百色人事经理招聘

人事主管

招聘：人力资源总监薪资：5-6k人力资源专业本科以上，35 －45岁，生产制造型企业人力资源管理5年以上工作经验。

会说话会聊天包吃包住没经验的包教包会

岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门职位说明书；5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；8、协助推动公司理念及企业文化的形成；9、协助制定公司人力资源整体战略规划；10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。任职资格：1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

急招办事处主任，负责当地招生团队的组建和后期的管理工作。要求，有一定的工作经验，时间自由。在当地有一定的威望，在周围乡村镇有丰富的人脉，有一定的沟通管理能力，。（可以有兼职）入职后工资4000以上，优秀者上万。

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南宁市青秀区招人事经理/主管

招聘：人事经理薪资：5001元以上/月大专及以上学历，3年以上人事主管管理经验

招聘：招聘培训主管薪资：4.5-8k岗位职责：1. 人员招聘管理及相关的渠道维护（含渠道拓展与筛选、面试组织、录用审批流程、offer 发放、背景调查等）。2. 候选人才储备库的建立。3. 人员招聘和配置的专业评估（建立试题库：专业知识、心理测评、性格测评、能力测评等）。4. 招聘效果及时分析，定期AAR。5. 培训调研需求汇总、分析，并形成年度培训计划。6. 组织、协调年度培训计划的执行，并跟踪进度。7. 逐步建立多样性的培训活动，通过不同的活动方式促进员工成长。8. 建立、维护集团公司招聘、培训模块的数据库。9. 与本岗位其他工作内容。职位要求:1、大专以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等专业优先;2、3年以上独立招聘和培训经验，有制造业工作经验优先；3、熟练运用各种招聘方法与面试技巧，具有定向猎挖能力和人脉资源开发能力;4、抗压能力强、自驱力强，结果导向，具备团队协作精神。

岗位职责：1.招聘项目需要的人员。2.安排项目办公物资。3.协助项目安排材料采购和发放。4.协助项目管理项目机械。5.项目管理人员上下班签到。

百色市田阳区招砌砖、抹灰、泥瓦工

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百色市乐业县招砌砖/石

百色市平果市急招4人门窗安装师傅自带工具，工期15天左右，不熟手勿扰。

百色市田阳区招二保焊/气焊

招聘：招聘经理/主管薪资：4000-5000负责岗位招聘工作，人员背调等

招聘：人力资源总监薪资：3000-8000有相关经验者优先安排

招聘：行政人事主管薪资：1700-5000大专及以上学历；熟练使用办公软件；5年以上行政相关工作经验，懂电脑维修；具备良好的沟通表达能力，逻辑思维能力较强

招聘：人力资源经理薪资：3000-8000负责集团公司人事相关工作。

招聘：招聘经理/主管薪资：3000-8000招聘主管

 南宁市区内一朋友电器企业招聘人力资源总监一名，待遇按能力面议，有想换工作的朋友可发简历给我安排对接，

招聘：人力经理薪资：面议岗位职责：1、根据机构发展战略，制定人力资源规划与开发计划2、拟定院内组织及其职能，主持确定各部门机构、编制、岗位、人员及其职责3、完善员工守则和绩效考核体系，并组织实施4、建立公司合理的薪酬福利管理体系 、熟悉KPI或OKR5、编制院内员工培训计划，并督导实施6、制定公司人力资源招聘计划，并组织实施7、负责公司劳动合同的规范管理，建立内外部沟通渠道和公共关系，协调处理劳动争议，建立和谐的劳资关系8、负责人力资源的录用、任免、调动、晋升、辞退9、负责人力资源信息统计、分析、汇总，及时报提相关部门10、及时完成上级主管交办的其他工作事项任职要求：1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历；2、5年以上相关工作经验，5年以上人力资源管理工作经验者优先；3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；8、具有较强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。9、 熟练操作电脑及相关办公软件。10、制造业行业相关经验者优先。三、后勤保障及福利：1、提供免费宿舍，独立卫生间及职工之家硬件设施（羽毛球馆，篮球场）；2、员工食堂免费提供一日三餐，菜品丰富；3、购买五险一金；3、节日礼品；4、带薪休假（婚丧假、产假、产期看护假、调休假等）；5、部门、党支部、公司定期组织的业余文化活动；6、针对职业技能提升的外部培训及国内一线城市出差机会；7、每月25号准时发工资。

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急招人事经理男女无限上班时间下午15:00-23:00包吃包住工资4500-5500上班轻松自由

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招聘：人事行政主管薪资：3001元以上/月1、大专以上学历，有1年以上人事或行政管理经验；2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；3、积极上进，热情开朗，执行力和沟通能力强。

招聘：综合副主管薪资：4000元以上/月1、具备良好的沟通能力和组织能力；2、具备团队合作意识，有人事行政相关工作经验；3、熟练使用办公软件和视频剪辑软件，并熟悉公文写作。

南宁市江南区招人事经理/主管

招聘：人资主管薪资：5001元以上/月28-40岁，本科以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、法律等相关专业毕业。具有3年以上食品、生物、医药生产型企业同类岗位工作经验者优先考虑。

广西玉林正规新开皮具厂以外单女包为主，此新开皮具厂是国内旗下第七家分厂大量招聘1: 生产主任 1名 薪资面谈2: 车间组长\台面组长\车位组长\备料组长 多名 薪资面谈3: 电脑车组长 1名 薪资面谈4: 机修 1名 薪资面谈5：油边组长 1名 薪资面谈6: 人事主管\人事HR1名 薪资面谈7: 车位\高车/台面\电脑车 600名 生熟手均可 保底计件 8: 暑假工 50名 计时福利待遇优厚，包吃包住＋全勤奖200元＋社保（五险）＋生日礼品＋传统节假日礼品＋过年过节家人爱心慰问金＋车费补贴＋新人入职1000元＋团建＋年总奖全厂保底流水计件模式，期待各位同行的到来加入公司地址：广西玉林民乐有意者私聊备注：车间的单价是狮岭8到9成左右，管理人员，能力强者，薪资可面谈，非诚勿扰