务意识，不耽误接送孩子，有月休，节日福利，意外险。秩维员：若干，工资面议，要求：55周岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，上24休24，节日福利，意外险。维修师傅：4名，要求无身体疾病，懂水暖电优先，勤快，无违法犯罪记录，有倒休，节日福利，意外险。绿化维护：一名，工资面议。以上人员工资面议，工作地点：铁东片区（临时工勿扰）联系电话：王经理

物业项目经理、物业品质经理

万物梁行（万科商写物业）诚聘多种经营主管/经理（南昌红谷滩）月薪10-12，提成另外计算商写客服主管（南昌红谷滩、赣江新区）月薪6-8K公建项目主管（赣江新区、九龙湖）月薪6-8K商业工程主管（红谷滩）月薪6-8K高压电工（红谷滩）4.5-5.5k福利待遇：五险一金、高温补贴、带薪年假、年终绩效奖金等☎联系电话：熊先生（）欢迎自荐或推荐主

物业公司招聘案场主管一名，年龄35岁以下，大专以上学历，有2年及以上案场现场管理经验，有意向欢迎来电咨询，联系电话：（王女士）

公司招聘3.物业项目负责人4.物业项目主管有合适的联系联系电话:

招聘案场物业主管一名，年龄35岁以下，大专及以上学历，有2年以上同岗位工作经验，联系电话（同）：王女士

岗位职责：1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。岗位要求：1、40岁左右，大专及以上学历；2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。福利待遇：1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。联系人：胡先生

招聘：本公司聘招‬以下岗位1.财务经部‬理2.办公室主任岗要位‬求：有企管业‬理经验最者‬佳，懂协调、调度等3.物业服部务‬经理4.充电开桩‬发部经理5.充电桩业经务‬理（全职/兼职）6.素食厅餐‬店长助理（宝素源‬食餐厅）岗要位‬求：会网络营销者最佳7.素食餐厨厅‬师（宝素源‬食餐厅）岗要位‬求：会各类食面‬者最佳以上岗一位‬经录用待遇优厚 薪面资‬议联电系‬话：地址：平城区都魏‬大道19号栖悦酒店6层

太原市万柏林区招物业经理

太原市万柏林区招物业经理

招聘：管家薪资：4千-5千任职要求：1、性格活泼开朗，热情外向，不安于现状，有上进心与责任心。2、有良好的沟通能力与协调能力，能说会道。3、有一定的写作功底，能独立完成方案撰写。4、有创新思维。5、童心未泯，能与儿童玩成一片；有才艺和特长者优先考虑。6、要求全日制本科，形象良好的可放宽至大专。地址：新兴县新城镇东堤南路688号

物业经理助理

岗位职责：1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。岗位要求：1、40岁左右，大专及以上学历；2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。福利待遇：1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。联系人：胡先生