衡阳汽车工程师招聘

招聘邵阳市通达汽车招聘工程师2名，年龄25-35岁，本科以上学历，有3年以上从事汽车零部件设计经验，有气弹簧产品设计经验优先，会机电、机械制图、三维设计；了解FMEA,APQP,等知识，有一定开发经验，能够独立设计产品。薪资待遇面议。

招聘：新能源车技术/服务工程师薪资：1万/年本科以上学历，机械相关专业，40岁以下，有从事主流新能源车企工艺技术工作，或从事新能源车领域刀具技术服务和销售相关工作经历三年以上的技术型人员

湖南海洋汽车零部件 一、招聘岗位1.项目工程师：1人（薪酬：6500～7000元/月） ，年龄20-45岁之间，大专以上学历，模具开发专业优先；2年以上五金厂技术工作经验，对模具结构、模具产能评估有较多经验。2.质量工程师：1人（薪酬：6500～7000元/月）岗位要求 ，1年以上汽车行业质量工作经验；熟悉ISO/TS16949相关标准；良好的沟通能力。3.助理质量工程师：1人（薪酬：面议） ：男女不限，有相关工作经验优先，可接受应届生。二、福利待遇公司提供：以上岗位购五险一金、全勤奖、工龄工资、外宿补贴、提供吃住、享年假、部分岗位话费补贴、佳节福利、生日福利。三、联系方式公司地址：长沙市·浏阳经开区永和路7号联系人：肖小姐、陈小姐

龙泉驿招聘（三）工程师等成都金洪汽车零部件有限公司工程师1任职要求：焊接工程师1、汽车、焊接、机械等相关专业；一年以上焊接现场质量工程师工作经验；2、熟练使用CAD/UG/CATTI等软件；3、具有良好的沟通和协调能力。有较强的抗压能力。岗位职责：1、负责本部门工艺文件、新产品开发阶段（APQP）文件的编制工作。2、负责处理焊接生产中出现的质量和技术问题，保证焊接工段的顺利进行。3、负责监督检查焊接工艺的执行情况。4、负责产品质量的纠正预防措施整改及产品质量提升的质量改进工作。5、负责客户服务及处理顾客抱怨及投诉薪资待遇：3k-9k招聘人数：1性别学历：全日制大专年龄：20-45购买社保：是联系电话及联系人：周女士工程师1任职要求：SQE工程师1、大专以上机械制造、汽车制造、材料、等相关专业；2、能熟练使用CAD\UG\CATTI等软件，能看懂图纸；3、2年供应商管理经验；4、具有良好的沟通和协调能力，服从领导安排。适应加班岗位职责：1、负责制定与供应商来料检验相关文件，管理供应商来料检验过程；2、负责日常厂内供应商质量问题的协调、处理；3、负责对供应商进行相关的年度审核及年度报告的收集，病跟踪供应商年度审核发现问题关闭及持续改进；4、负责对供应商进行阅读及年度绩效评价，根据绩效评价结果及规则组织供应商整改汇报；薪资待遇：3k-9k招聘人数：1性别学历：全日制大专年龄：20-45购买社保：是联系电话及联系人：周女士企业管理人员1任职要求：生产计划员1、大专以上，同汽车零件制造企业两年以上生产计划工作经验；2、熟悉冲压设备、生产计划管理流程、熟悉冲压工艺等；3、熟练操作办公软件；4、适应加班。岗位职责：1、根据客户要货计划，对计划进行分解、排生产计划；2、根据客户要求分解原材料要货计划并领出每天的生产所需原材料；3、对班次产品完成情况进行统计；投入产出报表；4、根据模具设备等情况对现有生产计划表进行调整；5、上级领导安排的其他工作等。薪资待遇：4k-8k招聘人数：1学历：全日制大专年龄：20-45地址：成都市龙泉驿

招聘：研发工程师薪资：4000-60001.实施汽车转速传感器产品开发、研制工作，制定开发计划。 2.执行开发方案，并进行产品评审，生产转化、技术规范工作。 3.积极关注行业发展动态，积累开发素材。 4.总结开发经验，持续改进产品性能。 5.主持产品技术转化和工艺转化工作。 6.为新产品提供技术方案。 7.为供应商的产品提供技术支持。 8.根据用户或公司其他部门的要求进行设计修改和设计改进。 9.其他相关工作。

本公司招聘柴油发动机装配调试人员，年龄45岁以下，中专以上学历，月薪约7000-9000，其他条件面谈

1.全车维修件的拆装，2.全车检查及故障诊断，3.机电单元及电路维修诊断。4.做好本质工作、份内工作，做好学习和创新技术的新高度。5.学习企业文化，完善个人技能的各项指标。6.学习不能改变你的起点，但一定能改变你的终点。

招聘：体系工程师薪资：8000-120001、熟悉IATF16949要求，熟练使用五大工具；2、能独立开展体系稽核工作；1、两年以上体系维护、客户审厂经验，协助汽车等中高端客户审厂；2、责任心强，优秀者薪资可再面议。

#汽车零部件专精特新小巨人企业岗位：研发部产品工程师 薪酬：7-12K（根据综合能力）缴纳社保，周休一天、福利齐全坐标：十堰 【集团公司、公司体量巨大，增速可观，应用领域广泛，占汽车零部件市场总体规模的近1/4】职位要求：1、男性，25-50岁专科及以上学历，工科类相关专业。2、3年以上汽车内外饰座椅机加开发经验。有逆向开发经验者优先考虑。3、掌握 WORD,EXCEL等办公软件使用方法，以及绘图软件的使用。4、熟练CAD、CATIA、UG等软件，熟悉IATF16949体系和汽车行业5大工具。职责描述：1、应客户的要求，保证现有组件或产品的更改及新产品的开发。完成产品、模具绘图设计、工艺开发。2、确保项目开发的正常运行，定期组织安排会议，遵循项目指导书。3、与销售、生产、应用等部门及客户进行需求和功能设计、生产制造等方面的沟通协调。4、产品工程规范、图纸、BOM、DFME、各项操作规范的制定与检查（含样品制造）。详情欢迎致电：王先生（同）

江西天岳汽车电器有限公司应用层软件工程师（1人） 6000~10000/月要求： 3-5年 大专联系人：人事 联系电话：地址：宜春经济技术开发区天岳汽车

招聘电焊工50名，月工资8000-900045岁以内，男女不限。要求熟练二保焊操作，有焊工证者优先（无证公司后期统一组织考试），技术好的优先。工资前六个月按照300元每天（30元/小时），企业订单常年稳定，最低月薪300元×26天=7800（不含超出的加班工时，可自愿加班30元×300工时=9000元），六个月后转正计件工资8500-12000。包吃2餐（晚餐免费，中餐补助13元），包住宿（平摊水电）。入职前两个月出勤10天以上每月可预支1000元。每月25号发放上月工资。工作地址:湖南衡阳市联系电话

点击左下角【免费聊】联系人事，优先报名面试【高薪资】330元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费330-430一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件，汽车大灯，汽车内饰显示屏。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一46岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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招聘：汽车电机研发工程师薪资：1.5-3万/月任职要求:1.有独立完成2款量产电机开发的经验，精通Solidworks、CAD绘图软件；2.有多合一集成产品、混动电机控制器结构设计或同时具备流体、结构强度CAE仿真经验者优先；3.掌握CNC加工、钣金、铸造、焊接、冲压、注塑、金属表面处理等相关工艺；4.熟悉汽车行业零部件从立项到量产维护的全过程开发流程，具有一定的策划分析、组织协调能力；5.工作积极主动、自主学习能力强，有不断探索、创新、解决问题的精神和能力；6.具有团队协作精神，有良好的执行力与责任心。岗位职责:1.负责新能源汽车用电机产品结构设计、评审组织、技术文件、样机装配、开模申请、零部件认可等结构专业开发工作； 2.配合产品工程师与客户进行结构专业方面的需求对接、问题解决沟通，必要时出差客户现场进行交流与问题分析解决；3.参与所负责产品结构供应商的选择和定点，以及供应商加工工艺合理性评估；4.负责样机至量产结构技术问题解决，技术文件变更等维护技术支持工作。

招聘：项目工程师（双休+五险一金+包吃）薪资：9000~13000元/月1、负责客户的交付和节点管理，对客户交付负责描述示例 2、内部APQP流程管理及应用，资料收集存档，将APQP作为管理工具，3、客户PPAP文件收集及内部审核，提交，应对客户审核，4、项目的计划管理，物料管理，设备管理5、有汽车零部件行业制造经验6、机械制造，汽车工程，商务英语，工程管理专业优先考虑7、有PMP证书者优先考虑

紧急通知：某米 su7汽车厂商新增产线，急需做过汽车行业工程师，懂sicar更好，待遇优厚！1200-2000元/天，欢迎推荐自荐！联系人：杨主任

岗位职责：1、负责部门主管下达的项目运作、跟踪与落实；2、制定并准备相关认可工作所必须的技术文件资料；3、将新技术应用在问题解决方案之中；4、控制并确保必要的研发步骤；5、负责样件制作；6、负责项目各阶段工作的推进和问题的处理；7、会使用3D画图软件。岗位要求：1、汽车类相关专业，大专以上学历；2、有两年以上产品或项目的相关工作经验，汽车零部件(面套、座椅套)等相关工作经验优先；3、团队精神和沟通协调能力佳。4、能接受出差。职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、每年多次调薪、多次晋升机会

北京精通汽车检测技术服务有限公司单位性质：有限责任公司工作地点：延庆联系人：孙万珍联系电话：（号）招聘岗位招聘人数年龄要求学历要求招聘条件工资待遇环保申报工程师520-35本科及以上有机动车检验、检测相关专业背景优先考虑。熟练使用计算机办公软件（Word、Excel）。对汽车产品相关标准法规有初步了解试用期税后4000-5000，转正后与业绩挂钩6.

招聘：马达开发工程师薪资：1-2万/月岗位职责：1、负责部门分配项目的开发进度编制、执行与控制，熟悉APQP相关资料；2、负责新项目产品的开发设计；3、负责图纸，文档和工艺资料的转换和编写以及方案的执行；3、负责新产品样品制作的安排、跟进及样品实验测试的执行监督与实验报告的确认与总结；4、负责物料承认、样品分析实验测试的执行及测试报告总结提交；5、负责相关项目专利撰写；6、负责产品技术转化和生产技术交底移交工作；7、负责所需资料的制定、更新、转换与输出执行的跟进工作：（如图纸、BOM、生产工艺流程图、管理工程图（CP）、电机FMEA、SOP等制定）；任职要求：1、男女不限，年龄25~45岁，机电类专业大专及以上学历，具备一定电机理论知识；2、熟练使用office办公软件、Solidworks或PROE、CAD软件、ANSYS等软件；3、3年以上精密电机产品设计、直流有刷&无刷电机、线性电机等相关开发工作经验；4、独立工作能力强，能独立承担项目开发设计；5、有直流有刷或无刷汽车类电机开发经验者优先。

吉安创德招聘岗位：汽配项目管理工程师2名。岗位要求：1.有汽车类项目管理5年以上的经验；2.能与客户保持良好的沟通及促进项目开发与进展；3.依据项目范围制定项目实施计划，完成计划评审；4.具备新产品技术评审，主导公司新项目会议，对项目整个计划进行作准备和管理；5.主导新项目策刺，确保各阶段输入、输出按计划完成； 6.主导图纸、新品、工装的评审及参与检具的评审；7.可以独立完成汽配的 APQP&PPAP 资料；依据客户项目节点及 APQP 要求，追踪项目进度；8. 要有责任性与工作态度要端正，抗压能力好。联系方式：肖小姐/马小姐

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中车初级工程师招聘 【中国中车】 年薪高达12万元。一、岗位职责：负责处理动车段及铁路机务段客户反馈的机车动车异常，机车制造，提供检修等售后服务工作。二、岗位要求：18—35岁以下，大专及以上学历（应届毕业生也可以接受），电气相关专业，取得高压/低压电工证（可入职前考取）；，吃苦耐劳，服从安排。三、薪资待遇：1、实习期3000-4000元/月，转正后4000-8000元/月；2、交金、寒暑津贴2000左右/年，地域补贴、通讯补贴、开门红包、生日福利、劳动保护、、出差补贴、年终奖金等。四、工作时间： 8小时工作制。五、工作地点：河北各区域，就近原则。

#汽车零部件专精特新小巨人企业岗位：研发部产品工程师 薪酬：7-12K（根据综合能力）缴纳社保，周休一天、福利齐全坐标：十堰 【集团公司、公司体量巨大，增速可观，应用领域广泛，占汽车零部件市场总体规模的近1/4】职位要求：1、男性，25-50岁专科及以上学历，工科类相关专业。2、3年以上汽车内外饰座椅机加开发经验。有逆向开发经验者优先考虑。3、掌握 WORD,EXCEL等办公软件使用方法，以及绘图软件的使用。4、熟练CAD、CATIA、UG等软件，熟悉IATF16949体系和汽车行业5大工具。职责描述：1、应客户的要求，保证现有组件或产品的更改及新产品的开发。完成产品、模具绘图设计、工艺开发。2、确保项目开发的正常运行，定期组织安排会议，遵循项目指导书。3、与销售、生产、应用等部门及客户进行需求和功能设计、生产制造等方面的沟通协调。4、产品工程规范、图纸、BOM、DFME、各项操作规范的制定与检查（含样品制造）。详情欢迎致电：王先生（同）

招聘：研发工程师薪资：5000元以上/月1、车辆工程，机械设计制造及其自动化等相关专业，本科以上学历,。2、具备较强的分析能力,包括组件及系统的有限元分析、运动学、动力学分析等等；3、熟练应用三维UG，CATIA，pro|e至少熟练一种，二维CAD软件有较地址：赣州市经开区

拥有汽车高级工程师证