云南保险理赔招聘

售后服务专员

[烟花][烟花]中国人寿顶峰计划人才培养招募正式开始啦！‍♂️顶峰计划星燃国寿现全市招募：区域管家5位／保单服务专员3位[握手]﹣招募条件﹣21-50岁，大专及以上学历，具有本地户口或长期固定住所，有一定工作经验及良好服务意识，沟通能力强、学习能力强、执行能力强（能力强者适当放宽条件）﹣项目支持量身定制的专业培训体系按月分配客户资源服务畅通无阻的晋升渠道月度津贴＋业绩奖励＋晋升奖励等多项收入养老年金＋五项保险保障晋升机制公平公正公开[庆祝]寻找专业化／职业化／高质量人才期待你加入我们的团队，央企国寿大平台，创业扶持有前景！我们一起携手共创美好未来！联系电话:侯老师：微信号：banzhanshuiyue王老师：微信号：xingjue221

中国人寿招聘工作岗位.惠民保服务专员薪资待遇：底薪2300元+绩效+津贴晋升组经理5000元以上岗位要求：能熟练的操作手机年龄要求：21岁-55岁学历要求：高中以上性别要求：不限性别工作性质：全职兼职工作区域：通海县（本地）西街107号福利待遇：公司代为购买养老、医疗、意外等相应的保险，免费培训，晋升空间，过节过年带薪休息，年度旅游，节日福利，上班时间自由，上不封顶的收入。联系电话李经理（微信同号）

中国人寿（保山）招聘外围业务员若干名，女性30一45岁做过销售月薪2000一20000上不封顶电联

中国人寿安宁支公司招聘一、综合金融售后服务专员业务范围:寿险、财险，广发金融，政保业务薪资待遇：3000元/月+扶持奖励+服务绩效福利待遇：公司免费购买五险（疾病、意外、身故、医疗、养老）相关要求：1、年龄：25-50岁；2、学历：大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）3、性格开朗、有亲和力、无不良嗜好。工作职责：1、宣传中国人寿企业文化、宣传国家保险知识；2、按时参加公司相关学习培训等活动；3、为客户提供售后服务。二、人事助理相关要求：25-45岁，大专及以上学历，有相关工作经验优先考虑工作内容：负责团队人事招聘事宜，协助主管管理团队。薪资待遇：3000元/月以上福利待遇：周末双休，节假日正常休息，公司买五险（疾病、意外、身故、医疗、养老）三、国寿“鑫中年”招募5名招募对象：企事业单位内退或者退休人员年龄限制：45岁-55岁之间工作要求：配合公司做好星级客户认证+客户售后服务工作。薪酬待遇：3000元/月+月度扶持奖企业而外绩效四、储备主管具体面议

岗位职责：公司提供老客户名单，进行有效跟踪客户，做好售后服务工作。包括保单变更、理赔、续费、加保等工作。并负责礼品的发放，维护客户关系，通知客户参加公司相关活动。1、数据更新，递送保单，维护加保客户；2、资料变更，理赔报案处理，维护客户关系；3、为客户提供保单体检及二次开发；4、协助客户领取生存金、教育金、年金，通知保费续交等；5、为客户提供车险、财产险等咨询出单，学平险续收等工作。任职要求：1、大专及大专以上学历；面试优秀者可考虑适当放宽条件；2、性别不限，年龄25岁到45岁；3、经济学、法律学、医学、金融从业经历优先；4、熟悉电脑及电子产品（手机、软件）等的操作；5、有较强的服务意识、有上进心、责任感和团队精神；福利待遇：公司提供具有市场竞争力的薪资及完善的福利待遇；1、整体福利待遇：试用期：4000-5000元：转正后：6000-10000元不等，上不封顶。2、每天8小时工作制，每周上5休2，周末双休，法定节假日同国家标准；3、工作时间：8:30-11:30，下午2:00-5:00，双休；4、福利待遇：带薪培训+节假日福利（中秋、端午、新年过节费等）+岗位津贴+生日劵+年终奖金+员工综合福利保障计划+每年免费体检+定期团队活动。5、收入多元化，可做广发银行金融、理财类业务（中国人寿2016年收购广发银行）

不加班!!工作时间:9:00-12:0014:00-18:00周末双休节假日休假拒绝加班工作内容：1、集团优质客户社群的建联与售后服务;2、网格区域内客户关系维护与客户经营;3、成为客户的“金融小帮手、生活小助手”4、平安集团全产品的权限，为客户家庭财富提供全方位规划工作福利：五险一金、生日礼、节日礼、不定期团建、体检等诸多福利发展空间:多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展。晋升发展:新人-组长-团队主管--经理-总监。绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。平安平台大晋升还是挺快的,公司也有平安大学帮助你成长，目前公司很多主管也是90后的，发展空间不是普通公司可以对比的哦带薪培训：不用担心自己不会~1、新人入职享受带薪的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。2、培训结束，公司分配组长、团队主管手把手一对一教哦工作氛围：领导可爱，同事暖心，工作氛围nice工作环境:5A级写字楼办公环境，中央空调，每人拥有独立的工位。冰箱，微波炉等设备齐全。公司都是90后95后，在一起工作非常开心，不存在勾心斗角，大家相互帮助，共同成长。工作环境NICE，另公司附近有公租房和600-1000不等的公寓可满足员工的住宿要求。任职要求：1、大专以上学历（学信网可查）2、25-40岁3、两年及以上销售经验。

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘央企中国人寿腾冲市支公司招聘一、区域拓展经理:6人年龄：25-45岁，高中及以上1.早上进行专业的系统学习；下午进行“三节一生”的告知和宣传，确定好客户到公司的时间；组织好自己的团队，服务好全市的农村医疗参保客户；2.上班时间:上午8:30－11:30，下午14:30-17:30，周末双休；3.提供给个人持续稳健的晋升通道和公司组织的各种训。二、待遇（底薪+招募绩效+其他绩效+奖励+津贴）：2000-10000，上不封顶三、福利待遇:享受意外身故、意外伤残、意外医疗、疾病身故、疾病住院，精英养老金保障。有销售经验者优先录用。联系人：张学彩电话️：.

能适应出差外勤工作，驾驶经验丰富，调解善于调解纠纷

岗位：保单服务专员招聘人数：15人薪资：4000-8000元一、薪资待遇1、薪酬：扶持津贴+服务绩效2、月度津贴3000+3、福利待遇：公司免费购买五险（疾病、意外、身故、医疗、养老）4、代理范围：寿险、财险、政保业务二、相关要求1、年龄21—60周岁（条件优秀者可放宽）2、学历：高中及以上学历3、城区户口优先

六库县城找个铲车师傅带班刘

先锋来个带班，寻甸，嵩明优先

金鸡找一个带班得，现在就要

招聘：长期保安数名，工作轻松好玩，年龄18-55，身高165以上，身体健康无犯罪记录，工资2700-3200。包吃包住。联系电话：

德宏傣族景颇族自治州盈江县招砌砖/石、抹灰急招打砖师傅

国企大地召聘：✅车险客户经理‍工作职责：负责联系车险即将到期的车主提供报价和业务办理，无需外出跑业务⏰工作时间：8:20-12:00 1:40-6:30 月休5天，法定节假日带薪休假薪资待遇：无责底薪1200-4000➕提成，新员工前两个月薪资保护2500，平均薪资5500-6000，工作能力较好员工平均8000以上，多劳多得！年龄要求：18周岁以上-40岁以下福利待遇：提供岗前培训、入职缴纳五险、节假日礼品福利、员工生日会等等‍晋升空间：大专及以上学历员工，工作满1年，可内聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等多岗位，工作满6个月可内聘管理层：团队经理、市场经理等多岗位。☎:工作地点：清苑区中心路与富强街交叉口西北角

薪资待遇：底薪2800+餐补300第二个月+提成（提成3%，综合工资4000-6500）上班时间：8：30—12：0013：30—18：00中午休息一个半小时休息时间：一个月休息4天，节假日调休1.通过与客户进行沟通，介绍公司的产品及优势。2.积极挖掘客户的需求，提供个性化的方案建议。3.解答客户关于车的疑问和咨询，确保客户能理解，4.跟进潜在客户，努力达成销售目标。

薪资待遇：底薪2800+餐补300第二个月+提成（提成3%，综合工资4000-6500）上班时间：8：30—12：0013：30—18：00中午休息一个半小时休息时间：一个月休息4天，节假日调休1.通过与客户进行沟通，介绍公司的产品及优势。2.积极挖掘客户的需求，提供个性化的方案建议。3.解答客户关于车的疑问和咨询，确保客户能理解，4.跟进潜在客户，努力达成销售目标。

国企大地召聘：✅车险客户经理‍工作职责：负责联系车险即将到期的车主提供报价和业务办理，无需外出跑业务⏰工作时间：8:20-12:00 1:40-6:30 月休5天，法定节假日带薪休假薪资待遇：无责底薪1200-4000➕提成，新员工前两个月薪资保护2500，平均薪资5500-6000，工作能力较好员工平均8000以上，多劳多得！年龄要求：18周岁以上-40岁以下福利待遇：提供岗前培训、入职缴纳五险、节假日礼品福利、员工生日会等等‍晋升空间：大专及以上学历员工，工作满1年，可内聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等多岗位，工作满6个月可内聘管理层：团队经理、市场经理等多岗位。☎:工作地点：清苑区中心路与富强街交叉口西北角

工作地点车站大道286号龙华大厦401我们是中国人寿个险部，做综合金融业务，包括办信用卡，储蓄卡，贷款，存款，理财，寿险，财险，车险，养老险等。底薪三千，提成上不封顶，工作时间8.30-16.30，周末双休