凉山人事总监招聘

国企直招-成都金牛区招聘岗位:人力专员人力经理人力总监【职位描述】1.20—40岁，品行端正，男女不限。2.自信开朗，勤奋乐观，具有较强的沟通能力；有上进心，有挑战高薪的雄心；3.提供免费完善的学习培训体系，提供全方位的知识技能培训4.提供“加速度”的人生，自我价值实现平台。公司鼓励能者上，你有能力，我有空间。员工过生日公司均提供生日福利，各种节日福利，国家法定节假日放假，享受五险待遇，并奖励国内外旅游5.薪资待遇无责底薪+提成底薪:人力专员3000人力经理4500人力总监7000提成上不封顶，多劳多得联系电话:

成都高新区人事总监：（10K-15K）岗位职责：1、参与制定业务战略规划，设计，HR解决方案并推动执行，为适应行业发展趋势以及业务战略调整规划，优化组织结构；2、督促招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系等模块工作的开展与推进；3、从招聘的角度与业务部门紧密配合，针对各职位的进展提供高效的招聘建议与面试流程辅导；4、全面参与重点岗位的招聘运作，包括人才搜寻、面试和评估、与业务部门协调、促成招聘决定、录用商谈、确保顺利入职和试用期维护等；5、员工关系管理及劳资关系处理。参与制定薪酬政策和晋升政策；6、根据公司对绩效管理的要求，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决问题，并不断完善绩效管理体系，针对不同部门制定相应的激励机制。任职要求：1、35岁以上，统招***本科以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先；2、具备一定的团队管理能力，有项目管理经验优先，具备一定的业务度；3、工作积极主动，责任心强。具备抗压能力、较强的学习成长欲望和能力。薪资福利：1、公司周末双休，国家法定节假日放假，年假；2、入职购买五险一金，节假日礼品福利，定期团建；3、上班时间为9点~下午18点；4、公司将提供良好的晋升机制和培训平台。联系方式：葛女士，工作地点：高新区天府三街

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资信待遇都很好，底薪是8000-12000

综合工资不低于5k上不封顶需要敬业努力靠谱想搞钱的兄弟姐妹

项目负责人：主攻薪酬绩效考核方向和企业全运营管理方向。

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人事总监

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内江市.市中区聘：资源总监一名6000-12000有意者私聊：任涛（）杜绝，资源公司勿扰。

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招聘：人事总监薪资：3000-5000人事总监

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岗位：集团人力资源总监招聘薪资：10-12k要求：6年以上人力经验，本科，集团现有人事岗位14人，有互联网平台经验的优先。工作：负责整个集团的人力工作。地址：金雀山路与商城路交汇处电话：（）

招聘：人事总监薪资：5000-6000人事总监

招聘：人事总监薪资：5000-6000人事总监

1.负责公司招聘计划，人员管理。2.建立维护人事档案。3.执行招聘工作.办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。4.负责员工工资、提成结算和年度工资申报以及办理相应社会保险。5.帮助建立员工关系，协调员工关系，组织员工活动。6.工作时间：早上9点至下午6点，周末双休，加班有加班费。7.不看重学历，看重口才、能力、情商，具有较强沟通能力、有团队协作精神。8.高额提成

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工资待遇4000加提成

负责发布招聘信息筛选简历邀约面试早九晚五点半周末大小休法定节假日正常休息

人事:负责招聘筛选简历邀约面试

宁南鸿苑美业招聘 招聘人事、前台要求：1-3年工作经验 | 女 | 40岁以下 |地址：宁南县惠风路联系电话：

招HRBP经理一名(薪资面议，3月31日前需到岗)负责职能团队营销团队的BP管理工作，销售团队招聘（占比70%），培训体系搭建，绩效管理(人效提升)等。1.有一定人生阅历，准85后~90后为此岗位考虑标准，本科以上学历2.综合人力，专业能力实操，主管/经理级同岗位5年以上工作经验3.实业公司研产供销体系出身HR背景为最佳选择，擅长招聘，熟悉六大板块，精通并擅长2-3个板块。4.具备一定经营意识，有事业心，抗压。(基本条件)HRBP岗位(薪资面议，3月15日前需到岗)招聘（占比90%），转正晋升晋级的管理，绩效初核，员工关系管理等1.综合人力3-5年，有较全面的人资知识框架，2.擅长招聘，培训，文化建设板块工作，有销售型公司实战经验的HR，优选。

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