南宁物业工程主管招工

万物梁行（万科商写物业）诚聘多种经营主管/经理（南昌红谷滩）月薪10-12，提成另外计算商写客服主管（南昌红谷滩、赣江新区）月薪6-8K公建项目主管（赣江新区、九龙湖）月薪6-8K商业工程主管（红谷滩）月薪6-8K高压电工（红谷滩）4.5-5.5k福利待遇：五险一金、高温补贴、带薪年假、年终绩效奖金等☎联系电话：熊先生（）欢迎自荐或推荐主

1.工程主管（有电工证、有小区电工领班或主管经验优先）。2.楼管（有经验优先）。

蜀道物业西昌分公司招聘小区客服主管1名年龄要求：22-35岁学历要求：大专及以上学历，有从业经验者优先工作时间：早上8点半——下午6点；薪金待遇：转正工资，5000—6000元/月（购买五险）；联系人：杨先生联系电话：，2、蜀道物业西昌分公司客服管家（2名）年龄要求：22-36岁学历要求：初中及以上学历，有从业经验者优先身高1.60M以上主要职责：小区楼栋管理，工作时间：早上8点半——下午6点；薪金待遇：转正工资，3600——3800元/月（购买五险）购买五险，月休4天，享受国家法定节假日！联系人：杨先生联系电话：，3、蜀道物业西昌分公司设施设备维护员（2名）年龄要求：25-53岁任职要求：初学以上学历，身高1.6m以上，持电工证、有2年以上工程管理经验，具有较强的强电、弱电专业能力；薪金待遇：转正工资：3800-4500元/月（购买五险）联系人：杨先生联系电话：，

工程主管

招聘岗位1、 工程主管2人，45岁以内，专科学历，5年以上物业设备维修工作经验，待遇60002、 综合维修技工3人，50岁以内，3年以上综合维修的工作经验，有木工、油工、钣金等技术特长，待遇40003、强电技工（维修、运行）2人，52岁以内，持有高压电工证，2年工作经验，待遇4000-5000 4、空调技工（维修、运行）2人，52岁以内，持有制冷与空调作业证，2年工作经验，待遇4000-50005、 秩序主管1人，40岁以内，专科以上学历，3年以上领班工作经验或1年以上主管工作经验，持有消防初级/中级国本，待遇60006、 中控值机员24人，50岁以内，持有消防中级国本或初级国本+中级结业证，2年以上中控值机工作经验，白夜休班次，待遇4800二、其他福利待遇1、 饭补12元/工作日、免费住宿、五险一金、各类奖金、每年免费体检、生日慰问、工袜、工会活动等，试工不试薪，上岗就是全额工资2、 享受国家法定假日；如遇法定假日内不能休假，按照国家有关规定执行联 系 人：武老师 联系电话： （同）工作地址：北京航空大学沙河分校

工程主管1人，60岁以下，有经验者优先，工资5500-6500管住不管吃，双休，节假日放假工作地址：朝阳区朝阳门外大街联系电话

米易双林嘉悦物业服务有限公司工程主管薪酬6000-7000元，五险一金、节日福利、带薪年假1、年龄45周岁以下；2、大专及以上学历，工程、水电等相关专业；3、3年以上同岗位工作经验，熟悉前期介入至后期正常运作全过程维保工作；4、较强的沟通协调与抗压能力，良好的服务意识与执行力；工作地点：攀枝花花城新区悦山府小区

招聘：工程部经理薪资：6千-6.2千爱岗敬业、身体健康、有工作经验； 福利：带薪年假、每周公休。工资面议。联系电话：

工作职责：1、执行岗位责任制、操作规程等各项规章制度，并做好部门年、月度各项工作计划、年度设备保养计划、物资预算计划，并监督计划的落实；2、管理使用好本小区的设备设施，使设备设施时常处于良好的工作状态，优质高效、低耗、安全运行，对管辖区域要严格做到三干净（机房干净、设备设施干净、场地干净）、四不漏（不漏电、不漏水、不漏油、不漏气）、五良好（润滑良好、保养良好、调整良好、紧固良好、设备性能良好）；3、做好班组管理工作，解决技术上的疑难问题，对本部门的整体服务质量和安全负责；4、做好部门日常管理工作，设备发生故障时，组织力量抢修，保证设备的正常运行；5、拟定备品备件计划，报物业经理审核；6、做好机电设备设施维修、保养的技术档案归档监督工作；审核设备维修、故障排除、更换零部件的相关表格，每月提交项目经理审阅；7、不定期抽查巡视机电设备，督促员工做好巡视记录、保养记录和维修记录等相关表格；8、负责工程遗留问题的协调处理；9、负责部门员工的培训、部门之间沟通协调、员工绩效考核工作；10、参与洽谈、评估工程外包项目，对外包工程的质量监督，接管验收、装修申请审批工作；11、负责部门入户维修、公共维修的监督工作，做好投诉、回访、走访工作；12、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、教育背景﹕◆大专以上工程、机电管理专业毕业，持高低压电工操作证等特种作业证。2、工作经历：◆45岁以下，3年以上物业公司同岗位工作经验，能主导处理突发性电作业事故，熟悉维保运作。3、技能技巧﹕◆具有大型楼宇公共设施设备运行与维修管理经验；◆具备相关的电气、机械、空调、供水、消防等专业知识；◆具有较强的沟通管理协调能力；◆具有成本控制经验。4、工作态度﹕◆工作积极主动、认真负责。

安贞门诚聘工程主管/领班：年龄：45岁以下，强电/空调专业，有物业工程管理经验，会使用电脑工资：5500-6000，上社保，五险一金，三薪，有餐补，有宿舍。上五休二，8:30-17:30联系方式：（）

现在招修补师傅两名200一天三天一结有谁有空，带砌刀和抹灰工具主要是补洞的,

月薪一万以上，包住饭补，小白学徒生熟手不限380-420/天，免费考焊工证，培训有工资220/天18-48岁，吃苦耐劳。工作地址：江门

市政管道非开挖工程，包括封堵，清洗，cctv检测，管道修复，有驾照优先，需有相关从业经验，需吃苦耐劳，身体健康，包住不包吃，上午9点以前请勿打扰！

南宁市青秀区招泥瓦工、抹灰、腻子/大白/墙漆估计20平方左右，把旧墙腻子粉打掉贴瓷砖地址青秀区翠竹路，一楼铺面。联系电话

日结450一天，下班秒结，提供吃住车，无需经验，速来!!!要求:会骑电动车会看导航

北京市海淀区清河招：物业运行主管、维修主管、物业维修工、物业机房运行人员，综合工资4200—6000元，五险一金，有电工证、焊工证、水暖工、安全员、有限空间、瓦工证者优先，要求有物业维修经验，联系电话，刘女士

招聘岗位会员服务部副主任综合薪资：5000-7500元基本要求：男女不限，形象良好，年龄35周岁以下，本科及以上学历。要求：1、逻辑清晰、条理分明、表达流利，具有较好的应变能力和亲和力；主动积极、能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，有团队管理经验优先；2、有一定的项目/业务拓展能力3、有大型活动组织、策划工作经验，有一定的文字功底；4、性格稳重偏外向，愿意在韶关长期发展、注重提升综合素质能力。待遇：1、试用期1-3个月，试用期工资4000元/月(购意外险)；2、转正后依据表现定岗定薪，薪资构成：基本工资+各类补贴+绩效工资，购五险一金、意外险；3、试用期及转正后均享受工作日早餐、中餐补贴；4、周末双休，依法享有各类法定节假日。综合部副主任综合薪资：4000-6500元基本要求：男女不限，形象良好，年龄35周岁以下，本科及以上学历。要求：1、会计相关专业，持初/中级会计证，三年以上相关工作经验，具备良好的职业素养和职业操守，有行政管理经验者优先；2、有超强的工作责任心和学习能力；形象气质佳，具有良好的沟通表达能力，热爱生活，积极上进；3、性格稳重，愿意在韶关长期发展、注重提升综合素质能力。4、负责公司全盘账务处理及相关财务报表及时处理；5、协助综合部主任完成会计/行政事务；待遇：1、试用期1-3个月，试用期工资4000元/月(购意外险)；2、转正后依据表现定岗定薪，薪资构成：基本工资+各类补贴+绩效工资，购五险一金、意外险；3、试用期及转正后均享受工作日早餐、中餐补贴；4、周末双休，依法享有各类法定节假日。工程主管综合薪资：8000-10000元基本要求：40岁

空水主管招聘人数：2人性别：男女不限 年龄：45周岁以下薪资待遇:6000-6500月休4天工作时间：9小时岗位职责要求：具有3年以上工作经验监控与维护：负责监控和维护空气净化设备的正常运行，确保其稳定、高效工作。计划制定与执行：制定并执行空气净化设备的维护计划，确保设备得到及时、专业的保养。故障排除与维修：负责空气净化设备的故障排除和维修工作，确保设备在遇到问题时能够迅速恢复。工作地点：起步区央企园区联系方式（同步）

消防主管5500-6000元/月招聘人数：2人性别：男女不限 年龄：45周岁以下薪资待遇:5500-6000月休4天工作时间：9小时岗位职责要求：熟悉商办综合体消防安全整体管理思路，熟悉各类品牌消防设备。有5万平以上基本盘管理经验。工作地点：起步区央企园区联系方式（同步）

招聘：工程经理薪资：4000-5000★岗位职责：1、负责工程部管理制度、工作流程、操作规范和技术标准的制定并组织实施。 2、负责市场运营设备、设施的运行使用、维修保养、节能降耗等工作，包括设备的采购、维护、保养、报废等。 3、负责商户入场装修的监管及装修管理、验收工作，包括制定装修规范、监督装修过程、组织验收等。 4、负责市场突发事件的处理，包括但不限于设备故障、安全事故等。 5、负责对部门员工的考评、考核工作，定期组织专业技能培训，提高公司整体业务与服务标准。 6、 召集和主持部门例会或专题会议，及时发现问题并解决。 7、 负责上级领导交办临时性工作事宜。 ★任职要求：1、大专以上学历，有5年以上的商业、住宅物业工程管理经验。且有较丰富的前介管理工作经验； 2、熟悉物业工程项目，对水电高低压及设备房管理有一定工作经验； 3、能够制作

物业服务的质量评估，合同评价，查验，方案优化，费用测算，招标代理

长期小区室内维修工作稳定工作轻松夫妻档优先一月做满六千只要长期工

1.吃苦耐劳，服从工作安排；2.工作积极主动；3.日常物业费收缴；4.档案管理；5.处理日常接待投诉工作。6.有财务经验、会做简报及剪视频者优先；

设备保养及维修

1、外勤人员：白班8-1214.30-17.30，女20-48岁，工作内容：送标本到检验科小夜12-19点、15:30-23:3016:30-23:30男女不限，年龄20-50岁工作内容：送标本。待遇：试用期两个月，试用期工资每月2400元，转正工资2800元，小夜上班1天/补贴15元。月休四天，享受国家法定节假日，买五险。联系电话：（微信同号，加微信备注应聘）联系人：王老师工作地址：区妇幼厢竹大道59号区妇幼新阳路225号招聘单位：广西朋宇组物业服务有限公司

负责商业街的物业维修工作！要求：55岁以内，以男性为主，要求有电工证，有物业维修经验，工作行政班，月薪3200每月，月休四天。

南宁市西乡塘区招工程维修人员，学校设施设备维修，长期工，有经验优先考虑，月薪3200元.符合条件再联系

设备保养及维修

美住·璞境酒店（里建正洋大厦）招聘：酒店餐厅助厨1 名，薪资3000➕提成，月休4天。工程维修1名，薪资4000+全勤100,月休4天。财务专员1名，双休，薪资4500, 五险，节假日福利等，有相关经验者优先。地址：南宁市武鸣里建武华大道美住璞境酒店联系电话：黎女士（）

岗位职责:1、搭建和维护客户情感关系，了解客户需求，制定服务举措，提升客户满意度;2、负责辖区的各类物业费用的收取工作;3、跟进和处理辖区日常报事报修、投诉和回访事宜;4、协助前期接管验收、集中交房/办理装修、装修管理等相关工作;5、监管辖区现场的秩序、工程、保洁、绿化服务工作，协调和处理相关问题。岗位要求:1、18-30岁，女身高160cm以上，男身高170cm以上，大专及以上学历，具备1年以上物业客服工作经验;2、能熟练掌握各类办公软件;3、亲和力好，有耐心，有较强的服务意识;4、灵活，沟通协调能力强，能吃苦，工作责任心强，有团队意识。休息时间:月休6天