张家界房建工程师招聘

中级房建工程师，项目在岳阳高铁站，月薪3500元，每月出勤22天，每天打卡一次即可，要买四月社保，张工：

本公司直签二级房建建造师+工程师+B证，全年社保，中介勿扰。

招聘：中级房建工程师，长沙县青山铺工作，月薪3500元，每月出勤22天，每天打卡一次即可，要买四月社保，张工：

宁波舟山单位找建筑中工全职一名，要求浙江省内建筑工程证书，有工作经验

招聘：央企招聘五险一金工作职位房修工程师岗位，要求大专学历及以上有工作经验，年龄35周岁一下工资面议从事过工程专业优先负责业主报修问题处理现场问题核实并判定责任单位单休

杭州高级工程师建筑专业打卡经理每个月20次包吃住月薪一万需要的联系

急招房屋建工程师，要求有高级工程师证（主要负责工程进度，监督）薪资面谈，能接受出差，包吃住，8小时。月休四天，

专业监理工程师

负责公司装配式建筑策划。与安装。

房建有证书管理人员，具体面谈

张家界风行旅行社招聘岗位：旅行社网络客服数名 岗位要求：1：28-40岁男女不限（），主招老手（做过重庆优先）2：口齿伶俐，声音甜美，有良好沟通能力 ，思维敏捷灵活变通,想长期做的3：工作时间：09：00~17：00（2小时休息）月休4天4：薪资待遇：2K＋13%起步，成单奖，年终奖，生日红包，详细电话咨询工作环境舒适，饮料冷饮常提供，团建。☎（许总）

招聘高铁动车保洁员工作内容是在高铁动车上为旅客提供服务。收垃圾拖地，立岗，每个月上班26天至28天，前两个月每小时18元。第3个月。一小时25元，出乘退乘再加两小时，差不多300~400一天，综合工资9000左右到一万多不等，购买五险。享受铁路部门规定的所有的福利待遇要求。普通话标准，坐高铁动车不晕车，没有传染疾病，没有明显纹身。年龄在53岁以下。没超过50岁的可以购买五险。也有转正机会，想来的速度向老师

张家界市福庆养殖有限公司招聘职位：电话客服（20名）岗位，年龄25-40岁之间，有一定的沟通能力，口齿伶俐，有客服经验优先，欢迎您的加入。薪资待遇：实习期3000保底+提成（一单1000左右）+满勤奖200（轻松月入过万，上不封顶）工作内容：销售农产品，主要每天接打电话与客户沟通，工作内容简单易上手工作时间：8:30-5:00，月休4天自由调整工作地址：张家界市永定区沙堤乡湖南印象附近联系电话：（钟先生）

湖南张家界附近不锈钢包板大师傅联系我，每天加班3小时加班，电话

兄弟们帮寻找一位木模施工员，懂图纸，现场施工，现场管理安排

带有一建或者高级工程

高级工程师，两名，技术员一名，有工作经验，年龄不限，待遇面谈，急招，马上可以工作

需要有高级工程师证书，在建筑公司累积10年及以上社保

带建造师或者高级工程师

宁波北仑找建筑中工不需要经验，有证就行

薪资待遇：月薪4000元-8000元，薪资可面议。年底十三薪；按国家规定为员工缴纳社会保险。公司提供宿舍和工作餐，宿舍为双人标间，工作餐含一日三餐。享有婚假、产假等法定假期。享受工会保障，节假日发放员工福利。岗位要求：1、熟悉天然气相关知识、掌握燃气行业设计规范、施工规范、质量标准等专业知识，会使用CAD制图。2、学历要求：大专及以上。3、专业要求：燃气热能、化学工程与工艺、工程造价、建筑环境与设备工程等相关专业。4、有中级、高级工程师专业技术职称人员优先考虑。5、燃气石化等相关专业经验优先考虑。6、具备良好沟通能力及强烈的团队合作意识、为人正直，品行端正，工作严谨，对本行业充满热忱和长期发展的兴趣优先考虑。岗位职责：1、协助总工程师与其他部门对接，确保燃气项目得以顺利实施。2、督促、跟进燃气项目的落实并及时发现和反馈项目问题。3、负责公司燃气管道安装工程的设计、预算报价，以及公司客户分管线安装工程的验收等工作。

1.工程类大专以上学历；2.从事监理房建项目3年工作经验，熟悉监理项目资料。3.45岁以下年龄。4.服从公司调派。5.相貌端正无不良嗜好。

有工作经验。

变电站土建工程建设包括800根打桩和桩机的安装、主体结构的建设、基本装修以及消防照明系统的配置。

1.工程类大专以上学历；2.从事监理房建项目3年工作经验，熟悉监理项目资料。3.45岁以下年龄。4.服从公司调派。5.相貌端正无不良嗜好。

招一建二建中工高工二建必须是浙江的

房建设计师

我这边有一座五层楼的房子，要新建，地面平方五十平方左右，有想做的联系我

招建筑类工程师兼职，并带有职称

工程部是企业中非常重要的部门之一，它的职责范围非常广泛，工程部经理统领负责宏观及微观的总体工程管理及调配。需要具备多专业（房建、市政、道路、水利等）项目的专业知识和技能。工程部的岗位职责主要包括设计、建设和维护方面的工作，需要具备扎实的专业知识和管理能力。同时，工程部经理还需要具备良好的沟通和团队协作能力，以协调解决项目中出现的各种问题。岗位任职资格（1）具有工程相关专业本科或以上学历。（2）具有良好的沟通和团队合作能力。（3）具有扎实的专业知识和技能，熟练掌握相关工程软件。（4）具有较强的组织和管理能力，能够协调解决项目中出现的问题。（5）具有责任心和抗压能力，能够承受较大的工作压力。管理工作（1）负责协调工程部各部门的管理工作，执行公司规定，进行科学的施工管理，协调解决施工中出现的所有问题并在规定的时间内解决或提出解决方案。（2）制定及完善本部门各项规章制度，并监督实施负责与供应商和承包商进行谈判，并制定合适的合同。（3）负责对工程工作进行全方位的管理。保证各项工程的施工质量达标和安全生产达标。对工程的质量、安全工作负总责。（4）负责施工的现场管理，不定时地巡检，确保文明施工，发现问题，及时处理，公正、公开的进行处理。（5）组织制定和召开部门及公司会议。（6）负责处理部门中发生的重大或突发事件，并及时向上级报告。（7）负责考核工程项目经理、工程巡检等技术指导。（8）组织下属项目经理认真学习公司的各项规章制度，并督查执行，对违章违规的员工给予批评教育给予处理意见上报上级领导。日常工作（1）贯彻执行公司的各项决议，并带头遵守各项规章制度。（2）分派工作任务，及时完成上级领导安排的所有工作。负责对工程项目经理进行工作任务的安排。（3）根据施工任务的多少和轻重缓急，合理调配人员和采购的建议。（4）合理安排和管控各项目部施工工作计划与小结，做宏观与微观管控。（5）每月定期按时向总经理提交本月工作总计、下月工作计划。（6）完成公司规定的其它任务。