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岗位名称:1、电梯工：岗位职责：1：负责完成设施设备的日常维修、运行管理工作;2：对设施设备进行定期和不定期的巡查，保证设施设备的正常运行，并做好相关记录;3：负责跟进电梯设施设备外包服务单位现场维修保养进度、监督维修保养质量，协助提供维修保养实施条件;任职要求:1、40周岁以下，2年以上同行业经验，有高端住宅/公寓经历优先。2、需持有低压电工操作证、电梯A证，有多专业操作证及资格证优先。3：薪资6000-7000元/月福利待遇：提供食宿(吃:中晚餐费补助13元/餐；住宿:平摊水电费)。五险一金齐全；加班工资在法定工作时间外上班，按照国家相关法规应给予计算加班报酬；享受带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等。工作时间：8小时工作制，每月休4天。2、弱电工：岗位职责：1:负责大厦各设施设备巡视检查工作，发现异常情况和事故隐患及时采取措施并上报运行主管或工程经理；2:负责项目水电用量数据抄表工作，发现水电用量异常需及时进行检查，并上报运行主管或工程经理；3:负责大厦的供水、供电、供冷、给排水、电梯、消防系统、弱电维修维保的运行值班工作岗位要求：1、中专及以上学历，年龄18-45岁；2、持电工操作证、电梯、空调及相关等级证。薪资6000-7000元/月待遇：统一交五险一金，餐费补贴，包住宿，每月休息4天；福利待遇：提供食宿(吃:中晚餐费补助13元/餐；住宿:平摊水电费)。购买社保，五险一金齐全；加班工资在法定工作时间外上班，按照国家相关法规应给予计算加班报酬；享受带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等。工作时间：8小时工作制，每月休4天。

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招聘：水电工薪资：5-10K元/月一、岗位职责1.负责公司或项目的水电设施的安装、维护和修理工作，包括但不限于照明、插座、开关、给排水管道等。2.按照相关规范和要求进行施工，确保水电工程的质量和安全。3.定期对水电设施进行检查和保养，及时发现并解决潜在的问题，确保设施的正常运行。4.协助其他部门进行与水电相关的工作，如设备安装、改造等。5.遵守公司的安全规定和操作规程，做好施工现场的清理和整理工作。二、任职要求1.具有三年以上水电安装及维修工作经验，持有有效的水电工操作证。2.熟悉水电安装及维修的相关知识和技能，能够熟练处理常见的水电故障。3.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从工作安排。4.工作认真负责，细心周到，具备较强的责任心和安全意识。5.能够适应一定的工作压力，具备应急处理能力。三、福利待遇1.薪资待遇5000元-10000元，根据个人能力具体面议。2.完善的福利体系，包括五险、带薪年假、节日福利等。3.提供良好的工作环境和职业发展空间，有机会参与各类培训和学习活动。四、联系方式如果您认为自己符合上述要求，并对这个职位感兴趣，欢迎将个人简历发送至[]，或致电俞【】]与我们联系。期待您的加入！

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