渭南餐饮主管招聘

有餐饮管理运营经验5年以上，能独立完成酒店前厅经理职责范围内的所有工作。

招聘，南湖附近饭店，招聘长期主管一名，性格开朗，具有丰富工作工作经验，工作能力强，工资面谈，招聘长期服务员2名，工资面议，电话

，干活麻利，形象好，

酒店3-5年工作经历，带客房

餐饮管理

前厅经理薪资6000+

负责餐厅管理工作，运营，经营工作

负责店内营运管理

连锁餐饮策划、开发、运营、管理

西安北客站酒店招聘信息岗位:餐厅经理，客房经理，餐厅经理，服务员等多个岗位，工资电话谈，包吃住，有休假，

渭南市富平县安装暖气片

渭南市临渭区招装修木工、石膏板吊顶会封石膏板就行，现在能来的打电话，要的人不多，速度，钱利

招聘一名保洁阿姨 联系电话

招聘：光伏公司招聘现场施工管理薪资：3500-5000元/月岗位职责（1） 负责根据光伏项目施工要求，按照施工图纸，完成光伏项目施工、安装、调试，维护工作；（2）严格遵守公司管理制度；（3）完成领导交办的其他工作任务；任职资格（1）年龄25-50岁，大专以上学历（有车优先）（2）光伏发电施工经验优先；（3）熟悉光伏发电项目施工安装流程，能看懂施工图纸的优先；（4）熟悉光伏发电项目巡检、维护专业知识优先；

渭南市临渭区招光伏安装

招聘食堂餐厅经理或主管有两年以上食堂管理经验，会食品安全法工作时间-早上7点至13点，下午15点至19点，包吃，月休3至6天，看工作地址

招聘：（薪资：3.5k-4.5k)椰子鸡火锅店招聘：主管薪资：3500-4500元/月椰子鸡火锅店招聘：主管1名1. 要求：年龄18-40岁；2、陆川本地人，口齿伶俐，胆大心细，心态积极，能吃苦耐劳；3、要有餐饮管理工作经验；薪资待遇：3500-4500元/月，具体面谈！

招聘:昌平区北七家餐饮公司现招人员，（年龄限制25-55），切配主管1名工资5000-5500，刷碗主管1名5000-5500，刷碗工4名工资4000，分餐主管1名工资5000-5500。以上人员需要装餐送餐，联系电话:朱经理

招聘：鲜铺诚聘餐饮经理薪资：面议鲜铺餐饮店招聘岗位：餐饮经理招聘人数：1名（28岁以上男女不限）薪资待遇：7000/月（具体面议）任职要求：从事过餐饮行业，有相关职位工作经验。工作地点:鲜铺餐饮店（华屹时代）联系人：（唐女士）

要求吃苦耐劳有团队，有梦想

吃苦耐劳，服从力强，认真负责，上级交代的工作能够完成，管吃住，一个月四天休

招聘，南湖附近饭店，招聘长期主管一名，性格开朗，具有丰富工作经验，工作能力强，工资面谈，招聘长期服务员2名，工资面议，电话

招聘：肯德基餐厅领班经理（渭南万达广场店+五险一金）薪资：3000-5000元一、岗位要求：1、18－35周岁、接受应届毕业生及全日制在校学生2、吃苦耐劳，性格开朗，服务意识良好，责任心强，有优秀团队意识。二、工作时间：全职5-6天班/每周，早班、中班、晚班倒班制；兼职3-4天班/每周，早班、中班、晚班倒班制，根据供班时间排班；排班每周排定，如有特殊情况可以提前沟通调整；三、工作内容：1、顾客服务，卫生清洁，产品制作，人员分工，突发事件处理2、完成餐厅管理组交代的其他工作任务四、福利待遇：1.按小时计薪，多劳多得。薪资构成:时薪+综合补贴+季度绩效奖金；2.早晚班享受额外特殊津贴，法定节假日上班3倍工资；3.入职缴纳五险一金，雇主责任险；4.带薪培训，不用担心自己没经验、学不会；5.年假5-10天6.享受超低折扣员工餐福利五、升迁发展：楼面经理（6个月）→副经理（8个月）→资深副经理（8个月）→餐厅经理

厨师长

负责店里的全面运营

韩城南湖附近招聘！主管数名！服务员数名！月休3天！工资每月10号准时

现在加入我们，成就你的梦想!前厅经理:有带领团队工作经验，熟悉酒店运营流程及管理前厅主管:具有良好的沟通和协调能力，有从业经验者优先前厅领班:具有两年以上餐饮从业经验，清楚对客服务流程吧员:具有良好的沟通和应变能力服务员:掌握服务流程，工作主动、热情、责任心强私人订制服务管家:有良好的活动策划能力，活泼、热情工资面议 招聘热线

有一定的管理能力

有经验者优先，工资3600到四千

招聘：肯德基餐厅领班经理（渭南万达广场店+五险一金）薪资：3000-5000元一、岗位要求：1、18－35周岁、接受应届毕业生及全日制在校学生2、吃苦耐劳，性格开朗，服务意识良好，责任心强，有优秀团队意识。二、工作时间：全职5-6天班/每周，早班、中班、晚班倒班制；兼职3-4天班/每周，早班、中班、晚班倒班制，根据供班时间排班；排班每周排定，如有特殊情况可以提前沟通调整；三、工作内容：1、顾客服务，卫生清洁，产品制作，人员分工，突发事件处理2、完成餐厅管理组交代的其他工作任务四、福利待遇：1.按小时计薪，多劳多得。薪资构成:时薪+综合补贴+季度绩效奖金；2.早晚班享受额外特殊津贴，法定节假日上班3倍工资；3.入职缴纳五险一金，雇主责任险；4.带薪培训，不用担心自己没经验、学不会；5.年假5-10天6.享受超低折扣员工餐福利五、升迁发展：楼面经理（6个月）→副经理（8个月）→资深副经理（8个月）→餐厅经理