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（1）负责根据公司运营管理总体发展计划全面合理制定本部门及各岗位月及周工作计划、工作进度，能行之有效地执行达到预期工作目标，组织实施并确保完成公司下达的经营责任指标。（2）负责完成项目方案的制定及合同形成，核验确保价格测算准确性；对任务目标完成指标进行统计与分析；合理使用资金，加快资金的周转率；确保每月的项目回款、发票正常收回。（3）负责业务推进过程的管理工作，开展渠道的经营和客户服务工作，组织开展市场调查、经营分析，掌握竞争对手动态，根据市场变化，及时调整工作方案的制定和实施，确保公司在市场竞争中的主动。（4）负责组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核、激励机制，提出部门人员招聘和使用计划，保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置。（5）负责明确员工个人岗位职责，合理分配工作任务。组织部门业务培训，监督、指导、督促各业务员的工作情况。（6）负责开拓新市场，增加新客户。每天将所收集的客户信息、市场信息、行业信息反馈上级，充分了解客户需求及市场动态。（7）负责对下属传达企业文化精神，实现个人目标与企业目标的统一，加强部门管理条例、操作规范的完善和团队精神的建立。

作为咨询顾问，需要提供给客户最专业的借款咨询，帮助客户定位最合适的产品。咨询顾问日常需要进行市场开拓及客户关系维护，建立渠道及转介绍形成自己的客户资源池。

证券从业人员公司提供中高端优质精准客户资源，不用外出找客户，客户成交率90%以上一、岗位职责。1.给客户树立正确投资理念，帮助客户了解量化交易。2.负责公司产品的销售和推广肯努力，想赚钱就来，金融行业，离钱最近的行业。金融行业平均薪资几乎都能排进前三。证券股票类更是金融中的高薪行业二、公司运营模式相比他行的优势:1公司有引流推广，无需自己找资源，主要销售流程由公司统一推进，.转化率90%以上(不用盲打数据，不用求着客户,不用看客户脸色,不用大海捞针)2.提成点数高，小单最高提成60%，随便做月均5000+，认真做月均8000+，拼命做没有上限，有上限新员工最快入职2天开单，三、任职要求:1.欢迎有挣钱欲望，有干劲的求职者来公司应聘2.年龄18-30岁，性别不限,大专以上学历3.沟通能力强，性格外向，善于与人沟通、交流，工作积极主动，乐观开朗，有一定的抗压能力。综合福利1、薪资:无责底薪3000+提成7%-20%+奖金+带薪年假+节日福利)2、为新员工提供专业岗前培训，由专人带领，包教包会，直至熟悉业务3、公司会不定期组织丰富多彩的员工集体活动(如聚餐每月3-4次，每季度都有户外免费旅行，户外拓展，专业技能培训等)，饮水机、小零食、下午茶，很适合年轻人办公工作时间:工作时间：早上8:30-下午18:00法定节假日正常放假公司氛围好，老板人nice，福利多多，欢迎有想法的小伙伴加入我们一起搞钱!面试地址:云纺东南亚商城A座14楼1401

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广东小微集团成立于2013年，在珠三角有11家分公司，业务员3000+，是珠三角地区最大规模且合法合规经营的金融行标企业，也是唯一一家参与并编制助贷行业标准准则的金融公司。主要做金融信贷服务，和国内各大银行对接，帮助中小微企业客户制定贷款方案，解决企业客户资金问题，助力企业可持续高质量发展。行业比较有发展前景，公司氛围也不错，有活力，处于一个快速发展阶段。一、岗位职责：1、根据公司提供的优质精准的客户资源（不需要自己盲目开发！），通过电话或微信或上门的方式推广产品，筛选目标客户；2、根据客户的情况制定匹配的融资方案，并进行客户谈判；3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约；4、做好签单后客户基本客情维护工作。二、任职要求：1、年龄18岁以上，男女不限，工作经验不限，可接受应届生；2、入职有免费培训，一对一的专业指导；3、热爱销售岗位，积极乐观，挑战自我，有强烈的事业心、责任心；4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力；5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资；6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。二、福利待遇：1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分！告别阶梯式，不管业绩多少均提成50%！！！2、收入上不封顶：底薪5000+业绩提成50%+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+出国旅游+节假日带薪休假+每月聚餐+各项奖励；每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000，收入真实靠谱。3、培训：为新员工提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导4、职业发展：业务伙伴—储备干部—团队经理—副总经理—总经理—联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层）集团设有商学院，培养了数百名高级管理人才，成立打造专业金融顾问平台。（行业率先考取CFCC金融顾问证）上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，大小周工作制

工作内容：1.分析客户财务需求，提供解决方案；2.为客户推荐合适的融资产品；3.持续跟进客户投资情况，提供专业服务。岗位要求：1.有金融、销售相关工作经验更佳，2.良好的沟通能力和客户服务意识；3.有责任心，能承受一定的工作压力。福利待遇，前半年无责底薪3000五险两金，具体详谈

金财代账企业管理有限公司招聘简章：金财代账企业管理有限公司因发展需要，现面向社会招聘以下人员：一、财税销售（数名）任职要求1、18-33岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力2、对销售工作有较高的热情3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。工作内容：相关业务办理、电话顾问、走访企业管理人（有专业人员培训）公司福利：无责底薪3000+提成+年终分红+五险+每周休息2.5天+国家节假日正常休息（提供中餐）二、财税顾问（2名）任职要求1、具备行政办公的相关工作经验2、22-33岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度工作内容：企业维护、处理企业相关问题公司福利：底薪4000+全勤+提成+五险+每周休息2.5天+国家节假日正常休息（提供中餐）三、法务主管（5名）任职要求1、具有谈单的能力2、负责各企业合同规范管理及客户沟通，并组织签订合作及对接各部门日常工作3、负责对本部门顾问培训、管理、考核工作4、处理客户存在的相关问题，维护公司和信誉5、服从领导安排，完成领导交办的其他工作6、22-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力7、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度8、具备一定的销售能力公司福利：4000+1000团队提成+每周休息2.5天+国家节假日正常放四、会计（2名）任职要求1.大专以上学历，持有初级会计证2.年龄要求：24岁-35岁3.熟悉相关财务软件的操作4.具有较强的独立学习和工作能力，工作踏实，认真细心，积极主动5.具有良好的职业操守及团队合作精神，较强沟通、理解和分析能力6.有相关工作经验者优先工作内容1.单据审核，现金及银行收付账目处理，录入记账凭证，申报纳税2.凭证等资料的装订、归档和保管3.负责税务等部门的对外联络4.完成公司交付的临时任务公司福利：薪资3500

1.为客户提供信息咨询，保单体检，保险规划等全方位售后及金融服务。2.男女不限，高中以上学历，具有良好的亲和力，沟通能力及团队合作精神。3.薪资待遇面谈

岗位职责：1.根据公司提供的客户资源电话回访客户，挖掘潜在客户的资金需求并了解客户资质情况，开发新客户，定期维护老客户；2.为客户提供信贷咨询和协助客户办理信贷业务，介绍相关贷款产品和服务，为客户节约时间完成放款；3.严格执行公司风险防范及合规的相关制度；4.银行直签正规贷款平台！不是小贷，网贷公司！！岗位要求：1.年龄22-45周岁；2.学历大专及以上，专业不限；3.工作态度认真，踏实，有强烈的赚钱欲望，具有良好的敬业精神和团队精神；4.熟悉电脑，能够运用基本的办公软件；5.有良好的沟通能力，执行能力，经验、能力突出者可放宽要求；薪资待遇：1.无责底薪3200元+高额提成10%-50%，员工平均薪资基本10000以上；2.购买五险，生日福利，各种奖金，节日福利，不定时下午茶，团建等各种活动，公费旅游；3.优越的晋升空间，只要你有实力，短时间晋升上位完全没问题，客户经理-储备团队经理-团队经理-总监；4.入职即有专业的岗位培训及师傅带你，直至岗位业务熟悉；工作时间：1.9:00-18:00（中午休息2小时12:00-14:00）；2.法定节假日休息，大小周休息（只要完成任务第三周同样双休）；

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我们主要做农产品现货交易的，有点类似期货，就是在平台上按照公司指标对订单买涨买跌，本金都是公司出此职位主要负责公司农产品电子定单的订立和转让，根据公司的订立和转让要求（有培训）在平台上对电子订单进行订立和转让，不需要接触客户，不跑客户，不销售，不外出，需要电脑熟悉（一般办公软件）有一定总结能力，执行力；上班时间周一到周六，早上9点下午4点，周天休息，节假日全休，感兴趣可以来公司详谈，明天早上10点下午2点可以预约面试昆明市盘龙区欣都龙城1号商务楼2204

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