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人力资源规划：预测对于工作人员的需求，做出人员投入计划，并对所需要的管理政策和计划做出预先设想2。2.人员的招聘与配置：负责与各部门沟通了解招聘需求，发布招聘信息，邀约候选人，对应聘者进行面试，谈录用等事宜，按时完成招聘指标3。3.培训与开发：制定员工培训计划，安排培训课程和讲师，组织员工参加培训，提高员工的专业技能和综合素质。4.绩效管理：制定绩效考核制度，对员工的工作业绩进行评估，为企业提供员工绩效数据和分析报告1。5.薪酬管理：负责员工的工资定级、升级和各种保险福利工作4。6.劳动关系管理：负责公司各级管理人员和职能单位人员的劳动合同签署、人事二级档案的建立及管理2。此外，人事部门还需要负责组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理等工作5。

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07海口中职学校（桂林洋校区）暑期招生话务员要求：19-30岁，普通话标准，在校或已毕业大学生，在学校招生办指导下通过打电话进行招生宣传与咨询工作，每天工作8小时，做六休一，工作轻松；待遇：2-3K/底薪+奖金提成，综合3000-6000元以上，包学校住宿；福利：定期团建，可开实习证明，暑期可做1-2个月，也可以长期，毕业生可以转学校班主任工作；报名：（胡老师）⚠️报名咨询时请截图岗位，便于交流和录取

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岗位职责1、负责配合公司商务部做好商务策划、招标、投标、合同谈判和签订等工作；2、负责按公司商务部下发资金计划落实项目回款推进工作3、负责项目月度工程量编制、上报、进度款申请、结算申报等；4、参与项目的进度管理和质量管理，协助公司完成项目目标成本；5、负责牵头做好项目月度、季度及竣工等阶段性成本分析6、负责项目合同管理，协助公司商务部研究承包合同，策划和编制补充协议、对合同外用工费用进行合理控制；7、负责项目部签证索赔资料的整理、上报、归档，有计划地完成索赔签认工作；8、负责项目部账务处理任职要求：1、年龄：23~45岁；2、专业及学历要求：工程类或造价类相关专业，大专及以上学历；2年以上同岗位工作经验3、业务要求：熟悉工程商务成本相关的法律法规、政策、技术标准及规范等；4、具有较强的组织协调、沟通表达及文字功底；5、包吃住，月薪6K-8K工资每月足额发放。5、有路桥成本管控经验优先；此岗位为项目部商务口，工作地点在海南白沙，

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