景德镇钢拱架支护招聘

开挖绿化带30米，沥青路面20米，埋32线管

南昌市新建区招涵洞清淤队伍

沥青破损边缘切割

吉安市遂川县招工地学徒工开挖学徒有想学开挖机的可以联系

能吃苦耐劳，从事井下支护锚杆工

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个人请（土方开挖工人）180元一天，一天8小时，不包吃住，工资月结

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招挖孔庄班主，可放炮，庄近1.2米，到1.4米深6米，35个基的工期40天，月进度，80%。雨季除外。共计94个基。两千多立方单价：160一个立方：施工地点贵州省关岭县。

楚雄彝族自治州牟定县招开挖/支护

招聘5名画小件仿清青花画工，不分分水也行，线条要好，可带回家画.

湖北省宜昌市枝江市陵江后街58号，招油漆工、外墙挂网钢管架点工330，十天左右，后面接着做新工地内墙挂网有四万平方，腻子/大白/墙漆，

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招聘粉彩雕刻彩工多名，，地址广场北路

景德镇欧记诚聘以下岗位：招聘炒菜7000 －9000案板头7000-8000 配菜5000 － 6500技术过硬，半桶水勿扰，服从管理，团队精神，具体面谈，月休两天，包吃住，生日福利 电话：

大理白族自治州招开挖/支护，别墅挖地下室，有涵洞隧道10年以上经验的联系。

北京市通州区招开挖/支护

要支护工位置山西太原紫金矿矿，年纪不超50，体检毕必须要过硬，工资压月，保低大工400，进尺的话多干多得

现有国企水利项目，下挖50公分，下口1.5米，上口60公分，高3米。望有实力公司致电面谈，非诚勿扰!招建筑承包

我这里差一个开挖带立架工，马上可以走的给我联系,

有闲下来哥们有带电葫芦证的联系

唐山地区国企煤矿项目部，招电工2名，综掘机司机2，支护工5名，综掘锚杆，锚索后，架29U棚子。联系?

山东招远，招全网支护，管空锚杆加金属网，作业人员，电话

郑煤集团（河南）白坪煤业有限公司现根据企业发展需要，面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件、岗位及福利待遇如下： 招聘条件：❶热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。❷年龄在18—48周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史的）。❸原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位：❶综采支架工、综掘掘进工(月薪7000元-12000元)；❷井下打钻工(月薪7000元-10000元)。 待遇福利❶签订劳动合同，工资直接打入个人银行卡；❷公司为员工办理城镇职工社会保险；❸免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全；❹公司按规定，提供劳动保护用品，提供班中餐，年节发放福利；❺每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康；❻公司定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 报名及联系方式：❶报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。❷联系方式：  ：❸地址：郑州市登封市东华镇白坪煤业有限公司

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三亚市凤凰国际机场内输油管道管沟开挖及回填

隧道力架工

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边坡支护工程

省新郑煤电公司是一座大型现代化国有煤矿，年产优质煤炭300万吨，公司位于省新郑市辛店镇境内，临近郑栾高速、大学南路、G343国道，交通方便，区位优势明显，矿井剩余服务年限38年。矿井采煤机械化程度100％，掘进装载机械化程度100％。近年来，公司先后荣获全煤文化示范矿、全煤“五精”管理样板矿、全国文明煤矿、省文明单位、省“五一”劳动奖状等荣誉称号，2017年创建成为国家一级安全生产标准化矿井。自矿井投产以来，连续12年实现了安全生产。随着安全、技术管理水平的不断提升和各类先进装备的投入使用，矿井的本质安全程度不断提升，有力保障了职工生命健康安全。随着煤炭市场形势发展，新郑煤电公司大力推进智能化、自动化、信息化、机械化建设，井下生产装备水平先进，员工劳动强度低，矿区生活环境优美，在新郑市内建有生活区，上下班有通勤车接送。根据发展需要，现招收员工。一、拟招聘岗位综采支架、综掘掘进、灾害治理、机电维修、设备运行等所有井下工种（工资5000元-11000元）。二、招录条件1、现年满18—45周岁的公民，初中以上文化程度，愿意从事煤矿工作，参加有职工养老保险且具有煤矿特有工种技术专长者年龄可适当放宽至50岁；2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。三、工资待遇及福利1、采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚；2、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）；3、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全；4、按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品；5、按规定定期免费进行职业健康，建立职业健康监控档案；6、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。四、奖励办法1、新员工及介绍人奖励：新招员工第一个月出勤22班及以上，在第四个月各奖励造册500元；第二个月出勤22班及以上，在第五个月各奖励造册500元；第出勤22班及以上，在第六个月各奖励造册500元；第四个月出勤22班及以上，在第七个月各奖励造册500元。新招员工在岗满一年月平均出勤22班及以上，再对介绍人一次性奖励1000元/人。发放奖励当月新招员工需正常在岗。五、招聘流程1、从即日起开始报名。地址：新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司，联系电话：。2、有意向报名人员，报名时需携带身份证、相关学历证明、无犯罪证明等手续至公司人力资源科填写报名登记表，登记介绍人信息。进行面试及体能测试；3、面试、体能测试合格的，免费进行；4、合格的，免费参加安全学习培训，经培训合格上岗工作的，发放培训期间生活费，生活费随工资计发；5、被录用人员，与公司签订劳动合同，按程序办理相关入职手续。6、联系电话：7、联系微信号：