池州ehs工程师招聘

节能评估报告编制人员1、熟悉工程咨询行业相关政策、法规及行业要求;会使用autoCAD、office等办公软件;2、能够独立的与建设单位业主沟通,通过电话或看现场等各种形式能够收集项目基础资料并完成可行性研究报告、节能评估等报告的编制工作;3、可以独立编制节能评估报告;4、有应急预案、场调风险评估、水土保持等其他相关技术经验者优先。

政府专项全过程咨询编制人员编写可行性研究报告、评标、项目稽查。

岗位职责：1、能从事外业工作，能现场编写记录，能够独立编写环境影响评估报告。2、能够独立完成现场勘探，收集资料以及独立完成报告的编制，能够有效的与业主沟通。3、严格按照业主及公司要求完成项目工作。4、严格执行部门负责人安排的其他工作内容，具有良好的团队合作精神和极强的工作责任。任职资格：1、大专及以上学历，环境科学、环境工程、资源与环境、化学、土壤、水利等相关专业优先。2、有一定的抗压能力、工作积极主动、责任心强、勇于迎接挑战、具有团队精神，会熟练运用办公软件。

招聘造价工程师1、与委托方对接项目需求，审核图纸；2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;3、工程全过程审计、决算审计；4、司法鉴定。二、任职要求1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及以上学历;2、熟练使用各种造价（预算）软件，会广联达钢筋、图形算量、CAD等办公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程；3、能独立完成工程量清单及控制价编审，工程决算审计；4、有一、二级注册造价师证书者优先，有造价事务所经验者优先;5、了解工程造价管理流程，了解相关规定和政策;6、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守;7、**的执行能力，学习能力和独立工作能力；8、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和短期出差;9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;12、完成领导交办的其他

现场管理工程师（钢结构）薪资：8000-10000元；根据项目的不同，还可能会提供佣金。工作地点：施工现场，省内，主要在蚌埠及周边地区；较强的沟通能力，对钢结构安全和质量管理的了解和领导能力。

招聘造价工程师1、与委托方对接项目需求，审核图纸；2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;3、工程全过程审计、决算审计；4、司法鉴定。二、任职要求1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及以上学历;2、熟练使用各种造价（预算）软件，会广联达钢筋、图形算量、CAD等办公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程；3、能独立完成工程量清单及控制价编审，工程决算审计；4、有一、二级注册造价师证书者优先，有造价事务所经验者优先;5、了解工程造价管理流程，了解相关规定和政策;6、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守;7、**的执行能力，学习能力和独立工作能力；8、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和短期出差;9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;12、完成领导交办的其他

机电管理专业，需要的可以电谈！

8.合肥信息工程监理咨询有限公司岗位：信息项目管理；信息项目管理工程师；技术工程师需要长期的 薪资电话联系 各要一个 不包吃住 需要信息的工程师 不是土建个房建的 联系方式：陈先生企业地址：合肥经济技术开发区东湖高新创新中心2期16栋

安徽招工长，普工

合肥甲级造价咨询单位招聘岗位:造价工程师(土建或者安装专业)福利待遇:薪资面议,缴纳五险,公司免费工作午餐,每月400元满勤奖、节日奖金、免费旅游,节假同国家公务员待遇。不解决住宿工作地点:合肥包河区岗位要求:年龄35岁以内,持有一级造价工程师,能熟练胜任合肥市各级公共资源交易中心的清单编制工作注:本岗位需要带一级造价证书,专业不限,另外经验要丰富,0经验的不需要,薪资可以按照个人期望推荐,具体再和单位谈工作地址：合肥包河

安徽池州招长期挖机驾驶员1人，工资面议，管吃住

池州市贵池区招工地小工/杂工、油漆工、铁艺油漆

牛头山要个60机带炮头两天事情空的联系我有板费

池州市贵池区招弱电/安防、强电、桥架/支架安装

【招聘人才】市政排水管道公司2024年招工：（管道清淤检测修复）【招聘人数5人】管道清淤施工员+B照司机：要求：能吃苦耐劳，有责任心！￥￥￥工资面议，会的越多工资越高！———年龄限制50岁以下！———（联系电话：）

负责美容美发店装修监管服务工期短结算快

【招聘】 广西建宏工程科技有限公司桂林市七星区毅峰南路12号厂房办公综合楼杨女士[薪资] 5001~7000元，[年龄] 23~451) 高级工程师工程技术人员，10人，岁，大学专科以上学历。

建筑工地。旧改项目。工长一名

招【营建项目工程师】1名岗位职责：1、项目勘察、厨房图纸设计（公司培训）、在建项目管理；2、主动协调和处理与业主及平行部门的关系，善于沟通；3、全面负责对工程项目的设计、质量、进度、成本、安全运行过程的监督、控制管理；4、坚持按图施工，对施工过程进行控制，保证施工优质高效；5、负责区域运营门店的日常维修维保对接及统筹安排。任职资格：1、2年以上连锁餐饮基建工作经验；2、熟练使用CAD软件；3、年龄：26-32；4、思维灵活，积极思考；5、熟悉装饰各施工工艺要求，对机电专业知识有一定了解。薪资:8000-10000（工资+项目补贴+年终奖励）

招聘铁前配料成本工程师一名，负责铁前配矿和成本核算。

2合肥甲级造价咨询单位招聘岗位：造价工程师（土建或者安装专业）福利待遇：薪资面议，缴纳五险，公司免费工作午餐，每月400元满勤奖、节日奖金、免费旅游，节假同国家公务员待遇。不解决住宿工作地点：合肥包河区岗位要求：年龄35岁以内，持有一级造价工程师，能熟练胜任合肥市各级公共资源交易中心的清单编制工作

药厂设备钢结构平台，室外管廊工长

安徽芜湖招聘长期的污水处理人员 工资面议 污水工程师一、岗位职责：1、熟悉A/O工艺或者A2/O污水处理工艺流程。2、掌握、精通污水生化反应各工艺异常点的处理、解决、水质异常排查纠偏等。3、了解加药系统、曝气机、搅拌机、水泵、仪表等常规设备仪表的操作，故障判断4、负责污水处理站各项管理制度的制定、下发、执行5、了解化验室常规污染因子COD、NH3、PH、SS、BOD5的检测（具体检测由化验人员执行）6、负责推进污水处理站技改项目的推进、执行，并跟进结果7、协助污水处理站的日常运行管理。二、任职要求：1、年纪28-40岁，大专以上学历。有4年以上污水处理经验2、有发酵污水处理行业经验优先，环境工程专业优先。3、责任心强、执行力高，服从安排。

①要求认真负责，会看图纸，按照设计图纸施工②房屋为高层住宅，简装，可以提供半包服务③提供报价表及正在施工工地可以参观自己家装修，不是公司招聘

招聘：前端开发工程师薪资：16K-25K/月【岗位描述】：1、负责系统PC端/移动端/H5/等研发；2、了解业务场景，深度参与业务流程和交互设计优化；3、解决研发过程中遇到的技术难题，研究前端新技术，促进团队技术文化；【任职要求】：1、本科及以上学历；2、2年以上的工作经验，参与过多个大型项目的前端开发，并且至少主导其中一个；3、熟练 ECMAScript 6+、HTML5、CSS3、iView、elementUI等前端开发技术；4、熟练 Vue、React、TypeScript或其它前端MVC框架中的一种或几种；5、有前端架构、性能优化、Hybrid研发、开发、iOS/Android应用开发经验可作为加分项；6、具备跨终端的前端开发能力，熟练 Web（PC+Mobile）的优先；7、学习能力强，热衷技术，喜欢钻研，有github或个人技术blog者优先；8、有财务软件或者大中型企业的IT流程软件多年开发经验的优先；9、具备良好的沟通和团队协作能力，工作积极主动，思路清晰，责任心强；地址：合肥市高新开发区望江西路666号

招聘：前端开发工程师薪资：面议【岗位要求】：计算机科学、软件工程等相关专业【薪资待遇】：面议

需要瓦工工长一位，会看高速护坡图纸，善于上下级沟通，服从调度。

招聘万同建筑招聘工长2名工作内容：装修现场施工进度管理，负责和客户沟通协调，施工人员的协调管理，施工质量监督检查要求：28-40岁，会看图纸，吃苦耐劳，勤奋务实，有较强的沟通交流能力

2合肥甲级造价咨询单位招聘岗位：造价工程师（土建或者安装专业）福利待遇：薪资面议，缴纳五险，公司免费工作午餐，每月400元满勤奖、节日奖金、免费旅游，节假同国家公务员待遇。不解决住宿 工作地点：合肥包河区岗位要求：年龄35岁以内，持有一级造价工程师，能熟练胜任合肥市各级公共资源交易中心的清单编制工作注：本岗位需要带一级造价证书，专业不限，另外经验要丰富，0经验的不需要，薪资可以按照个人期望推荐，具体再和单位谈。联系方式：黄经理

安徽外网，找工长一名，工资1.2万，月支电联，有意向者联系