湖州新房销售招聘

兼职专职房产销售，工作时间自由，保底加提成，有销售经验优先

房产销售专员

海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！！！欢迎帅气的小哥哥，漂亮的小姐姐点开这条招聘信息，内容如下，简历太多，也可直接电话联系！工作内容：（每天坐办公室打打电话，约约客户看房，不用出去派单聊客，不用驻守楼盘，前期有专门人负责带客户看房）没有经验者一对一专业教学，我们会毫无保留教会各种销售技能和经验）欢迎渴望高收入的你！!!1：负责客户的接待、咨询工作、为客户提供专业的房地产咨询服务；2：利用网络平台开发，管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求；职位要求：1：20-34岁之间,小哥哥小姐姐不限；2：不甘于现状，敢于挑战高薪；3：性格外向，做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神；4：有无工作经验均可（公司提供专业培训）；名言：学历代表过去，学习能力代表将来！薪资待遇：无责底薪5500佣金综合提成25%-40%每单佣金80000-120000每单有3000-9000的现金奖励入职缴纳五险一金随便干月收入1.2w-2w正常干月收入2.5w-5w用心干月收入6w-8w拼命干月收入10w+你的眼光决定你的未来你的努力决定你的收入你需要能赚钱的平台我需要肯赚钱的你！高大上的写字楼内办公，不需要风吹日晒去寻找客户的辛苦：不定期组织团建，不定期聚餐，2~3月国内游，年底出国旅游如果你有强烈的赚钱欲望，相信自己，加入我们的团队吧！有意愿的可以电话详细聊，优先安排面试哦

如果您正在找工作，如果您喜欢房地产销售，请一定看过来，我们需要的就是这样的人才，我们首先看中的人品、工作态度，其次是能力【公司福利】提供住宿五险、精英国内外旅游机会、带薪培训、年终带父母旅游等【任职要求】1、年满18周岁,，学历不限，热爱房地产行业;2、有亲和力，主动积极，阳光乐观;3、意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿;4、高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力，5、置业顾问、客户经理有无经验均可、无经验可带薪培训；6、销售主管有有带团队经验。【工作职责】1、负责新客户开发以及负责老客户的维护;2、掌握客户需求，进行资源匹配;[太阳]待遇:底薪6500＋免费住宿+提成+五险不限学历工作地杭州咨询️:

聘:一手房销售20名[拳头]工作内容:通过电话微信网络地推等方式联系客户邀约至售楼部，过来看房，会有领导陪同一起接待至成交。带看有奖励成交有提成，不会没关系有培训有人教有人带!薪资待遇:1.无责任底薪4400+带看奖励(500-1000)+推荐员工入职500+高额提成+年终奖等综合月工资8000-50000不等。2.每年二次免费旅游(国内国外)节假日福利都有!疫情开放公司暂定免费组织两个月一次旅游3.嘉兴本地同行业中底薪最高,年薪超过20W，达成50%的人员4.嘉兴营销公司成立13周年，历史最悠久,公司成立至今底薪工资未拖欠和迟发过一天5.老员工带新员工(底薪增加500元/*12个月=6000元/月+开单，高者1W/年)6.包住宿。电话网络等一切工作费用补贴。7.公司交社保+工龄奖，年底有带薪休假一个月。无业绩要求。8.年薪30万起不是梦，公司提供充裕的晋升平台，业务员-主管-经理-总监，中高层都是内部提升地址:嘉兴市南湖区世纪广场大厅(嘉兴市阳光大酒店对面)面试请提前联系面试电话:王亚丽

市场部专员工作了解房产-了解中介-了解市场-理解案场市场中介构成项目学习-熟悉同区域项目-了解同区域项目佣金情况对比自己项目优势-对比代理公司优势-对比案场优势打分销电话名单-从近到远-开始陌拜（从近到远）拜访出来后开始分类一：开发能力二:启动能力三:维护能力四：衔接处理后续能力每天日常:线上推广-朋友圈-项目群-同行介绍个人点对点交流-约公司门店拜访-点到面（整个店）关注同区域爆款项目-关注市场爆款项目-了解市场区域项目去化市场部专员工作了解中介-了解房产-了解市场-案场-分销组合构成情况项目学习-熟悉同区域项目-了解同区域项目佣金情况对比自己项目优势-对比代理公司优势-对比案场优势打分销电话名单-从近到远-开始陌拜（从近到远）拜访出来后开始分类一：开发能力二:启动能力三:维护能力四：衔接处理后续能力每天日常:线上推广-朋友圈-项目群-同行介绍个人点对点交流-约公司门店拜访-点到面（整个店）关注同区域爆款项目-关注市场爆款项目-了解市场区域项目去化情况了解现市场分销情况-圈层分销-网络分销-电销分销-单页分销-匹配和自己项目匹配分销客户

杭州龙湖地产【下沙金沙湖新项目】渠道专员全面招聘我们需要渠道专员我们的优势1.500强完备的渠道体系2.线上线下整合的多元化的拓客通路3.一带一教，新人前期无条件扶持。4.高额提成+丰厚到访奖励5.佣金次月全额发放（发佣快、不拖欠）我们的工作内容1.基础渠道拓客、CALL客工作2.联动政府/企事业单位活动3.整合市场分销及大客户资源4.新媒体矩阵线上拓客我们的薪资：1.底薪4000-6200，五险一金2.有效到访激励：100～200/组3.成交激励4.其他即时激励，平均月入10000+联系方式：

电话销售厂房，约客户到现场即可，后续由案场接待配合完成

本公司招聘房产销售，无责底薪4000元，提成5000-15000元

电话邀约客户，楼盘更新邀约

湖州市招装修木工、石膏板吊顶

湖州市吴兴区招工地小工/杂工

幕墻骨架安装及安装玻璃

安吉德旭家具招熟练缝纫工20名主做办公椅 电竞椅(工资8000-15000+）地址：安吉北山工业区北山路155号德旭家具联系电话：

湖州市吴兴区工地招小工/杂工，现找多名。打扫卫生男60岁以下.工资4000___4500.包吃包住，工作轻，

一手房开发销售+周薪过万有责任心，乐观积极向上的心态；团队协作精神，善于挑战。不管你是70后、80后、还是00后，不管你是初中生、还是大学生，不管你是刚毕业、还是没工作，不管你有无经验，又或是你负债累累，这些都不是问题。只要你有上进心！只要你有赚钱的欲望，都可以来我们这边面试，一旦面试成功，这一定是你人生中最正确的选择！在我们公司，提成是每周发放的，从不拖欠！来我们公司，只要你努力，每个星期有机会拿到两三万元，甚至5万元以上！我们公司员工月薪领到10万元的也很普遍！别人能做到，相信你也可以！只要你肯学，我们都会教会你！我们这里有系统地培训：电话营销、微信营销、互联网销售、新媒体营销、短视频营销、与客户面对面地销售等等。最简单的是：只要你会用手机，我们都能教会你如何找到想买房的客户，当天就能直接上手。我们所有的培训，都是免费的！不需要你自己出一分钱！不管你年龄大小，学历高低，有无经验，只要你足够努力勤奋，都能成为房产销售精英！我们公司已成立10年，现在2000多人，目前已经有700多位员工买了小车，有900多位员工在南宁买到了新房。我们公司福利好，待遇高，奖励多！每周按时发提成，从不拖欠！每月休息4天，可倒休。高大上的写字楼室内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦。公司定期组织团队聚餐，每个季度安排一次国内旅游机会，每年两次出国旅游机会！欢迎有志向、有梦想、积极向上的你加入我们！一旦你选择，一定能改变命运，走向人生巅峰！加入我们，一年买车两年买房不是梦！

1、有地产开发商或者一级渠道经验1年以上2、具备专业职业操守3、接受过渠道营销体系系统培训者优先考虑4、形象佳气质佳

针对于雄安新区周边的房产进行售卖

[岗位要求]、18-45岁，经验不限，可接受实习生;、良好的语言表达，沟通协调能力;、工作严谨、有上进心、责任心;、热爱学习，主动积极认真工作;[福利待遇]一、9:00-18:00，12:00-14:00午休2小时;二、底薪高达5000元+50%高提成+上门奖+团队奖+回款奖+个人奖+季度奖+年终奖等等，月薪1~2w是常态;三、享有带薪年假、法定节假日休息等;节日发放丰厚礼品礼金;每周下午茶、团队聚餐、公司团建、旅游等不定期的员工活动;四、不定期培训，培养个人及专业素养，开阔视野及知识储备。[岗位职责]1.为企业以及个人提供业务咨询;2.处理公司后台有意向/需求的客户，跟进收集审核客户资料，并给出方案;3.日常维护老客户，学习和掌握知识;4.公司提供高精准客户，资源多，有效沟通效率达80%，签单效率高!

丽景·正和府市中心在售项目开发商直招办公室电话销售不守盘，上岗既能售！1.年龄20-40岁，口齿伶俐，普通话标准，善表达，热爱销售。2.有良好的沟通能力和亲和力3.踏实认干，责任心强，有较强的团队意识4.有电销售经验者优先待遇:底薪3500+500+高佣金+各种奖励。

湖州吴兴招置业顾问

重要是会租房，租房有提成，简称公寓管理员

房产经纪人1.熟悉周边房源2.维护客户房东3.配合公司安排

安吉塘浦中南望樾兰庭售楼部招聘兼职满足以下几点即可入职，带无责任底薪1，年龄35-60岁，2喜欢聊天，热爱生活，不抗拒3上班下班不迟到早退，中间时段完全自由

【招聘】信念房产经纪有限公司：招聘业务员6名，年入10万起，年龄20—50岁之间，底薪2500元+提成，收入过万很正常，三个月转正后交社保！包教包会，给客户，给房源，专业的平台一带一的师傅，电话：

负责物业公司运营的各个方面，包括办公大楼招租，合同管理、租金停车费电费收缴、物业管理等主要职责1.商业策划：根据市场需求和物业公司的实际情况，思考合理的招商计划和策略，明确招商目标和方向。2.市场调研：深入了解行业动态和市场需求，对潜在客户的需求进行深入挖掘，为招商计划的制定提供数据支持。3.招商推广：通过各种渠道和手段，如网络推广、媒体广告、活动策划等，提高物业公司的知名度和吸引力，吸引更多的客户前来咨询和洽谈。4.合同管理：负责与意向客户进行合同谈判和签订，确保合同条款的合理性和公平性，维护物业公司的合法权益。5.租金收缴：根据合同约定，及时收缴租金和其他物业及电费等相关费用，确保物业公司的收益不受损失。6.物业管理：在招商活动结束后，对商业场所进行合理的管理和维护，协调解决商家在经营过程中遇到的问题，提高客户满意度。工作流程1.制定招商计划：根据物业公司的实际情况和市场调研结果，制定具体的招商计划和策略。2.发布招商信息：通过各种渠道发布招商信息，吸引潜在客户的关注和咨询。3.接待客户咨询：对前来咨询的客户进行接待和解答，了解客户的需求和意向。4.合同谈判：与有意向的客户进行合同谈判，确保双方权益得到保障。5.合同签订：在合同谈判成功后，与客户签订正式的租赁合同。6.租金收缴：根据合同约定，及时收缴租金和其他相关费用。7.物业管理：对商业场所进行合理的管理和维护，协调解决商家在经营过程中遇到的问题。8.反馈与调整：定期对招商工作进行总结和反馈，针对问题进行及时调整和优化，提高招商工作的质量和效果。

安吉华都房地产开发有限公司，招聘营销总监1人，高薪酬。任职要求：1、大专及以上市场营销、房地产管理等专业优先考虑；2、有三年以上品牌房地产公司营销团队管理相关工作经验；3、具有较强销售管理能力、组织协调能力和较强的抗压能力；4、熟悉湖州安吉本地及周边市场。

新房邀约销售代表

安吉卓诚房地产开发有限公司招聘置业顾问、底薪5000-7000+提成单位名称：安吉卓诚房地产开发有限公司招聘职位：置业顾问职位要求：有房地产销售经验为佳、形象好、气质佳、薪资待遇：底薪5000-7000+提成。福利待遇：五险，节假日福利等工作时间：做六休一，朝九晚六工作地址：塘浦中南望樾澜庭售楼部联系电话：张先生

职位一:底薪4500+奖金，上班时间:9:00-12:00，14:00-18:00，周末休息。职位二:底薪2000+奖金，上班时间:9:00-12:00，14:00-16:00，周末双休。地铁3号/9号线武青南路A口300米。