毕节园建工程师招聘

某集团公司招聘1、园林工程项目经理1名，15000-20000月薪，要求有大型园林项目管理经验。2、园林工程师1名；3、土建工程师1名，岗位薪资8000-12000，要求懂技术会CAD，会用RTK等仪器4、办公室主任1名，薪资4000-6000，要求有相关工作管理经验。5、项目部文员，薪资3500-4000， 男， 联系电话:

要求能单独审阅图纸、出材料采购单、现场放线定位、现场分工，熟练掌握各个工种的施工工艺及质量验收标准。熟练掌握电脑CAD等办公软件。有丰富的施工及现场管理能力。

单位办理资质需要，诚聘1名园林高级工程师地区求，全国唯一，出场另外补贴有意向联系：罗工微信同步

绵阳市政EPC项目招聘：资料主管、景观工程师要求：丰富的施工单位工作经验，熟悉epc项目，专业能力过硬。

招聘：景观工程、绿化工程项目负责人，要求：1、能够吃苦耐劳，具有团队合作精神好，2、熟悉景观及绿化工程施工流程。3、景观工程施经验丰富，熟练RTK施工放线工作及导图等工作4、具有计算机操作能力，熟练使用cad制图。工作地点西安高新区三期。联系电话

园林绿化会电脑画图现场施工技术沟通甲方沟通能力强执行力强

招聘：园林中级及以上工程师薪资：面议全职，有丰富的绿化养护和施工经验，敬业、勤恳，户外作业，吃苦耐劳。 薪资待遇面谈。 联系电话：

张家口，园林绿化工程师，库管员

泽朗（福建）工程有限公司急招：园林施工员1名1.大专以上学历，工民建相关专业，30岁以下；2.具有3年以上施工经验，熟练操作CAD等绘图软件，熟练使用工程相关测量仪器；3.熟悉市政园林景观工程的相关规范和要求；4.有一定的成本造价基础;5.具有较强的施工组织、协调和沟通能力，能承受一定的工作压力。6.薪资面议有意者致电！！！

找绿化花木高级工程师有绿植经验及制图经验，会测量

贵州省一新建300万吨的煤矿招聘一级矿建师一名，工资福利待遇面议，联系电话吴，

招 聘 保安: 男女不限，白班 年龄:18一45岁，夜班50岁以下，月休4一5天，身体健康，无不良嗜好，有责任心，服从安排，五官端正 工资：2800-3200 以上岗位供应一餐工作餐 上班地点：拓海山语城（物业公司招聘）招聘电话：

贵州毕节招聘长期的保安3名年龄55岁以下，水电工1名，工电话联系包住，包吃一餐，月休4天，工作地址：夜郎西民族乐园。联系电话：

毕节市金沙县招砌砖/石大量招聘堡坎师傅，河道堡坎50/立方，能者多劳，工程量大，不用担心没活干，在家休息起的堡坎师傅赶紧与我联系。

毕节市金沙县招工地小工/杂工

招聘：园林高级工程师薪资：3000元以上/月1、岗位职责：（园林绿化相关专业高级工程师）聘用证件用来资质升级和资质年检、及招投标2、岗位要求：兼职，能投标3、福利待遇：具体面议。4、人才要求：可交社保，可配合出场

工地位置，内蒙鄂尔多斯康巴什区

要求熟悉图纸，懂施工工艺，有责任心，会各种仪器，其他电话详谈

月薪1万元。手机号码：

高级工程师：有施工经验：工资面议

贵州省毕节市织金县煤矿上级公司招聘总工程师一名，年龄50岁以下，月休三天。 袁

公司发展需要，诚聘房建项目总工一名。任职要求：必须持一级建造师资格证、安全B证，中级职称。岗位职责：1、主持项目部工作，在公司授权下，履行项目合同，对施工进度、生产安全、施工质量、计划成本等进行全方位把控。2、负责所属工程项目的全面管理，包括项目组织与策划、合同管理、施工准备、进度管理、商务成本管理、质量管理、分包分供管理、安全和文明施工、信息化管理、竣工总结与回访保修、对外协调、日常管理。任职要求：1、大学专科及以上学历，土木工程等相关专业。2、8年以上房建施工经验，5年以上项目经理或技术总工岗位工作经验；3、具有房建项目经理的完整任职经历，具备较强的专业技术能力，熟知相关业务领域生产组织形式、工作流程；4、具有超强的沟通和协调能力。5、年龄不超过50周岁;工作地点：毕节市百里杜鹃景区联系人电话：

有总监证，证件未挂公司优先，5年以上工作经验，沟通能力强，对工作认真负责。工资面议

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毕节市七星关区兴达煤矿招聘：总工程师：年龄不超50岁，工资面议；通防副总：年龄不超45岁，工资1.8-2.5万；地测副总：年龄不超45岁，工资1.8-2.2万；采掘副总：年龄不超45岁，工资1.8万；详情面议。有意者电话联系

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招聘：贵州织金三甲煤矿招聘机电副总工程师一人，联系电话张经理

总工，负责施工全面工作，做事认真，包刮图纸，做资料，能吃苦耐劳，工资10000元，

薪资：矿总工程师1.负责贯彻国家法律法规、方针政策、行业规章所涉及的煤矿技术规定、规范、标准以及上级有关部门和公司有关技术管理的决定和规定。2.负责矿井技术管理体系的建立、技术管理部门的设置及各类工程技术人员的配置。协助矿长工作，负责全矿的技术管理，是矿井技术管理的第一责任人。3.组织制定和批准全矿的技术标准、技术规范、作业规程、操作规程和相关技术管理制度。4.负责提出并组织研究解决资源合理开发、抽掘采平衡、合理集中生产、提高矿井机械化水平、生产系统综合能力配套、煤炭洗选加工、瓦斯、煤矸石等综合利用、环境保护、信息技术等重大技术问题。组织制定年度和中长期保护层开采计划。5.组织编制本矿的中长期发展规划和年度、季度、月度生产计划，提出实现技术经济目标的技术措施。6.组织编制矿井改扩建、技术改造、开拓延深、采区设计以及相关配套工程等重大技术方案和设计。7.组织研究和实施提高矿井抗灾能力的技术措施，组织制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、运输等事故的安全技术措施，预防重大事故发生。组织制定和审批矿井灾害预防和处理计划、事故灾害应急预案和安全技术措施工程保障计划。8.负责矿井“一通三防”工作。负责组织编审“一通三防”、瓦斯抽采达标、消突评判等重要技术报告，并跟踪检查执行、落实情况，发现问题及时纠正。并定期组织召开技术工作例会及“一通三防”工作例会。9.组织编制矿井科技发展规划和年度计划，并组织实施。组织技术攻关，参与科技交流，积极推广应用新技术、新工艺、新装备、新材料，负责本矿工程技术人员的知识更新和技术培训工作，主持技术人员的业务考评工作。10.充分了解开采活动对生态环境、自然资源的消极影响和破坏作用，积极开展环境协调、资源节约开采技术的研究与推广应用工作。11.完成领导交办的其他工作。1.年龄：30-45周岁2.性别：3.学历：中专及以上学历，煤矿通风、安全管理、煤矿开采相关专业毕业。4.工作经验：具有5年矿上相关岗位工作经验5.技能要求：熟悉煤矿生产工艺流程，掌握煤矿安全知识、CAD制图等。工作地点：贵州省织金县、大方县；

织金县一生产矿井现招聘地测副总工程师一人，工资不拖欠次月发放（待遇面谈）任职条件从事地测专业五年以上，持中级工程师技术资格证，联系电话