吉林工业工程师招工

招聘：IE工程师薪资：0.7-1万/月1、负责生产所需的人员、机器、物料的短、中期规划；2、负责制定作业标准和标准工时，包括新品的工时预测；3、负责产能分析及改进之方案设计，不断提高产能；4、负责装配工艺和工装夹具的设计和优化；5、负责规划生产线，进行物流和Layout的设计；6、负责原材料控制与工价核算；7、进行作业分析，制定作业说明书，努力提高工作效率，不断降低人工成本。任职资格：1、专科及以上学历，机械制造、机械加工、机电一体化等相关专业；2、2年以上PE或IE工作经验，有机械制造业IE工作经验者优先；3、熟悉标准工时预置，工程分析等IE基本方法，精通产线设计与平衡，效率提升，人力优化，精益生产等相关知识；4、具有作业指导书制订经验，对机械加工有足够认识，有现场规划及改善能力，熟练运用AutoCAD；5、有坚定的工作原则和较强的沟通表达能力。地址：大浪高峰创艺路安宏基工业园C栋

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IE工程师提供月薪：65009000元工作经验：3年以上1、大专及以上学历，工业工程行业工作2年以上2、熟练操作OFFICE办公室软件（Word、Excell、PPT）、CAD等软件标准工时制定、IE七大手法、QC工具3、对公司所有生产产品，按要求建立工时资料4、采用IE手法（动作分析，时间分析，人机工程学等）进行作业方法的改善5、根据公司产品开发日程，进行新产品制造过程的开发和设计，并形成文件。地址：江西省赣州市于都县宝矿路

招聘：IE工程师薪资：5500-7000责任心和积极的工作态度,有经验优先,良好沟通能力地址：厦门市海沧区后祥路55号

24江西阿尔瓦科技有限公司江西阿尔瓦科技有限公司（以下简称“阿尔瓦”）位于中国江西赣江新区（永修段），是全球领先的电子产品制造供应商，产品销售应用于全球30多个国家，团队拥有超过20年的研发设计、生产制造经验，阿尔瓦科技始终致力于汽车电子、工业互联网终端、储能设备等电子产品的研发、制造，为大众在生活、工作、娱乐上日益增长的数字底座需求，提供高品质、高性能价格比的设备终端解决方案。一、烙铁手：18-40岁，经验不限，可培训，身体健康，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录 待遇4200-5500/月；二、普工：17-45岁，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；三、SMT操机员：18-35岁，电子，计算机，机械类专业优先考虑，可培养为技术员～工程师职位，执行力强，待遇4000-5000/月；四、DIP主管：3年以上岗位经验，负责DIP后段(插件、后焊)生产管理及监督，确保生产过程中的操作规范、质量、效率;合理安排生产计划，包括人员和工装的调配，以满足生产需求;及时处理生产中产品的异常与订单清尾工作;对新进人员的岗位操作培训、团队人员整体培训。薪资面议；五、跟单员：具备优良的沟通、表达、协调和抗压能力；熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，有跟单工作经验优先。待遇3500-5000/月；六、仓管物料员：25-35岁 高中以上学历，熟悉仓库原材料、成品、半成品管理工作，熟悉运用ERP与办公软件，对电子厂流程熟悉，有较强的原则，服从管理，执行力强 待遇4200-5500/月；七、SMT程序员：25-40岁，熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，待遇4000-5000/月；八、生产储备干部：18-40岁， 电子、机电一体化、计算机、通信工程、机械类相关专业，应届毕业生优先考虑；有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；九、IE技术员：25-35岁 大专以上学历，电子类专业优先，熟悉电子消费类产品组装段生产工艺，熟悉产线异常处理，并能独立分析和给出改善对策，有指导生产和对生产人员的培训、对机架、夹具提出改善意见和组织实施，沟通、协调能力强，待遇 5000-7

招聘：IE工程师薪资：10000-15000元/月受过IE及精益生产等方面的相关培训；3年以上车间生产管理，特别是现场改善及精益生产的经验。1、熟练运用IE七大手法并进行改善，低减人力，提升效率；2、熟练工厂车间及作业现场布局规划及优化；3、现场发掘精益改善方案，主导推进各项精益改善活动，持续降低学浪费；4、根据产品工艺特点，进行流程改善，缩短产品生产周期；5、标准工时，作业指导书的制定；6、熟练使用办公软件，CAD绘图、3D绘图软件；7、完成上级交办的临时工作。

招聘：IE技术员薪资：7000-90001.编制SOP；2.处理生产异常；3.协助工程师完成生产改善项目。专业技能要求1. 熟练办公软件；2.了解IE基本手法。人格特质或其它要求1.吃苦耐劳、乐于接受新知识；2.能接受加班。（8:00-22:00）

招聘：IE工程专员薪资：6000-80001、根据产品制定生产流程,标准工时＆产量等细节； 2、生产过程中产生不合格品及物料损耗进行分析,采用工艺防呆措施,不断提高品质和效率； 3、协助上级推行精益生产模式采用IE手法优化车间布局，使生产设备及物料摆放规范； 4、协助制作人均营收、标准工时、标准工时降低率等指标数据的统计及对策分析； 5、协助IE工程经理完成其他事项。 1、全日制大专及以上学历，理工科专业优先； 2、有300人以上制造型企业经历, 熟悉纺织行业的生产制造工艺及流程者优先； 3、有基本的IE及精益理论，有3年以上实际精益生产工作推行经验； 4、熟悉AUTOCAD、word、excel、PPT； 5、工作积极主动，认真细致，团队意识良好。

1.新产品制造过程开发管理:1.1负责产品开发阶段的工艺开发、PFMEA开发、SOP作业标准开发、标准成本评估事项1.2负责产品开发阶段的生产制作管理、品质管理、准时交付性管理、成本达成性管理1.3产品可制造性、可试量产性的验证、总结及问题点的纠正及预防案1.4关键项目样品制作过程、试产过程相应启动、总结会议的召开2.量产品制造过程管理:2.1量产产品标准工艺文件、SOP、PFMEA的制作2.2量产产品产前培训，良品率、效率管控与提升2.3量产产品过程审核3.工艺优化与变更管理:3.1组装工艺的持续优化与升级3.2工艺变更的管控，确保产品标准化作业4.持续改善策划与推动:4.1年度效率提升案例策划与推动4.2产品成本节约项目推动4.3工厂布局Layout设计与优化5.品质改善与提升5.1年度质量提升案例策划与推动5.2产品质量目标管理5.3品质异常、过程客诉8D报告编写与改善落实

南京苏美达创锦服饰科技有限公司招聘职位 :1.IE 成本工程师 1 名 薪资待遇：8K-18K ;2.IE 现场工程师 3名 薪资待遇：10K-20K;3.技术主管 1名 薪资待遇15K-25K;4.软件工程师 1名 薪资待遇：面议以上岗位一经录用缴纳五险一金，并提供食宿工作地点：南京市六合区马鞍街道方州路898号 联系电话： 许先生

吉林市招工地小工/杂工

吉林市磐石市招矿工，升降机绞车工有意者打电话

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招拆除塑钢工人计件200元一吨，具体的工资面议，不拆铁，就拆胶皮和铝，3-4人长期的，，有意者联系，不管吃住

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珠海阳光儿童用品有限公司诚聘岗位：IE工程师 2名岗位描述： 1.负责车间生产效率和品质的不断提升。 2.协助优化产品的制作流程及车间布局。3.对生产现场的持续改善。 4.降低产品制造周期和生产成本。 5.新项目样线工艺文件的制作及现场的跟踪。6.工程更改的实施。 7.新项目现场员工作业及产品测试的培训。8.工艺卡及工艺指导文件制作及更改。 岗位要求：1、大专学历及以上，一年以上IE相关工作经验，有童车、汽座等儿童用品生产经验优先考虑； 2、熟悉使用办公软件，CAD等制图软件； 3、有较强分析能力、学习能力、处理一般问题能力、协调能力、动手能力等，有进取精神，有责任心。珠海市金湾区红旗镇联系方式：，董小姐

急聘 羽绒服类目——样衣工 13 名 —— 打版师 5 名 ——QC主管 1 名 ——IE主管 1 名——技术经理 1 名单休，包吃住，有监利，潜江，仙桃，洪湖的师傅想回家发展的速度！离家近照顾小孩老人方便！ ❗❗品牌服装 有高端生产经验为佳工作地点：荆州监利服装产业园 新厂房+新宿舍 环境超nice☎有意者私聊咨询：

--浙江泰科威科技有限公司-招聘岗位：IE助理工程师性　　别：不限年　　龄：不限工资待遇：5001-8000元/月是否提供食宿：食提供　　宿提供是否交纳保险：养老, 医疗, 工伤, 生育, 失业工作方式：全职岗位要求：1、2D/3D图纸制图； 2、PPAP文件，作业指导书编制； 3、送样资料的制作以及校对； 4、协助项目经理完成必备的常态工作单位地址：浙江省湖州市安吉县梅溪镇临港园区叔庠路68号联系人：闵先生手机：联系电话：

招聘：IE工程师薪资：7000元以上/月1.大专及以上学历，IE相关工作3年以上；2.熟悉新产品导入，具单独导入项目经验；3.负责产品SOP,PFMEA,生产流程的文件作；4.负责标准工时，生产异常，生产效率提升；5.有规化车间Layout经验优先，

今天重点【苏州添可电器：招IE技术人员（康时泰部门）】有人自己去厂门口男女18-25工作职责：1、产线异常处理； sop的制作，标准工时的测算；以及线平衡的优化 2、MES异常处理；3、新员工教导和作业动作检查；4、生产过程的监控和控制；5、新设备导入；6、技术支持和培训；7、现场品质改善。岗位要求：1.学历：大专及以上学历，工业工程、电子工程、自动化等相关专业，工业工程专业优先考虑。2.技能：熟悉工业工程、制造工艺、生产流程、MES系统等方面的知识，具有现场异常处理、JI教导、现场改善的能力。3.经验：有1年以上相关工作经验，有家电、汽车、电子等行业的工艺改进经验者，小家电优先考虑。一、工作时间我们这边是做六休一，统一星期日休息。我们的工作时间8:00-20：30二、食宿4-8人间，住5人左右餐补为一天13元两顿的标准餐三、社保福利五险一金四、薪资综合薪资7.5k–8.5k左右底薪5k–6k加班基数有浮动根据工作经验具体薪资有浮动工作地点：石湖西路108号，有宿舍！,

招聘一、焊工（10人）：1.熟练掌握二保焊焊工技能，2.有团队协作精神，3.需持有焊工证；薪资待遇:5000-10000。二、激光切割操作工（10人）：55周岁以下，一年以上工作经验，有激光切割基础，懂得操作规程或会开龙门吊，薪资待遇：5000-10000。三、喷涂工（10人）：1.负责完成车辆的调漆及喷漆工作2.身体健康，服从安排3.负责工位区域的清洁4.1-3年工作经验优先，薪资待遇：6000-10000。四、叉车工（5人）：有叉车证，有两年以上工作经验，薪资待遇：4000。五、电工（2人）：有低压电工证，有车辆线束工作经验，薪资待遇：4500-8000。六、招聘机修工（10人）：有一定的机械常识，有车辆流水线组装经验，能接受出差派遣，范围在东三省，内蒙，新疆，陕甘宁区域（有补贴）薪资待遇：4000-8000。七、工（10人）：普通操作工，干杂货，组装零件，贴车标。薪资待遇：3500-6000。以上岗位：试用期1个月，能力强者可提前转正，每月4天休息，三月后缴纳五险，供吃供住。工作地点：吉林市纳海农业装备有限公司，吉林市永吉县吉桦路367号。◎联系方式联系人：车女士联系电话：

招聘机械工程师，会三维制图，能测绘，会开车，工作地点吉林市江南二手车市场附近，人，刘先生，

【企业名称】吉林市万丰汽轮【招聘岗位】上下件，精车，打磨，机加工，机修，铸造，来公司看完活自己选择岗位。【工作时间】两班倒（半个月一倒），干十二小时休十二小（早8-晚8）【休息时间】【吃住情况】食堂吃一顿饭有五元的，有七元，自己选，两个素菜五元，一荤一素七元，饭管饱，公司有食堂有饭补，白班一天补10.5元，夜班一天补13.5元，住宿4人房间，水电费平摊。【招聘要求】42周岁以下，男普工不需要学历，每个岗位都有师傅带【薪酬待遇】工资7000到12000之间【五险一金】交五险一金（三个月交五险，一年交一金）【工作内容】生产轮毂【福利待遇】夏天有高温补贴，年节有福利【工作地点】吉林市丰满区【咨询电话】（同步）

吉林化纤股份公司：1、男39周岁以内，女40周岁以内。（男39周岁以下，女34周岁以下可转正）2、男：纺丝岗位。女：络筒岗位。3、四班三倒，上六休二，女络筒顶岗工资5000左右，男纺丝5000以上。4、车间维修岗位，男性18-39周岁，中专以上学历，长白班，双休，节假日休，顶岗工资3500左右。5、转正前满三个月缴纳三险，。联系康经理，联系电话：（）

吉林鼎辉电子科技有限公司招聘岗位:质检员QC （2名）1. 女，35岁以下2.做事细心3.视力好机修学徒（2名）1.男，年龄36岁以下2.对工作有上进心，能上白夜班线切割学徒（1名）1.男，年龄20-50岁2.虚心肯干，吃苦耐劳，两班倒（培养技术人才）工模学徒（1名）1.男，年龄18-25岁2.高中以上学历;虚心肯学、待人礼貌，对待工作认真负责3.有机械行业学历或经验者优先。普通男工（2名）1.男，学历不限2.有力气，能吃苦，白夜班以上岗位公休4天，有意向者可咨询。联系电话:

八、吉林华飞电子设备有限公司招聘 招聘岗位： （一）操作工（20人） 要求及待遇：男性，年龄22-50岁，身体健康；单休，薪资3500-5000元每月。 （二）数控车工操作工（20人） 要求及待遇：年龄22-50岁，能够熟练操作数控车床；单休，薪资 3500—5000元每月。 （三）销售内勤（2人） 要求及待遇：女性，年龄23-40岁，熟悉电脑办公软件，沟通能力强，做事认真负责，会制作标书者优先；双休，薪资2400—5000元每月。 （四）更夫（2人） 要求及待遇：年龄65岁以下，要求24小时在岗，身体健康；月休2天，4点半之前需返**公司，薪资2500元/月。 （五）后勤司机（3人） 要求及待遇：要求B1以上驾照、身体健康、无不良嗜好、年龄55岁以下，主要负责市区接送货物，临时替补19座通勤车，平时维护后勤工作；单休，115元/天，薪资3000-4500每月。 （六）采购（2人） 要求及待遇：年龄28-40岁，熟练使用办公软件，做事认真负责、人品端正、沟通能力强；双休，100元/天，转正110元/天，薪资2000-4000元每月。 （七）机械技术员（4人） 要求及待遇：年龄22-50岁，会使用soildwork 和PLC软件，有机械设计或工艺相关工作经验；单休，薪资 4000-6000元每月。 （八）钳工（10人） 要求及待遇：男性，年龄25-50岁，身体健康，成手；单休，薪资3500--5000元每月。 （九）数控车工（5人） 要求及待遇：男性年龄22-55岁，成手，会编程；单休，薪资4500--7000元每月。 （十）质量管理员（5人） 要求及待遇：年龄25-45岁，懂质量管理，熟悉质量体系流程者优先；薪资3000-6000元每月。 （十一)售后维修（5人） 要求及待遇：年龄22-50岁，懂电路、懂监控、能登高者优先；双休，薪资2800--5000元每月，免费班车+免费工作餐+五险。 联系电话： (咨询时间：8点--16点，其他时间勿扰) 联系人：都女士 公司地址：吉林市龙潭区星光路中段

招40周岁以下，大量招，地点吉林市丰满区，吉林万丰，长期工，交五险一金，管吃住，工资面议，夏天有高温补贴，年节有福利，，两班倒，干十二小时休十二小时。1 机修8500元2 打磨工7500元3 叉车工8000元联系电话

吉林华飞电子设备有限公司招聘1.操作工：男性，年龄22-50岁，要求：身体健康，单休。薪资3500-5000元2.数控车工操作工:年龄22-50岁。要求:能够熟练操作数控车床，单休。薪资: 3500--5000元。3.销售内勤:女性，年龄23-40，要求:熟悉电脑办公软件，沟通能力强，做事认真负责，会制作标书者优先， 双休。薪资: 2400--5000元。4.更夫：年龄65岁以下，要求24小时在岗，身体健康，月休2天，4点半之前需返回公司。薪资2500元/月。5.后勤司机：要求B1以上驾照、身体健康、无不良嗜好、年龄55岁以下，主要工作：市区接送货物、临时替补19座通勤车，平时维护后勤工作、单休、115元/天，薪资3000-45006.机械技术员：年龄22-50岁，单休，薪资： 4000-6000元。要求：（1）会使用soildwork 和PLC软件（2）有机械设计或工艺相关工作经验7.钳工:男性，年龄25-50岁，要求:身体健康，成手，单休。薪资:3500--5000元。8.数控车工:男性，年龄22-55岁。要求:成手，会编程，单休。薪资:4500--7000元。9.质量管理员:年龄25-45岁，要求:懂质量管理，熟悉质量体系流程者优先。薪资: 3000-6000元。10.售后维修:年龄22-50岁，要求 :懂电路、懂监控、能登高者优先，双休。薪资: 2800--5000元。福利待遇：免费班车+免费工作餐+五险联系电话：

凌远科技股份有限公司招聘岗位：一、数控车工 5人 岗位要求：初中以上学历，50岁以下，身体健康，有数控车床操作工作经验，适应倒班。 福利待遇：薪资5000-9000 二、焊工 2人 岗位要求：初中以上学历，50岁以下，身体健康，有焊工操作证，有焊工工作经验，适应加班。 福利待遇：5000-8000 三、操作工 3人 岗位要求：初中以上学历，45岁以下，身体健康，有工厂操作工工作经验，适应加班和倒班。 福利待遇：薪资4000-7000 工作地点：永吉开发区重庆街023号联系人：于女士　

吉林鼎辉电子科技有限公司招聘岗位:质检员QC （2名）1. 女，35岁以下2.做事细心3.视力好机修学徒（2名）1.男，年龄36岁以下2.对工作有上进心，能上白夜班线切割学徒（1名）1.男，年龄20-50岁2.虚心肯干，吃苦耐劳，两班倒（培养技术人才）工模学徒（1名）1.男，年龄18-25岁2.高中以上学历;虚心肯学、待人礼貌，对待工作认真负责3.有机械行业学历或经验者优先。普通男工（2名）1.男，学历不限2.有力气，能吃苦，白夜班以上岗位公休4天，有意向者可咨询。联系电话: