阜新置业顾问招聘

感谢您在万千搜索中打开这个页面，沈阳链家长白大区中海和平之门上和府店招聘进行中...公司情况：【晋升方向】：（三个方向发展都可！）•营销精英发展规划：1.初级经纪人-中级经纪人-高级经纪人（级别：A0-A10提成点：20%-75%）•职能管理发展规划：2.经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-大部总-城市总经理•调转总部职能规划：人力、培训、运营、设计、营销、按揭、交易、租赁、第二赛道装修家居等全国都可以调转【门店情况】:1、门店位置位于9号线胜利南街站400米，交通便利，坐拥长白岛丰富商业资源和教育资源2、门店人均客户资源量排名大区15店前三名，24年一二月份人均业绩排名区域第一名1/143、门店人员从业平均时长3年以上，足够专业，有利于新人成长因为链家非常在乎价值观《客户至上诚实可信拼搏进取合作共赢》，我们很包容，我们很正向。交通便利，商机资源多，目前已培养多名经理和店长，有完善的晋升体质，团队氛围好，平均从业时长3年以上【日常工作内容】:（不会地推；发传单；举牌等，我们已经是互联网模式）1、前期熟悉附近的房源情况（这是工作的基础，因为只有自己熟悉了才可以更好的满足客户的咨询）入职分配师傅，店长，经理，有人教有人带，不怕没有经验。2、平时就在门店工作，接待一些上门客户和转介绍；3、同时我们会在线上跟客户沟通（我们有自己的端口，不用出任何的端口费）4、然后联系有意向的客户线下看房，促成签约成交；5、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。7个理由加入链家的沈阳链家欢迎你1.有竞争力的薪酬水平良好的收入增长曲线有保障的收入结构，让你更有职场安全感2.多元福利翻一番幸福链家人全家保障更安全福利假期种类多，家人陪伴享幸福社保福利升级压力小，品牌优享内购优惠多3.互联网化的作业工具资源丰富的线上平台专属APP共享资源作业更有科技感4.高度的社区认同感多种社区活动互动业主更快捷有社区的认可，你的服务更有力量5.专业的顾问型服务者职业道路全面发展社区专家、友好维护人、明星经纪人每一个标签都很不凡6收获荣誉舞台见证你的每一次闪光月度、季度、年度颁奖，你也可以榜上有名7.职业范儿十足标准的职场着装给客户留下好印象，更添专业气质诚邀各位精英加入上和府旗舰店，成就你我！感谢您在万千搜索中打开这个页面，沈阳链家长白大区中海和平之门上和府店招聘进行中...公司情况：【晋升方向】：（三个方向发展都可！）•营销精英发展规划：1.初级经纪人-中级经纪人-高级经纪人（级别：A0-A10提成点：20%-75%）•职能管理发展规划：2.经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-大部总-城市总经理•调转总部职能规划：人力、培训、运营、设计、营销、按揭、交易、租赁、第二赛道装修家居等全国都可以调转【门店情况】:1、门店位置位于9号线胜利南街站400米，交通便利，坐拥长白岛丰富商业资源和教育资源2、门店人均客户资源量排名大区15店前三名，24年一二月份人均业绩排名区域第一名1/143、门店人员从业平均时长3年以上，足够专业，有利于新人成长因为链家非常在乎价值观《客户至上诚实可信拼搏进取合作共赢》，我们很包容，我们很正向。交通便利，商机资源多，目前已培养多名经理和店长，有完善的晋升体质，团队氛围好，平均从业时长3年以上【日常工作内容】:（不会地推；发传单；举牌等，我们已经是互联网模式）1、前期熟悉附近的房源情况（这是工

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职位描述职位描述我先给你介绍一下我们公司的晋升平台：一、房产经纪人店长区域经理二、每年100个店长岗位；10个区域经理岗位三、置业顾问月薪：5000-30000店长月薪：10000-50000区域经理月薪：5万元-20万元公司不讲资历，不看背景，不因年龄，学历而束缚你的发展，公司崇尚能者上，平者让，庸者下的用人模式。追求卓越的贡献和成就，相信和尊重个人，在商业活动中坚持诚实和正直，靠团队精神达到共同目标，鼓励灵活性和创造性，不抛弃、不放弃，鼓励不断自我更新，为优秀人才创造一个和谐、富有激情的环境。我们相信每一位员工都有其优秀之处，不能埋没任何一个人才，要给每个人充分的施展才华的空间。岗位要求：一、20-39岁之间，男女不限；二、对房地产行业有热情，有憧憬，想赚钱；三、有无经验均可，从事过销售工作优先录用；四、有抗压能力，愿意挑战高薪，决心改变生活质量；工作内容：一、一手楼盘销售（70家新盘在售，享高额）二、二手楼盘销售（平台共110万条资源共享）三、房屋租赁（平台共30万条资源共享）入职新人薪资待遇：一、底薪：1500元--4000元不等，根据业绩季度调薪；二、提成：根据业绩按25%-75%点位高额提成；三、收入=底薪+提成=3000元—30000元；当月累计卖的越多提点越高，收入无封顶，真正实现月薪过万很简单。工作时间：早8点半—晚5点，每周休息一天，节假日正常休息假期福利：春节、端午节、中秋节给与发放应节礼!月度业绩区域前三名奖励季度业绩区域前三名奖励半年业绩大区前三名奖励豪华海外旅游以及现金大奖，人均标准为10000元!

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